2013年河北銀行總行招聘啟事

河北銀行正致力于建設(shè)環(huán)渤海區(qū)域的公眾銀行，現(xiàn)因發(fā)展需要，面向社會公開招聘各類優(yōu)秀人才，誠邀有志之士加盟。我行將提供有競爭力的薪酬、培訓(xùn)及福利待遇，特別優(yōu)秀者可面議協(xié)商。
    

一、招聘崗位及要求
    

基本要求：具有與崗位要求相適應(yīng)的同業(yè)工作經(jīng)歷和工作能力，較強(qiáng)的團(tuán)隊領(lǐng)導(dǎo)、組織協(xié)調(diào)能力，良好的職業(yè)道德和團(tuán)隊意識；愛崗敬業(yè)，誠實守信，品行端正，身體健康；無不良記錄。
    

    （一）總行部門中高級管理人員若干名
    

1、首席信息官1名、總架構(gòu)師1名
    

要求：具有全日制大學(xué)本科及以上學(xué)歷，年齡40周歲以下，10年以上銀行工作經(jīng)驗，5年以上銀行信息技術(shù)高級管理崗位或高級專業(yè)技術(shù)崗位工作經(jīng)驗；條件優(yōu)秀者，年齡要求可適度放寬。
    

2、總行部門管理人員若干名
    

總行公司銀行部、國際業(yè)務(wù)部、個人銀行部、小企業(yè)金融服務(wù)中心、信用卡中心、電子銀行部、運(yùn)營管理部管理人員若干名。
    

要求：具有全日制大學(xué)本科及以上學(xué)歷，年齡40周歲以下，8年以上金融工作經(jīng)驗，2年以上相關(guān)管理崗位工作經(jīng)驗；條件優(yōu)秀者，年齡要求可適度放寬。
    

（二）總行中高級專業(yè)技術(shù)人員和核心業(yè)務(wù)骨干若干名
    

中高級專業(yè)技術(shù)人員要求：
    具有全日制大學(xué)本科及以上學(xué)歷，年齡40周歲以下，8年以上金融工作經(jīng)驗，2年以上相關(guān)專業(yè)技術(shù)崗位工作經(jīng)驗；條件優(yōu)秀者，年齡要求可適度放寬。
    

核心業(yè)務(wù)骨干人員要求：
    具有全日制大學(xué)本科及以上學(xué)歷，年齡35周歲以下，3年以上金融工作經(jīng)驗，2年以上相關(guān)崗位工作經(jīng)驗；條件優(yōu)秀者，年齡要求可適度放寬。
    

    1、公司銀行部投行業(yè)務(wù)、國際業(yè)務(wù)、供應(yīng)鏈金融產(chǎn)品開發(fā)及營銷推動、行業(yè)分析研究、貿(mào)易融資及單證管理高級經(jīng)理和核心業(yè)務(wù)骨干5-6名；
    

2、個人銀行部財富管理高級經(jīng)理和核心業(yè)務(wù)骨干1-2名；
    

3、小企業(yè)金融服務(wù)中心產(chǎn)品開發(fā)、風(fēng)險管理高級經(jīng)理和核心業(yè)務(wù)骨干5-6名；
    

4、信用卡中心產(chǎn)品研發(fā)、營銷策劃推動高級經(jīng)理和核心業(yè)務(wù)骨干3-4名；
    

5、資金運(yùn)營中心債券交易、金融市場研究與投資分析高級經(jīng)理3-4名；
    

6、電子銀行部互聯(lián)網(wǎng)社區(qū)、移動支付、電子商務(wù)高級經(jīng)理和核心業(yè)務(wù)骨干5-8名；
    

7、風(fēng)險管理部銀行操作風(fēng)險管理、內(nèi)部控制、貸后管理高級經(jīng)理和核心業(yè)務(wù)骨干4-5名；
    

8、授信審批部高級授信經(jīng)理2-3名，公司及同業(yè)授信審查、個貸審批核心業(yè)務(wù)骨干2-3名；
    

9、運(yùn)營管理部結(jié)算風(fēng)險管理、業(yè)務(wù)流程分析與系統(tǒng)需求分析核心業(yè)務(wù)骨干3-4名；
    

10、審計部信貸、IT、金融市場業(yè)務(wù)高級內(nèi)審經(jīng)理2-3名，信貸、結(jié)算內(nèi)部審計核心業(yè)務(wù)骨干2-3名；
    

11、計劃財務(wù)部管理會計、財務(wù)分析、稅務(wù)管理、財務(wù)會計、資產(chǎn)負(fù)債及預(yù)算管理高級經(jīng)理和核心業(yè)務(wù)骨干4-5名；
    

12、辦公室聲譽(yù)風(fēng)險管理、品牌策劃宣傳高級經(jīng)理和核心業(yè)務(wù)骨干2-3名；
    

13、信息技術(shù)部發(fā)展規(guī)劃高級經(jīng)理2-3名，信息安全管理、軟件開發(fā)項目管理高級經(jīng)理和核心業(yè)務(wù)骨干5-10名
    

14、發(fā)展研究中心銀行戰(zhàn)略研究高級經(jīng)理1-2名；
    

    15、人力資源部員工考評與績效管理、薪酬福利管理、培訓(xùn)設(shè)計與組織管理高級經(jīng)理和核心業(yè)務(wù)骨干2-3名。
    

二、報名方式
    

1、報名截止時間：2013年9月15日，之后報名簡歷，將根據(jù)需要酌情篩選。
    

2、請下載《河北銀行總行招聘職位申請表》和《河北銀行總行招聘員工信息表》，填寫相關(guān)信息，并將上述兩份資料通過電子郵件以附件形式發(fā)送至hebbank2013@126.com。郵件主題以及附件主題請一律按如下樣式填寫：“應(yīng)聘-部門-崗位類別-姓名-年齡”。
    

三、注意事項
    

1、每位應(yīng)聘者多可填報兩個職位，但只需發(fā)送一份簡歷，請勿重復(fù)發(fā)送。
    

2、應(yīng)聘者對個人填報信息的真實性負(fù)責(zé)，并要如實注明以往獎懲記錄，如與事實不符，我行有權(quán)取消其錄用資格。
    

3、經(jīng)審核符合條件者，將通過電話、電子郵件等方式與應(yīng)聘者聯(lián)系。
    

4、我行對所有應(yīng)聘者信息予以保密，應(yīng)聘資料恕不退還。
    

附件：河北銀行總行招聘職位申請表.doc
    

河北銀行
    

二〇一三年八月