一、招聘崗位：人事干部
二、工作性質：專職
三、崗位職責：
1.協(xié)助單位領導和人事負責人起草人事管理制度、條例、辦法、工作計劃、總結、請示報告等材料。
2.根據(jù)單位事業(yè)科學發(fā)展需要，完成定崗定編工作，做好員工招聘、錄用和辭退工作，確保人員的準入和退出機制完善。
3.做好單位人力資源狀況的統(tǒng)計、分析、預測、調整、查詢和人力資源相關的統(tǒng)計報表填報工作。
4.制定員工考核方案，協(xié)助其他部室做好員工定級、升職、加薪、獎勵及紀律處分等手續(xù)。
5.制定員工培訓工作計劃，負責培訓計劃的實施。
6.完成上級人事部門和領導交辦的其他工作。
四、應聘條件
1.碩士及以上學歷，人力資源相關專業(yè)；
2.有5年及以上相關人事工作經(jīng)驗；
3.中共黨員；
4.有員工績效考核方案制定和實施；員工培訓工作經(jīng)驗者優(yōu)先考慮；
5.愛崗敬業(yè)，誠信可靠；
6.具有較強的處事協(xié)調能力和團隊協(xié)作精神。
五、報名材料
1.中英文簡歷各一份（簡歷模板見附件）；
2.應聘書一份；
3.推薦信兩份，并注明推薦者的單位、職務及聯(lián)系方式。
以上所有材料請以電子郵件的形式發(fā)送至hr@ceaie.edu.cn，發(fā)放郵件和文件名主題均以“人事干部應聘”命名。
六、報名截止時間:
2014年3月31日
附件：簡歷模板