2013年安徽省宣城市廣播電視臺(tái)聘1名財(cái)會(huì)人員啟事

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根據(jù)事業(yè)發(fā)展需要,經(jīng)研究,宣城市廣播電視臺(tái)面向社會(huì)公開招聘1名財(cái)會(huì)人員,現(xiàn)將有關(guān)事項(xiàng)公告如下:
    

一、招聘原則
    

(一)堅(jiān)持面向社會(huì)、公開招聘;
    

(二)堅(jiān)持民主、公開、競爭、擇優(yōu)。
    

二、招聘崗位計(jì)劃
    

崗位
    

招聘人數(shù)
    

崗位性質(zhì)
    

崗位條件
    

臺(tái)財(cái)務(wù)室會(huì)計(jì)
    

1人
    

財(cái)政供給不入編聘用
    

專業(yè)
    

學(xué)歷
    

年齡
    

備注
    

會(huì)計(jì)學(xué)
    

全日制本科及以上學(xué)歷
    

30周歲以下
    

具有會(huì)計(jì)從業(yè)人員資格證,
    兩年以上工作經(jīng)歷。
    

三、招聘條件
    

1、具有中華人民共和國國籍;
    

2、遵紀(jì)守法,品德端正;
    

3、適應(yīng)崗位要求的身體條件和心理素質(zhì);
    

4、所學(xué)專業(yè)為會(huì)計(jì)學(xué);
    

5、具有會(huì)計(jì)從業(yè)人員資格證,兩年以上工作經(jīng)歷,全日制本科及以上學(xué)位,年齡為30周歲以下(1983年1月1日以后出生)。
    

有下列情形之一的人員,不得報(bào)考:
    

1、正在接受司法機(jī)關(guān)立案偵察、紀(jì)檢部門和監(jiān)察機(jī)關(guān)立案審查的;
    

2、在黨紀(jì)、政紀(jì)處分期間內(nèi);
    

3、受過刑罰處罰和行政拘留的;
    

4、法律規(guī)定不得報(bào)考的其他情形的人員。
    

四、報(bào)名
    

(一)報(bào)名時(shí)間、地點(diǎn)、方式
    

1、報(bào)名時(shí)間:2013年11月1日— 11月8日,上午8:00-11:30,下午3:00-5:30。
    

2、報(bào)名方式:現(xiàn)場報(bào)名
    

3、報(bào)名地點(diǎn):宣城市廣播電視臺(tái)辦公室,地址:宣城市水陽江大道廣電中心六樓,聯(lián)系電話:0563-2619397。
    

(二)報(bào)名所需資料及注意事項(xiàng)
    

1、本人一寸近期同底免冠正面彩照4張。
    

2、本人身份證原件及復(fù)印件、學(xué)歷(學(xué)位)證書以及招聘崗位所需要的其他有關(guān)證明材料的原件和復(fù)印件。在編在職人員需提供所在單位同意報(bào)考的證明。
    

3、填寫《宣城市廣播電視臺(tái)公開招聘工作人員報(bào)名登記表》;
    

4、報(bào)名者須如實(shí)申報(bào)和填寫本人有關(guān)情況,如發(fā)現(xiàn)弄虛作假者,隨時(shí)取消資格。
    

五、資格審查
    

由宣城市廣播電視臺(tái)公開招聘工作人員領(lǐng)導(dǎo)組辦公室進(jìn)行具體資格審查。報(bào)名人數(shù)與招聘人員數(shù)比例不得小于3:1,若不足3:1,由宣城市廣播電視臺(tái)公開招聘工作人員領(lǐng)導(dǎo)組會(huì)議決定是否開考。
    六、考試
    筆試、面試時(shí)間定于11月底舉行(具體時(shí)間和地點(diǎn)另行通知)。筆試主要內(nèi)容為綜合會(huì)計(jì)理論,滿分為100分。設(shè)定筆試最低控制合格分?jǐn)?shù)線為50分,達(dá)到最低合格控制分?jǐn)?shù)線及以上人員方可進(jìn)入下一輪面試。
    面試人員依據(jù)筆試成績從高分到低分順序,前三名者進(jìn)入面試。
    面試采取結(jié)構(gòu)化面試方式,主要考察應(yīng)聘者語言表達(dá)、臨場應(yīng)變、解決實(shí)際問題能力和專業(yè)知識水平等。面試滿分100分。設(shè)定面試最低控制合格分?jǐn)?shù)線為70分,達(dá)到最低合格控制分?jǐn)?shù)線及以上人員方可進(jìn)入體檢與考察。
    總成績按照筆試成績與面試成績6:4的比例合成。
    七、體檢
    體檢人員依據(jù)總成績從高分到低分順序,按與招聘崗位數(shù)1∶1的比例確定。若體檢不合格或自動(dòng)放棄等原因造成缺額,則按照總成績依次等額遞補(bǔ)。體檢參照公務(wù)員體檢標(biāo)準(zhǔn)執(zhí)行。
    八、考察
    對體檢合格人員進(jìn)行考察??疾靸?nèi)容為招聘人員的政治表現(xiàn)、遵紀(jì)守法、道德品質(zhì)、業(yè)務(wù)能力、工作實(shí)績(學(xué)業(yè)成績)以及是否需要回避等方面的情況,同時(shí)對擬招聘人員進(jìn)行資格復(fù)審。
    九、公示方式和內(nèi)容
    考試、考察結(jié)果在宣城新聞網(wǎng)站上公示3個(gè)工作日,其中:確定的擬聘用人員名單公示7天。
    十、聘用及待遇
    被確定為聘用對象的,辦理聘用手續(xù)。對違反招聘規(guī)定的,取消聘用資格。
    十一、有關(guān)事宜
    1、本次引進(jìn)人才工作由宣城市廣播電視臺(tái)紀(jì)檢監(jiān)察組(監(jiān)察室)全程監(jiān)督,并接受社會(huì)監(jiān)督。監(jiān)督電話:0563-2617196。
    2、本方案未盡事宜由宣城市廣播電視臺(tái)負(fù)責(zé)解釋。
    3、招聘咨詢電話:0563-2619397。
    附件:《宣城市廣播電視臺(tái)公開招聘工作人員報(bào)名登記表》.doc