一、公司簡介
南京鈦能電氣有限公司成立于2004年，是專業(yè)從事水利水電、電能質量、電力自動化、工業(yè)自動化等產(chǎn)品的研發(fā)、制造、工程設計和技術服務，系高新技術企業(yè)和軟件企業(yè)，銀行授信AAA級企業(yè)。公司嚴格貫徹質量管理體系(ISO9001)、環(huán)境管理體系(ISO14001)和職業(yè)健康安全管理體系(OHSAS18001)標準，經(jīng)濟效益與社會效益并舉，管理體系成熟，理念先進，思維超前。
公司技術創(chuàng)新體系完整，凝聚了一大批從事電力電子、水利水電自動化、電氣自動化等專業(yè)的資深專家和技術人才，堅持自主研發(fā)為主線，獨立的研發(fā)中心下設三個研究所，從事智能設備、軟件平臺、應用系統(tǒng)的研究與開發(fā)。公司堅持內部人才與外部智庫相結合，與清華大學、華中科技大學、東南大學、河海大學、南京航天航空大學、南京工程學院、中國科學院等國內高校院所和科研機構廣泛合作，開展前沿技術研究。公司與華中科技大學共同實施國家863計劃――配電一體化STATCOM節(jié)能新技術研究，有效地提高了配電網(wǎng)的綜合能效。
公司積極響應國家水利、新能源、智能電網(wǎng)發(fā)展戰(zhàn)略，持續(xù)推出高新技術產(chǎn)品，研制的數(shù)十項產(chǎn)品通過省部級鑒定，多項產(chǎn)品關鍵技術指標達到國際水平。幾十項產(chǎn)品被評為江蘇省高新技術產(chǎn)品，其中TAS9000/EMS能源管理系統(tǒng)被評為江蘇省優(yōu)秀新產(chǎn)品獎。目前，公司擁有幾十項專利和軟件著作權等自主知識產(chǎn)權。
公司被認定為高新技術企業(yè)、江蘇省軟件企業(yè)、江蘇省民營科技企業(yè)、江蘇省五星數(shù)字企業(yè)、江蘇省兩化融合試點企業(yè)、江蘇省管理創(chuàng)新優(yōu)秀企業(yè)、南京市企業(yè)技術中心、南京市柔性配電工程技術中心、南京市成長型科技企業(yè)、浦口區(qū)勞動關系和諧企業(yè)、浦口區(qū)工人先鋒號。
公司下設四個專業(yè)分公司，分別為水利信息化分公司、自控系統(tǒng)分公司、電力自動化分公司、電能質量分公司，提供從電力生產(chǎn)、輸電網(wǎng)絡、配電網(wǎng)絡、用電設備的自動化系統(tǒng)，為水利與水電、風電與火電(含環(huán)保和余熱電廠)、采礦與冶金、石油與天然氣、鐵路與交通、市政與供水、建材與建筑、糖業(yè)與造紙等行業(yè)提供自動化控制與管理系統(tǒng)，支撐其獲得可靠、清潔、高質量的電力能源，保障其安全、高效、智能地控制和管理能源。公司數(shù)十萬套產(chǎn)品已經(jīng)投入現(xiàn)場，質量可靠，運行穩(wěn)定，口碑相傳。
鈦能電氣以創(chuàng)新自身理念為引領，以創(chuàng)造用戶價值為追求，以先進的技術、可靠的產(chǎn)品和優(yōu)質的服務為客戶高效、安全地生產(chǎn)保駕護航，為實現(xiàn)綠色地球節(jié)能減排低碳的宏偉目標作出杰出的貢獻。
公司近三年來每年以80%以上高速增長，規(guī)劃了五年快速發(fā)展的宏偉藍圖。我們誠邀各個專業(yè)的優(yōu)秀人才加盟，共同創(chuàng)造輝煌的明天!
