以下是為大家整理的關(guān)于行政專(zhuān)員的個(gè)人簡(jiǎn)歷模板推薦的文章，希望大家能夠喜歡！
姓 名： 余女士 性 別： 女
婚姻狀況： 已婚 民 族： 漢族
戶(hù) 籍： 湖北-黃岡 年 齡： 25
現(xiàn)所在地： 廣東-東莞 身 高： 162cm
希望地區(qū)： 廣東-東莞
希望崗位： 行政/人事類(lèi)-招聘專(zhuān)員/助理
公司文職類(lèi)-其他相關(guān)職位
尋求職位： 人事專(zhuān)員、 驗(yàn)廠(chǎng)專(zhuān)員
教育經(jīng)歷
2011-02 ～ 2013-12 華中科技大學(xué)（自考學(xué)院） 行政管理 大專(zhuān)
2002-09 ～ 2004-07 英山職業(yè)中專(zhuān) 計(jì)算機(jī) 中專(zhuān)
**公司 （2010-09 ～ 2012-09）
公司性質(zhì)： 外資企業(yè) 行業(yè)類(lèi)別： 房地產(chǎn)開(kāi)發(fā)
擔(dān)任職位： 行政專(zhuān)員 崗位類(lèi)別： 市場(chǎng)/營(yíng)銷(xiāo)總監(jiān)
工作描述： 1.負(fù)責(zé)公司本部有關(guān)行政事務(wù)的接待及來(lái)訪(fǎng)工作。
2.負(fù)責(zé)按用人標(biāo)準(zhǔn)配備齊全各類(lèi)人才,人盡其才,合理調(diào)配員工到最適當(dāng)?shù)膷徫簧?做好人才挖掘,引進(jìn)工作。
3.負(fù)責(zé)保存員工的人事檔案,做好各類(lèi)人力資源狀況的統(tǒng)計(jì),分析,預(yù)測(cè),調(diào)整,查詢(xún)和人才庫(kù)建立等工作.
4.負(fù)責(zé)辦理招聘,勞動(dòng)合同簽訂或續(xù)簽,以及職務(wù)任免,調(diào)配,解聘的申請(qǐng)報(bào)批手續(xù).
5.執(zhí)行公司的各項(xiàng)規(guī)章制度，對(duì)違章違紀(jì)行為通報(bào)及處罰，維護(hù)好公司各項(xiàng)規(guī)章制度的權(quán)威。
6.全面負(fù)責(zé)公司的資產(chǎn)管理工作，避免公司資產(chǎn)流失與浪費(fèi)。
7.負(fù)責(zé)公司車(chē)輛總體管理
**公司 （2008-08 ～ 2010-08）
公司性質(zhì)： 外資企業(yè) 行業(yè)類(lèi)別： 電子、微電子技術(shù)、集成電路
擔(dān)任職位： 驗(yàn)廠(chǎng)專(zhuān)員 崗位類(lèi)別： 其他相關(guān)職位
工作描述： 1.負(fù)責(zé)執(zhí)行內(nèi)部驗(yàn)廠(chǎng)的工作,稽查各部門(mén)的相關(guān)資料.
2.負(fù)責(zé)內(nèi)部驗(yàn)廠(chǎng)小組的組織及進(jìn)行定期的內(nèi)審工作
3.熟悉驗(yàn)廠(chǎng)的一整套程序與制作相關(guān)資料
做過(guò)FCCA,ICTI,COC,GSV驗(yàn)廠(chǎng)
**公司 （2007-02 ～ 2008-07）
公司性質(zhì)： 外資企業(yè) 行業(yè)類(lèi)別： 其它生產(chǎn)、制造、加工
擔(dān)任職位： 人事專(zhuān)員 崗位類(lèi)別： 其他相關(guān)職位
工作描述： 主要負(fù)責(zé)的工作有：
1.人員招聘
2.崗前培訓(xùn)(廠(chǎng)規(guī)廠(chǎng)紀(jì),規(guī)章制度的培訓(xùn))
3.社保的辦理及完成上級(jí)臨時(shí)交待之工作任務(wù)
4.會(huì)務(wù)安排等行政事項(xiàng)。
5.協(xié)助其他部門(mén)提供及時(shí)有效的行政及人事服務(wù)；
**公司 （2005-02 ～ 2007-01）
公司性質(zhì)： 外資企業(yè) 行業(yè)類(lèi)別： 其它生產(chǎn)、制造、加工
擔(dān)任職位： 人事文員 崗位類(lèi)別：
工作描述： 主要負(fù)責(zé)的工作有：
1.參加人才市場(chǎng)的現(xiàn)場(chǎng)招聘及網(wǎng)絡(luò)招聘,社保的網(wǎng)上申報(bào)
2.負(fù)責(zé)辦理員工入職,離職手續(xù),并建立全體員工基本信息庫(kù)的輸入.維護(hù).更新以及查詢(xún).
