2013年下半年廣東廣州番禺職業(yè)技術學院學生管理崗位招聘啟事

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廣州番禺職業(yè)技術學院(原名番禺理工學院、番禺職業(yè)技術學院)是全國首批、廣州市屬第一所公辦全日制普通高等職業(yè)院校,2009年底通過國家示范性高職院校驗收(俗稱“高職211”工程),成為全國首批28所國家示范性高等職業(yè)院校之一。學校地處珠江三角洲腹地的廣州市番禺區(qū),占地2000余畝,開設43個專業(yè),有全日制在校學生一萬余人。校園峰巒起伏,碧波粼粼,繁花似錦,綠草如茵,是廣州市花園式單位,被譽為國內美麗的大學之一。因工作需要,現(xiàn)面向全國招聘學生管理人員6名。
    一、招聘基本條件:
    1.具有良好的思想和政治素質,高尚的道德修養(yǎng),敬業(yè)愛崗,樂于奉獻,為人正派,處事公正;
    2.熟悉大學生的思想和心理特征,掌握大學生教育和管理工作的一般規(guī)律、方法和基本知識,具有較強的組織、管理能力,具有較強的調查研究能力以及語言和文字表達能力;
    3.具有健康的體魄和健全的個性心理素質,五官端正;
    4.大學期間學習成績優(yōu)良,擔任過黨、團等學生干部,有一定組織管理經(jīng)驗者,曾受表彰和獎勵者優(yōu)先。
    二、崗位職責
    輔導員崗位職責:
    1.加強思想政治教育,幫助學生養(yǎng)成良好的道德品質和樹立正確的社會主義榮辱觀。
    2.了解和掌握學生思想政治狀況,化解矛盾和沖突,參與處理有關學生的重大事故和突發(fā)性事件。
    3.組織開展心理健康教育活動,引導學生養(yǎng)成良好的心理品質。
    4.落實家庭經(jīng)濟困難學生有關工作。
    5.加強學風建設和校風建設。
    6.協(xié)調學校、院(系)黨政團干部、思想政治理論課老師和導師等工作骨干做好學生日常教育與管理工作。
    7.指導學生黨團組織和班委會建設。
    8.深入實施大學生素質拓展計劃。
    9.積極開展就業(yè)指導與就業(yè)創(chuàng)業(yè)教育。
    10.認真完成學校和系(院)領導布置的其他工作。
    就業(yè)教育管理崗位職責:
    1.制定全院學生的就業(yè)教育工作規(guī)劃。
    2.開展全校性的就業(yè)指導教育活動,編印相關就業(yè)指導教育資料。
    3.負責職業(yè)輔導教研室日常工作,并負責《職業(yè)規(guī)劃與就業(yè)指導》課程的課程安排等工作。
    4.配合教務處等相關部門,組織班級導師開展全院學生入學專業(yè)教育、職業(yè)規(guī)劃等相關工作。
    5.協(xié)助人事處、教務處開展班級導師、輔導員等相關業(yè)務培訓工作。
    6.協(xié)助完成全院畢業(yè)生的就業(yè)狀況跟蹤調查工作,協(xié)助完成全院畢業(yè)生的調查報告。
    7.職業(yè)測評網(wǎng)絡課程網(wǎng)站的維護、監(jiān)管工作。
    8.日常學生職業(yè)生涯規(guī)劃、就業(yè)咨詢工作。
     二、招聘崗位及要求
    1.就業(yè)教育管理崗(1名):(1)中共黨員(含預備黨員);(2)35周歲以下(1978年8月31日之后出生);(3)獲碩士及以上學位,并取得中級及以上職稱;(4)中文類相關專業(yè);(5)具有三年以上教學經(jīng)驗、從事就業(yè)工作經(jīng)驗者優(yōu)先。
    2. 輔導員崗(5名):(1)中共黨員(含預備黨員);(2)全日制碩士研究生畢業(yè);(3)28周歲以下(1985年8月31日之后出生);(4)計算機、中文語言類、外語類、金融學、教育學、管理學、心理學及思想政治教育等相關專業(yè)畢業(yè),具備較強寫作與組織協(xié)調能力。
    三、相關待遇和職業(yè)發(fā)展:
    聘用制,可實行人事代理,工資待遇按學校相關規(guī)定執(zhí)行。符合教師崗位條件者,在輔導員崗位工作滿一年可承擔本系院相關專業(yè)的課程,三年后可轉教師崗位。
    四、報名要求:
    1.報名方式:請登陸招聘系統(tǒng)http://121.33.253.211:8080/urp-int/,注冊后在線進行應聘及投遞簡歷。
    2.報名截止時間:2013年11月3日。
    五、考試:
    采取筆試+面試方式,時間:2013年11月,我們將在報名截止后五個工作日內在系統(tǒng)公布入圍筆試人員名單同時給入圍者發(fā)送系統(tǒng)郵件,請留意系統(tǒng)動態(tài)。
    六、其他需要說明的事項:
    1.凡受到黨紀政紀處分期限未滿或者正在接受紀律審查的人員,處于刑事處罰期間或者正在接受司法調查尚未做出結論的人員,不接受其應聘申請。
    2.應聘人員面試時需提供相關證明材料原件及復印件(應屆研究生需提供下級學歷學位證明材料),并保證身份證明和各種材料真實有效,如發(fā)現(xiàn)弄虛作假,取消其應聘資格。
    3.應聘所交材料,恕不退回,未經(jīng)約見,謝絕來訪。
    組織人事處
    2013年10月28日