公司精神：團結拼搏 開拓創(chuàng)新
公司方針：以人為本 科技 安全高效 品質自尊
二、項目簡介
立足時代發(fā)展尖端的我們深深理解：人力資源是企業(yè)重要的資源——認真負責、管理有效的員工是鈦能電氣大的財富。九年來，我們一貫秉承尊重知識、尊重人才、發(fā)掘人才、引進人才、激勵人才、培養(yǎng)人才的人力資源管理理念，面向全國招攬人才。營銷精英、銷售代理、研發(fā)骨干、工程技術人才是我們的緊缺資源。為了吸引和留住優(yōu)秀人才，我們通過不斷為員工創(chuàng)造個人發(fā)展機會，提供良好的工作環(huán)境，實行按績取薪，真正做到以事業(yè)留人，以情感留人，以待遇留人，以機制留人。
在這里，您將得到：
廣闊的發(fā)展平臺：公司近三年來每年以80%以上高速增長，規(guī)劃了五年快速發(fā)展的宏偉藍圖。公司迅速擴張中，將帶來更多晉升機會，更多從事研發(fā)、工程、市場的機會，為大家提供多專業(yè)的交流輪崗平臺。
完善的培訓體系：我們將為您提供2-3個月的新員工技術集中培訓，完善的課程為您打下堅實的基礎，使您更加從容、自信的開展工作。我們積極鼓勵員工進一步學習，不斷提高自身素質，實現(xiàn)員工與企業(yè)共同成長!
和諧的團隊氛圍：鈦能電氣堅持以人性為本的理念，不斷追求卓越，力圖完美?！耙浑p筷子易折斷，十雙筷子折斷難”——崇尚團隊合作是我們堅定的理念，入職初期組織高績效團隊培訓，增強團隊凝聚力;團隊精神、敢于負責，是我們員工基本的素質。我們的文化是尊重每一位有貢獻的員工，但決不遷就有功的員工!
競爭的薪酬福利：公司提供有競爭力的薪酬和福利待遇。公司的薪酬原則是：公平、競爭、激勵、經(jīng)濟、合法。公司提供完善的福利：法定節(jié)假日、五險一金、過節(jié)禮、高溫費等，還定期組織職工體檢、旅游、聚餐等活動。非南京籍應屆生提供一年免費住宿和性安家補貼。
秉承過去，面向未來，鈦能電氣正以嶄新的面貌開拓前進!2014年校園招聘的大門已經(jīng)向您敞開，讓您創(chuàng)造夢想、實現(xiàn)夢想!公司熱忱歡迎您的加盟，為成為智能水利與智能電氣的引領者、電能質量智能控制的領跑者，工業(yè)過程智能控制的開拓者而共同努力!
三、招聘職位
崗位描述：研發(fā)技術人員(15人)、工程技術人員(30人)、營銷技術人員(10人)
主要從事電力保護與控制、變電站/發(fā)電廠/水電自動化信息系統(tǒng)、水利信息化、大型企業(yè)能源管理系統(tǒng)、電力諧波治理及動態(tài)無功補償設備等產(chǎn)品的研究開發(fā)、工程設計、系統(tǒng)集成、技術支持、市場開拓等工作。
專業(yè)要求：
水利水電、計算機軟硬件、電力系統(tǒng)及自動化、電氣工程、電力電子、測控技術與儀器、工業(yè)自動化、通信工程、機械工程、工業(yè)工程、工業(yè)設計、信息工程等理工類，市場營銷、工商管理等管理類相關專業(yè)。
勝任素質：
專業(yè)知識扎實，具有較強的求知欲和學習能力，富有創(chuàng)新精神;
品學兼優(yōu)，富有活力，樂觀積極，吃苦耐勞，具備良好的溝通與團隊協(xié)作能力;
工作責任心強，能夠在較強壓力下自我學習與調節(jié)，能夠快速適應環(huán)境。
四、應聘流程
簡歷發(fā)至郵箱→參加宣講會→初試→復試→擬錄用
五、簡歷投遞方式
簡歷發(fā)至郵箱： talentzp2012@163.com，
