2013年安徽省合肥市廬江縣住建局建筑工程安全監(jiān)督站公開選調(diào)工作人員公告

因工作需要，經(jīng)縣編委研究同意，縣住建局建筑工程安全監(jiān)督站面向全縣公開選調(diào)事業(yè)身份工作人員，現(xiàn)就有關事項公告如下：
    

一、選調(diào)范圍
    

我縣財政全額供給事業(yè)單位現(xiàn)在編在聘在崗人員(不含教師)。
    

二、選調(diào)計劃
    

三、選調(diào)條件
    

1、熱愛社會主義，擁護黨的路線、方針、政策，遵紀守法、品行端正;
    

2、2012年11月1日以前參加工作;
    

3、年齡在35周歲以下(1978年1月1日以后出生，以有效居民身份證為準);
    

4、具有國家承認的大專及以上學歷;
    

5、具有良好的敬業(yè)精神和職業(yè)道德,熱愛建筑工程安全監(jiān)督工作;
    

6、具有正常履行職責的身體條件;
    

7、近3年年度考核為合格以上等次(工作時間不足3年的按實際工作時間計算，下同)。
    

有下列情況之一者不得報考：(1)受到刑事處罰的;(2)近3年來受到記過以上黨政紀律處分的;(3)近3年來受到公安機關治安處罰的或正在立案查處人員;(4)違反計劃生育政策的;(5)尚在服務期內(nèi)人員;(6)其它不符合選調(diào)情形的人員。
    

四、選調(diào)方法步驟
    

選調(diào)按照報名及資格審查、考試、考核、公示、聘用的程序進行。
    

1、報名及資格審查
    

采取現(xiàn)場報名的方式。報名者須提供學歷證書、有效居民身份證等證件的原件及復印件各1份、事業(yè)單位聘用合同書、近期1寸同底免冠照片3張，同時須提供工作單位崗位證明(注明其基本情況、參加工作開始時間、現(xiàn)工作崗位、近3年年度考核情況等)。填寫《報名資格審查表》1份，經(jīng)資格審查后發(fā)給《準考證》，報考者持《準考證》和有效居民身份證參加考試。
    

收費標準：現(xiàn)場報名通過資格審核人員即辦理繳費手續(xù)。根據(jù)省物價局、省財政廳皖價費〔2009〕118號文件規(guī)定，筆試費用每人每科45元，面試每人80元(面試入圍人選領取面試通知書時繳納)。
    報名時間：2013年11月21日至22日，逾期不予報名。
    報名地點：縣人社局事業(yè)單位人事管理科(縣政府綜合辦公樓六樓東側)。
    2、考試
    考試采取筆試與面試相結合的辦法進行。
    ①筆試：筆試內(nèi)容主要考察考生的行政職業(yè)能力、案例分析、公文寫作等，筆試時間為120分鐘，采取百分制(保留2位小數(shù)，下同)。
    筆試具體時間、地點見準考證。
    ②面試：根據(jù)崗位選調(diào)計劃數(shù)按1：2的比例在筆試人員中依據(jù)筆試成績從高分到低分確定面試人選(末位成績相同的同為面試人選)，入圍人數(shù)不足比例的，按實際人數(shù)確定。
    面試參照原人事部《國家公務員錄用面試實施辦法》、《安徽省國家公務員錄用面試實施細則》等規(guī)定組織實施，主要考察報考人員的綜合分析能力、語言表達能力、解決實際問題能力、心理素質與應變能力等，采取百分制，當場評分、當場亮分(保留2位小數(shù))。
    參加面試的考生，面試成績須達到60分以上(含60分)方可進入下一環(huán)節(jié)。
    面試時間、地點另行通知。
    ③總成績計算：筆試成績與面試成績按5：5權重合成計算考試總成績(保留2位小數(shù))。
    3、考核
    按選調(diào)名額在同崗位內(nèi)依據(jù)考試總成績從高分到低分1:1比例確定考核人選，若總成績相同，按面試成績高的、學歷高的、工齡長的依次排序。考核參照《安徽省國家公務員考核錄用細則(試行)》等有關規(guī)定組織實施。因考核不合格出現(xiàn)崗位缺額的，在同崗位內(nèi)按考試總成績從高分到低分依次等額遞補。
    4、公示
    考核合格人員確定為選調(diào)人選，予以公示，時間7天。公示期間發(fā)現(xiàn)有不符合條件的人員，核查屬實后取消其選調(diào)資格，缺額在同崗位內(nèi)按考試總成績依次等額遞補。
    5、聘用
    對擬選調(diào)人選公示無異議的或反映問題不影響選調(diào)聘用的，予以聘用。被選調(diào)人選由縣人社局統(tǒng)一開具介紹信到單位報到，如一周內(nèi)不報到或報到后不按時上崗，視為自動放棄聘用資格，不再遞補。選調(diào)人選必須與原單位解除聘用合同，與選調(diào)單位重新辦理合同聘用簽訂手續(xù)。
    首聘期限三年，崗位試用期為一年。試用期內(nèi)考核不合格的，予以解聘。聘用期滿經(jīng)考核合格的可以續(xù)聘。
    涉及職稱聘任的，被選調(diào)人員需在選調(diào)單位缺額崗位內(nèi)且符合崗位聘任條件的重新辦理專業(yè)技術職務聘任手續(xù)。若沒有相應缺額崗位，則低聘至相應專業(yè)技術缺額崗位。
    五、紀律與監(jiān)督
    選調(diào)工作由縣人社局和住建局共同組織實施，縣監(jiān)察局全程監(jiān)督。對違反考試工作紀律的考生、工作人員，視情節(jié)輕重，分別按有關規(guī)定給予嚴肅處理。
    本公告由縣人社局負責解釋。
    咨詢電話：0551-87312016(縣人社局)
    監(jiān)督電話：0551-87329642(縣監(jiān)察局)
    

廬江縣人力資源和社會保障局
    

廬江縣住房和城鄉(xiāng)建設局
    

2013年11月18日