以下是為大家整理的關(guān)于《關(guān)于簽訂勞動合同承諾書的問題》，供大家學(xué)習(xí)參考！
問：當(dāng)時(shí)找工作的時(shí)候，面試時(shí)沒有提及承諾書的事情，在所有保險(xiǎn)、檔案等勞動關(guān)系辦完之后，單位拿過一份承諾書讓自己簽，當(dāng)時(shí)所有的手續(xù)已經(jīng)辦妥了，相當(dāng)于正式員工了，沒辦法只能簽了，同時(shí)單位還要求按了手印，現(xiàn)在想想真是后悔。承諾書內(nèi)容如下：本人在公司簽訂《勞動合同》同時(shí)，鄭重承諾：
1、根據(jù)《勞動合同》的內(nèi)容，在本人自己的分管或主管的業(yè)務(wù)工作范圍內(nèi)，遇到任務(wù)需要加班的節(jié)假日或休息日，本人自愿為公司做貢獻(xiàn)，自愿放棄《勞動合同》第七條、十三條的權(quán)利，加班工資只按工資標(biāo)準(zhǔn)執(zhí)行，也可要求補(bǔ)休相當(dāng)?shù)臅r(shí)間。
2、根據(jù)《勞動合同》約定，提前解除合同，達(dá)不到服務(wù)年限，每年賠償公司一萬元。
3、發(fā)生爭議時(shí)，不上訪、不仲裁、不訴訟，雙方協(xié)商解決。
特此承諾
現(xiàn)在的問題是，由于每年我報(bào)考公務(wù)員或者事業(yè)單位，公司認(rèn)為我沒有認(rèn)真對待工作，對我的態(tài)度發(fā)生了極大的轉(zhuǎn)變，甚至于降薪，現(xiàn)在我已經(jīng)無法正常在公司上班工作，考慮到當(dāng)時(shí)被迫簽署的那份承諾書，因?yàn)楹贤诓粷M又不敢輕易離職，請問律師我該如何維護(hù)自己的權(quán)益？如果訴訟，那份承諾書是否有效？
答：這份承諾書的內(nèi)容是違反《勞動合同法》的，是無效的，如果公司侵犯了你的權(quán)益，可以到勞動監(jiān)察部門投訴，也可以申請勞動仲裁。
問：簽訂勞動合同時(shí)簽訂了一份承諾書是否有效？該怎么處理這件事？
當(dāng)時(shí)找工作時(shí)候，在簽訂勞動合同后不情愿的簽署了一份承諾書，內(nèi)容如下：
本人在公司簽訂《勞動合同》同時(shí)，鄭重承諾：
1、根據(jù)《勞動合同》的內(nèi)容，在本人自己的分管或主管的業(yè)務(wù)工作范圍內(nèi)，遇到任務(wù)需要加班的節(jié)假日或休息日，本人自愿為公司做貢獻(xiàn)，自愿放棄《勞動合同》第七條、十三條的權(quán)利，加班工資只按工資標(biāo)準(zhǔn)執(zhí)行，也可要求補(bǔ)休相當(dāng)?shù)臅r(shí)間。
2、根據(jù)《勞動合同》約定，提前解除合同，達(dá)不到服務(wù)年限，每年賠償公司一萬元。
3、發(fā)生爭議時(shí)，不上訪、不仲裁、不訴訟，雙方協(xié)商解決。
現(xiàn)在的問題是，工作年限還不到，由于我考事業(yè)單位或者公務(wù)員，單位現(xiàn)在對我百般刁難，沒法正常工作，于是想到了辭職，可是合同期還沒到，考慮到當(dāng)時(shí)簽署的這份承諾書又不敢輕易離職，請問律師我該怎么辦？簽署的這份承諾書是有個(gè)人按手印的，它有效嗎？我是不是需要向公司支付每年1萬元違約金或者其他金額的違約金？
補(bǔ)充：有律師給我講一下嗎？謝謝
答：建議帶好材料直接與律師面談
問：我單位需要通過考試招聘一批人，但是前題條件是所有考生所報(bào)那個(gè)工種就訂那個(gè)崗位不能調(diào)崗，在簽訂勞動合同時(shí)我們能否附加承諾書或合同附加條款。
答：合同中特別約定即可。
問：我馬上要跟一家公司簽訂勞動合同，但是公司要求我寫一份承諾書，承諾我在合同期內(nèi)不能無故辭職，否則支付三萬元的違約金，請問我如果真的在合同期內(nèi)辭職，違約金生效嗎？
答：該約定無效，對你不具有約束力。