編輯郵件名為： 應聘崗位+校名+專業(yè)+姓名
南京鈦能電氣有限公司成立于2004年，是專業(yè)從事水利水電、電能質量、電力自動化、工業(yè)自動化等產(chǎn)品的研發(fā)、制造、工程設計和技術服務，系高新技術企業(yè)和軟件企業(yè)，銀行授信AAA級企業(yè)。公司嚴格貫徹質量管理體系(ISO9001)、環(huán)境管理體系(ISO14001)和職業(yè)健康安全管理體系(OHSAS18001)標準，經(jīng)濟效益與社會效益并舉，管理體系成熟，理念先進，思維超前。
公司技術創(chuàng)新體系完整，凝聚了一大批從事電力電子、水利水電自動化、電氣自動化等專業(yè)的資深專家和技術人才，堅持自主研發(fā)為主線，獨立的研發(fā)中心下設三個研究所，從事智能設備、軟件平臺、應用系統(tǒng)的研究與開發(fā)。公司堅持內部人才與外部智庫相結合，與清華大學、華中科技大學、東南大學、河海大學、南京航天航空大學、南京工程學院、中國科學院等國內高校院所和科研機構廣泛合作，開展前沿技術研究。公司與華中科技大學共同實施國家863計劃――配電一體化STATCOM節(jié)能新技術研究，有效地提高了配電網(wǎng)的綜合能效。
公司積極響應國家水利、新能源、智能電網(wǎng)發(fā)展戰(zhàn)略，持續(xù)推出高新技術產(chǎn)品，研制的數(shù)十項產(chǎn)品通過省部級鑒定，多項產(chǎn)品關鍵技術指標達到國際水平。幾十項產(chǎn)品被評為江蘇省高新技術產(chǎn)品，其中TAS9000/EMS能源管理系統(tǒng)被評為江蘇省優(yōu)秀新產(chǎn)品獎。目前，公司擁有幾十項專利和軟件著作權等自主知識產(chǎn)權。
公司被認定為高新技術企業(yè)、江蘇省軟件企業(yè)、江蘇省民營科技企業(yè)、江蘇省五星數(shù)字企業(yè)、江蘇省兩化融合試點企業(yè)、江蘇省管理創(chuàng)新優(yōu)秀企業(yè)、南京市企業(yè)技術中心、南京市柔性配電工程技術中心、南京市成長型科技企業(yè)、浦口區(qū)勞動關系和諧企業(yè)、浦口區(qū)工人先鋒號。
公司下設四個專業(yè)分公司，分別為水利信息化分公司、自控系統(tǒng)分公司、電力自動化分公司、電能質量分公司，提供從電力生產(chǎn)、輸電網(wǎng)絡、配電網(wǎng)絡、用電設備的自動化系統(tǒng)，為水利與水電、風電與火電(含環(huán)保和余熱電廠)、采礦與冶金、石油與天然氣、鐵路與交通、市政與供水、建材與建筑、糖業(yè)與造紙等行業(yè)提供自動化控制與管理系統(tǒng)，支撐其獲得可靠、清潔、高質量的電力能源，保障其安全、高效、智能地控制和管理能源。公司數(shù)十萬套產(chǎn)品已經(jīng)投入現(xiàn)場，質量可靠，運行穩(wěn)定，口碑相傳。
鈦能電氣以創(chuàng)新自身理念為引領，以創(chuàng)造用戶價值為追求，以先進的技術、可靠的產(chǎn)品和優(yōu)質的服務為客戶高效、安全地生產(chǎn)保駕護航，為實現(xiàn)綠色地球節(jié)能減排低碳的宏偉目標作出杰出的貢獻。
公司近三年來每年以80%以上高速增長，規(guī)劃了五年快速發(fā)展的宏偉藍圖。我們誠邀各個專業(yè)的優(yōu)秀人才加盟，共同創(chuàng)造輝煌的明天!
