招聘部門(mén)：合規(guī)和風(fēng)險(xiǎn)控制總部
(一)崗位名稱(chēng)：創(chuàng)新業(yè)務(wù)支持崗
工作地點(diǎn)及人數(shù)：成都(1人)
崗位職責(zé)：
1、對(duì)公司整體及某一領(lǐng)域面臨的風(fēng)險(xiǎn)進(jìn)行動(dòng)態(tài)分析和監(jiān)控，建立風(fēng)險(xiǎn)評(píng)估的量化系統(tǒng)和量化模型，設(shè)計(jì)市場(chǎng)風(fēng)險(xiǎn)、信用風(fēng)險(xiǎn)、風(fēng)險(xiǎn)限額、經(jīng)濟(jì)資本等技術(shù)指標(biāo)體系;
2、研究風(fēng)險(xiǎn)度量技術(shù)、方法和工具，驗(yàn)證和實(shí)施風(fēng)險(xiǎn)定價(jià)模型，為公司各項(xiàng)業(yè)務(wù)的風(fēng)險(xiǎn)管理工作提供技術(shù)支持和政策指導(dǎo);
3、識(shí)別和評(píng)估公司各項(xiàng)業(yè)務(wù)的風(fēng)險(xiǎn)點(diǎn)，提出合規(guī)管理和風(fēng)險(xiǎn)控制要求及預(yù)防措施。
任職要求：
1、金融工程、計(jì)量經(jīng)濟(jì)學(xué)、風(fēng)險(xiǎn)管理、計(jì)算機(jī)、等專(zhuān)業(yè)碩士以上學(xué)歷，上述專(zhuān)業(yè)復(fù)合背景優(yōu)先考慮，具備CFA/FRM資格優(yōu)先;
2、精通金融產(chǎn)品定價(jià)、投資組合管理、隨機(jī)過(guò)程、量化風(fēng)控等理論知識(shí)和實(shí)踐，對(duì)風(fēng)險(xiǎn)管理的理念、理論發(fā)展和度量技術(shù)有深刻的理解;
3、擅長(zhǎng)計(jì)算機(jī)語(yǔ)言R，C++，EXCELVBA(宏)，Eviews;軟件平臺(tái)Microsoft Office (Word, Excel, PowerPoint, etc.)，Tradestation和Interactive Broker等等;
4、強(qiáng)烈的事業(yè)心、責(zé)任心和良好的職業(yè)道德，較強(qiáng)的風(fēng)險(xiǎn)意識(shí)能力、溝通協(xié)調(diào)能力。
(二)崗位名稱(chēng)：投行風(fēng)控崗
工作地點(diǎn)及人數(shù)：北京(2人)
崗位職責(zé)：
1、協(xié)助擬訂并持續(xù)修訂完善投行業(yè)務(wù)合規(guī)管理及風(fēng)險(xiǎn)控制管理辦法、實(shí)施細(xì)則和操作流程，并貫徹落實(shí);
2、根據(jù)安排，對(duì)投行業(yè)務(wù)項(xiàng)目各階段文件進(jìn)行審核，提供合規(guī)管理和風(fēng)險(xiǎn)控制意見(jiàn);
3、對(duì)有關(guān)項(xiàng)目實(shí)施監(jiān)控，包括風(fēng)險(xiǎn)識(shí)別、風(fēng)險(xiǎn)評(píng)估、事項(xiàng)追蹤、報(bào)告與建議;
4、協(xié)助執(zhí)行隔離墻制度，建立隔離墻監(jiān)控機(jī)制，防范內(nèi)幕交易等違法違規(guī)風(fēng)險(xiǎn);
5、協(xié)助開(kāi)展定期和不定期的敏感性分析與壓力測(cè)試;
6、助完成投行業(yè)務(wù)合規(guī)及風(fēng)險(xiǎn)監(jiān)控報(bào)告。
任職要求：
1、會(huì)計(jì)、法律、金融、經(jīng)濟(jì)管理等相關(guān)專(zhuān)業(yè)碩士研究生及以上學(xué)歷;
2、有證券從業(yè)人員執(zhí)業(yè)資格，具備注冊(cè)會(huì)計(jì)師、律師、金融分析師或投行和行業(yè)研究經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先考慮;
3、能夠適應(yīng)出差。
應(yīng)聘說(shuō)明
1、請(qǐng)于 2014年1月1日以前將填寫(xiě)完整的《華西證券大學(xué)生應(yīng)聘登記表》 (請(qǐng)?jiān)谡掌幐缴想娮诱掌?(也可登錄我公司網(wǎng)站下載)以電子郵件方式發(fā)送至我公司人力資源部，附件大小請(qǐng)勿超過(guò)1M。電子郵 箱：xyzp@hx168.com.cn。郵件及附件主題請(qǐng)以“應(yīng)聘崗位-本人姓名-學(xué)校-所學(xué)專(zhuān)業(yè)”格式標(biāo)注。提供資料不完整或未按規(guī)定方式提供資料者 恕不納入本次招聘。公司將通過(guò)電話(huà)或郵件方式通知合適人員參加后續(xù)甄選測(cè)試。
2、 我公司承諾對(duì)所有應(yīng)聘信息和材料保密，材料恕不退還。