2013年浙江省金華市蘭溪市事業(yè)單位招聘工作人員公告

依據(jù)《浙江省事業(yè)單位公開招聘人員暫行辦法》的規(guī)定，根據(jù)用人單位的招聘計劃，報經(jīng)市編委研究同意，決定公開招考錄取部分事業(yè)單位工作人員(詳見招考計劃表)?，F(xiàn)將具體事項公告如下：
    

一、招考范圍、對象和條件
    

(一)基本條件
    

1、遵紀守法，品行端正，愿意履行所在單位人員的義務(wù);
    

2、具有與招聘崗位要求相適應的學歷、專業(yè)、技能條件;
    

3、適應崗位要求的身體條件;
    

4、崗位所需要的其他條件;
    

5、曾因犯罪受到刑事處罰的人員，曾被開除公職的人員，均不得報名。
    

(二)招考單位及具體條件
    

見附件《2013年蘭溪市事業(yè)單位招聘工作人員計劃表》。
    

二、考試報名
    

1、報名時間：7月18日、19日。
    

2、報名地點：蘭溪市就業(yè)管理服務(wù)處一樓大廳。
    

3、報名手續(xù)：考生按照公布的報考條件、職位要求，選擇一個單位的一個職位，報名時請攜帶身份證、戶口薄(戶籍證明)、學歷證書等相關(guān)證件、近期二寸正面免冠照片3張(不得用大頭照)以及報考職位所要求的其他證明材料。上述證件、材料需提供原件及復印件，并如實填寫《蘭溪市事業(yè)單位工作人員考試報名信息表》 (一式2份，可從網(wǎng)上下載)。如不符合條件和職位要求而發(fā)生后果的，責任由考生自負。如需委托他人報名的，除上述材料外還須提供被委托人的身份證(含復印件)及委托報名書。報考面向大學生村官職位的須持市委組織部的證明。有工作經(jīng)歷要求的須提供工作單位的證明。
    

4、由招聘單位負責報名受理及條件審核。
    

5、符合條件的考生7月25日攜本人身份證到市人力資源和社會保障局公務(wù)員管理科領(lǐng)準考證，同時交報名費。代領(lǐng)的，須帶代領(lǐng)人員的身份證和考生身份證復印件及委托代領(lǐng)書。
    

6、費用：領(lǐng)取準考證時收取考務(wù)費每人每科40元。
    

已確認的公開招考的報名人數(shù)不足招考計劃數(shù)3倍的職位，將取消該職位招考或核減招考計劃指標，因核減招考計劃指標而取消的職位，已確認人員可改報其他符合條件的招考職位。
    

三、筆試科目、時間和地點
    

考綜合基礎(chǔ)知識。筆試成績滿分為100分。報考人員必須攜準考證和身份證原件參加考試。帶2B鉛筆及黑色水筆。筆試時間、筆試地點：見準考證。
    

四、面試
    

筆試結(jié)束后，按筆試成績從高分到低分按1：3比例(招聘職位計劃數(shù)3人及以上的按1：2比例)確定面試對象，面試對象將在蘭溪人才網(wǎng)上公布。面試成績滿分為100分，面試成績未達到60分的取消錄取資格。面試3天前，取得面試資格的報考人員確認不參加面試的，將在未進入面試的該職位筆試人員中從高分到低分依次予以遞補。
    

面試時間及地點將另行通知。
    

五、確定體檢入圍人員
    

按筆試成績乘以50%，加上面試成績乘以50%合成總成績，從高分到低分按招考職位計劃數(shù)的1：2的比例(招考職位計劃數(shù)3人及以上的按1：1.5比例)(有小數(shù)點的四舍五入)確定體檢入圍人員，再按1：1的比例進入考核。最后一名如總成績相同，筆試成績高的入圍。
    

總成績滿分為100分，計算到小數(shù)點后兩位，尾數(shù)四舍五入。
    

六、體檢、考核、錄取
    

體檢標準參照國家公務(wù)員的體檢標準執(zhí)行，體檢不合格的，從該職位總成績高分到低分依次予以遞補。報考人員放棄體檢的，視作放棄錄取資格。
    

對體檢合格人員進行考核，考核不合格的，在體檢合格人員中依次遞補?？己藰藴蕝⒄諊夜珓?wù)員的有關(guān)考核規(guī)定執(zhí)行。
    

體檢、考核合格后，從高分到低分確定擬錄取人員，并向社會公示7天，公示無異議的，按規(guī)定辦理錄取手續(xù)。逾期未辦理錄取手續(xù)的，作自動放棄處理，取消錄取資格，缺額人數(shù)不再遞補。
    

七、錄取人員待遇
    

報考事業(yè)單位的錄取人員納入招考單位的事業(yè)編制，并實行聘用制。
    

八、其它說明
    

1、市環(huán)境保護監(jiān)測站“環(huán)境監(jiān)測”職位限男性的原因：該崗位需要野外、高空作業(yè)。
    

2、市中洲公園管理處“園林綠化管理”職位限男性的原因：該崗位需要野外作業(yè)，工作強度大，工作條件相對艱苦，需承擔晝夜值班管理工作。
    

3、市環(huán)境衛(wèi)生管理處“機械修理技師”職位限男性的原因：該崗位主要工作是維修大型垃圾車輛及垃圾中轉(zhuǎn)站壓縮設(shè)備，對體力有一定要求。
    

4、市環(huán)境衛(wèi)生管理處“管理人員1”職位面向社會招聘限男性的原因：該崗位主要工作是負責農(nóng)村環(huán)衛(wèi)晝夜作業(yè)管理工作，工作環(huán)境艱苦，對體力也有一定的要求。
    

5、數(shù)字城管監(jiān)督指揮中心職位限男性的原因：該崗位主要從事晝夜城市管理工作。
    

6、考生對上述招考計劃中性別限制有異議的，請于2013年7月12日前書面向我局公務(wù)員管理科反映，逾期不受理。
    

7、本市事業(yè)單位在編人員不能報考平行或順向撥款形式的事業(yè)單位。
    

8、招聘范圍為“面向大學生村官”的是指蘭溪市行政區(qū)域內(nèi)服務(wù)期滿3年及以上的現(xiàn)在職的大學生村官。
    

9、計算工作經(jīng)歷的截止時間為2013年7月10日。
    

考生報名后請及時上蘭溪人才網(wǎng)(http://www.lxrcsc.com)查詢有關(guān)通知，各事項不再另行通知。聯(lián)系電話：0579--88891752。
    

本公告由蘭溪市人力資源和社會保障局負責解釋。
    

附件1：2013年蘭溪市第三批事業(yè)單位招聘工作人員計劃表.xls
    

附件2：報名信息表.doc
    

蘭溪市人力資源和社會保障局
    

二○一三年七月十日
     
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