3.獎(jiǎng)懲單、請(qǐng)假單、薪資異動(dòng)單等的處理;
4.處理日常文件及協(xié)助上級(jí)處理部門(mén)日常事務(wù).
5.對(duì)行政部所需物品的申購(gòu)及發(fā)放;
6.考勤核算、考勤異常、薪資異常的處理
技能專(zhuān)長(zhǎng)
專(zhuān)業(yè)職稱(chēng)：
計(jì)算機(jī)水平： 中級(jí)
計(jì)算機(jī)詳細(xì)技能：
技能專(zhuān)長(zhǎng)： 1、熟練操作電子考勤系統(tǒng)
2、有網(wǎng)上申報(bào)社保經(jīng)驗(yàn)
3、能熟練操作常用辦公軟件
語(yǔ)言能力
普通話(huà)： 流利 粵語(yǔ)：
英語(yǔ)水平：
其他： 一般
求職意向
發(fā)展方向： 人事主管 行政主管 驗(yàn)廠(chǎng)專(zhuān)員
其他要求： 提供食宿
自身情況
自我評(píng)價(jià)： 本人性格開(kāi)朗，坦誠(chéng)自信，對(duì)人真誠(chéng)熱情，工作積極有紀(jì)律性,對(duì)事物有敏銳的洞察力，樂(lè)于與人溝通，有很好親和力、具有團(tuán)隊(duì)精神，對(duì)負(fù)責(zé)的工作會(huì)付出全部精力和熱情，力爭(zhēng)在最短時(shí)間內(nèi)將目標(biāo)達(dá)成,責(zé)任感強(qiáng)。
姓 名： 余女士 性 別： 女
婚姻狀況： 已婚 民 族： 漢族
戶(hù) 籍： 湖北-黃岡 年 齡： 25
現(xiàn)所在地： 廣東-東莞 身 高： 162cm
希望地區(qū)： 廣東-東莞
希望崗位： 行政/人事類(lèi)-招聘專(zhuān)員/助理
公司文職類(lèi)-其他相關(guān)職位
尋求職位： 人事專(zhuān)員、 驗(yàn)廠(chǎng)專(zhuān)員
教育經(jīng)歷
2011-02 ～ 2013-12 華中科技大學(xué)（自考學(xué)院） 行政管理 大專(zhuān)
2002-09 ～ 2004-07 英山職業(yè)中專(zhuān) 計(jì)算機(jī) 中專(zhuān)
**公司 （2010-09 ～ 2012-09）
公司性質(zhì)： 外資企業(yè) 行業(yè)類(lèi)別： 房地產(chǎn)開(kāi)發(fā)
擔(dān)任職位： 行政專(zhuān)員 崗位類(lèi)別： 市場(chǎng)/營(yíng)銷(xiāo)總監(jiān)
工作描述： 1.負(fù)責(zé)公司本部有關(guān)行政事務(wù)的接待及來(lái)訪(fǎng)工作。
2.負(fù)責(zé)按用人標(biāo)準(zhǔn)配備齊全各類(lèi)人才,人盡其才,合理調(diào)配員工到最適當(dāng)?shù)膷徫簧?做好人才挖掘,引進(jìn)工作。
3.負(fù)責(zé)保存員工的人事檔案,做好各類(lèi)人力資源狀況的統(tǒng)計(jì),分析,預(yù)測(cè),調(diào)整,查詢(xún)和人才庫(kù)建立等工作.