公司精神：團結拼搏 開拓創(chuàng)新
公司方針：以人為本 科技 安全高效 品質自尊
二、項目簡介
立足時代發(fā)展尖端的我們深深理解：人力資源是企業(yè)重要的資源——認真負責、管理有效的員工是鈦能電氣大的財富。九年來，我們一貫秉承尊重知識、尊重人才、發(fā)掘人才、引進人才、激勵人才、培養(yǎng)人才的人力資源管理理念，面向全國招攬人才。營銷精英、銷售代理、研發(fā)骨干、工程技術人才是我們的緊缺資源。為了吸引和留住優(yōu)秀人才，我們通過不斷為員工創(chuàng)造個人發(fā)展機會，提供良好的工作環(huán)境，實行按績取薪，真正做到以事業(yè)留人，以情感留人，以待遇留人，以機制留人。
在這里，您將得到：
廣闊的發(fā)展平臺：公司近三年來每年以80%以上高速增長，規(guī)劃了五年快速發(fā)展的宏偉藍圖。公司迅速擴張中，將帶來更多晉升機會，更多從事研發(fā)、工程、市場的機會，為大家提供多專業(yè)的交流輪崗平臺。
完善的培訓體系：我們將為您提供2-3個月的新員工技術集中培訓，完善的課程為您打下堅實的基礎，使您更加從容、自信的開展工作。我們積極鼓勵員工進一步學習，不斷提高自身素質，實現(xiàn)員工與企業(yè)共同成長!
和諧的團隊氛圍：鈦能電氣堅持以人性為本的理念，不斷追求卓越，力圖完美?！耙浑p筷子易折斷，十雙筷子折斷難”——崇尚團隊合作是我們堅定的理念，入職初期組織高績效團隊培訓，增強團隊凝聚力;團隊精神、敢于負責，是我們員工基本的素質。我們的文化是尊重每一位有貢獻的員工，但決不遷就有功的員工!
競爭的薪酬福利：公司提供有競爭力的薪酬和福利待遇。公司的薪酬原則是：公平、競爭、激勵、經(jīng)濟、合法。公司提供完善的福利：法定節(jié)假日、五險一金、過節(jié)禮、高溫費等，還定期組織職工體檢、旅游、聚餐等活動。非南京籍應屆生提供一年免費住宿和性安家補貼。
秉承過去，面向未來，鈦能電氣正以嶄新的面貌開拓前進!2014年校園招聘的大門已經(jīng)向您敞開，讓您創(chuàng)造夢想、實現(xiàn)夢想!公司熱忱歡迎您的加盟，為成為智能水利與智能電氣的引領者、電能質量智能控制的領跑者，工業(yè)過程智能控制的開拓者而共同努力!
三、招聘職位
崗位描述：研發(fā)技術人員(15人)、工程技術人員(30人)、營銷技術人員(10人)
主要從事電力保護與控制、變電站/發(fā)電廠/水電自動化信息系統(tǒng)、水利信息化、大型企業(yè)能源管理系統(tǒng)、電力諧波治理及動態(tài)無功補償設備等產(chǎn)品的研究開發(fā)、工程設計、系統(tǒng)集成、技術支持、市場開拓等工作。
專業(yè)要求：
水利水電、計算機軟硬件、電力系統(tǒng)及自動化、電氣工程、電力電子、測控技術與儀器、工業(yè)自動化、通信工程、機械工程、工業(yè)工程、工業(yè)設計、信息工程等理工類，市場營銷、工商管理等管理類相關專業(yè)。
勝任素質：
專業(yè)知識扎實，具有較強的求知欲和學習能力，富有創(chuàng)新精神;
品學兼優(yōu)，富有活力，樂觀積極，吃苦耐勞，具備良好的溝通與團隊協(xié)作能力;
工作責任心強，能夠在較強壓力下自我學習與調節(jié)，能夠快速適應環(huán)境。
四、應聘流程
簡歷發(fā)至郵箱→參加宣講會→初試→復試→擬錄用
五、簡歷投遞方式
簡歷發(fā)至郵箱： talentzp2012@163.com，
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