北京科東電力控制系統(tǒng)有限責(zé)任公司2014校園招聘啟示

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    　　招聘崗位
    
    　　招聘流程
    
    　　第一階段在線投遞簡歷的最后期限為2013年10月25日，請您盡早投遞簡歷，我們將在11月10日之前確定第一批錄用人員。
    　　(1)發(fā)布招聘信息：我們的招聘信息將在前程無憂、各校的就業(yè)網(wǎng)和BBS網(wǎng)站發(fā)布。
    　　(2)在線投遞簡歷：所有的應(yīng)聘簡歷將通過在線簡歷投遞方式，原則上不接收紙質(zhì)簡歷。簡歷一經(jīng)投遞不能修改，請確認(rèn)信息完整正確后再提交。
    　　(3)個性測評：簡歷投遞成功后，將由簡歷系統(tǒng)發(fā)送個性測評的網(wǎng)址，應(yīng)聘人員需要在48小時內(nèi)完成在線測評才能進(jìn)入簡歷篩選階段。
    　　(4)簡歷篩選：系統(tǒng)初篩簡歷后再經(jīng)專家復(fù)篩，確定參加筆試人員。博士生不參加筆試，直接進(jìn)入面試環(huán)節(jié)。
    　　(5)校園宣講會∕專場招聘會：將在全國12座城市舉辦校園宣講會及重點(diǎn)專業(yè)專場招聘會，現(xiàn)場安排電工類、計(jì)算機(jī)類專業(yè)的應(yīng)聘人員筆試及面試，具體安排請您關(guān)注目標(biāo)院校的就業(yè)網(wǎng)站、BBS論壇以及南瑞集團(tuán)校園招聘網(wǎng)頁的最新通知。
    　　(6)綜合招聘會：針對通過簡歷篩選但未在專場招聘會參加筆試面試的學(xué)生，將在各招聘單位所在地進(jìn)行綜合招聘，完成筆試、面試及發(fā)錄用通知的流程。
    　　(7)錄用及簽約：面試結(jié)束后5天內(nèi)，我們將以電子郵件的形式為面試合格人員發(fā)放錄用通知書。應(yīng)聘者在收到錄用通知后，于一周內(nèi)將就業(yè)協(xié)議、畢業(yè)生就業(yè)推薦表、成績單原件及身份證復(fù)印件送至(或郵寄)招聘單位，我們將盡快為您簽訂就業(yè)協(xié)議并返回。具體地址我們將在錄用通知書中說明。
    　　(8)體檢及辦理入職手續(xù)：所有的應(yīng)聘者將在入職時進(jìn)行體檢。