4.負(fù)責(zé)辦理招聘,勞動(dòng)合同簽訂或續(xù)簽,以及職務(wù)任免,調(diào)配,解聘的申請(qǐng)報(bào)批手續(xù).
5.執(zhí)行公司的各項(xiàng)規(guī)章制度，對(duì)違章違紀(jì)行為通報(bào)及處罰，維護(hù)好公司各項(xiàng)規(guī)章制度的權(quán)威。
6.全面負(fù)責(zé)公司的資產(chǎn)管理工作，避免公司資產(chǎn)流失與浪費(fèi)。
7.負(fù)責(zé)公司車(chē)輛總體管理
**公司 （2008-08 ～ 2010-08）
公司性質(zhì)： 外資企業(yè) 行業(yè)類(lèi)別： 電子、微電子技術(shù)、集成電路
擔(dān)任職位： 驗(yàn)廠(chǎng)專(zhuān)員 崗位類(lèi)別： 其他相關(guān)職位
工作描述： 1.負(fù)責(zé)執(zhí)行內(nèi)部驗(yàn)廠(chǎng)的工作,稽查各部門(mén)的相關(guān)資料.
2.負(fù)責(zé)內(nèi)部驗(yàn)廠(chǎng)小組的組織及進(jìn)行定期的內(nèi)審工作
3.熟悉驗(yàn)廠(chǎng)的一整套程序與制作相關(guān)資料
做過(guò)FCCA,ICTI,COC,GSV驗(yàn)廠(chǎng)
**公司 （2007-02 ～ 2008-07）
公司性質(zhì)： 外資企業(yè) 行業(yè)類(lèi)別： 其它生產(chǎn)、制造、加工
擔(dān)任職位： 人事專(zhuān)員 崗位類(lèi)別： 其他相關(guān)職位
工作描述： 主要負(fù)責(zé)的工作有：
1.人員招聘
2.崗前培訓(xùn)(廠(chǎng)規(guī)廠(chǎng)紀(jì),規(guī)章制度的培訓(xùn))
3.社保的辦理及完成上級(jí)臨時(shí)交待之工作任務(wù)
4.會(huì)務(wù)安排等行政事項(xiàng)。
5.協(xié)助其他部門(mén)提供及時(shí)有效的行政及人事服務(wù)；
**公司 （2005-02 ～ 2007-01）
公司性質(zhì)： 外資企業(yè) 行業(yè)類(lèi)別： 其它生產(chǎn)、制造、加工
擔(dān)任職位： 人事文員 崗位類(lèi)別：
工作描述： 主要負(fù)責(zé)的工作有：
1.參加人才市場(chǎng)的現(xiàn)場(chǎng)招聘及網(wǎng)絡(luò)招聘,社保的網(wǎng)上申報(bào)
2.負(fù)責(zé)辦理員工入職,離職手續(xù),并建立全體員工基本信息庫(kù)的輸入.維護(hù).更新以及查詢(xún).
3.獎(jiǎng)懲單、請(qǐng)假單、薪資異動(dòng)單等的處理;
4.處理日常文件及協(xié)助上級(jí)處理部門(mén)日常事務(wù).
5.對(duì)行政部所需物品的申購(gòu)及發(fā)放;
6.考勤核算、考勤異常、薪資異常的處理
技能專(zhuān)長(zhǎng)
專(zhuān)業(yè)職稱(chēng)：
計(jì)算機(jī)水平： 中級(jí)
計(jì)算機(jī)詳細(xì)技能：
技能專(zhuān)長(zhǎng)： 1、熟練操作電子考勤系統(tǒng)
2、有網(wǎng)上申報(bào)社保經(jīng)驗(yàn)
3、能熟練操作常用辦公軟件
語(yǔ)言能力
普通話(huà)： 流利 粵語(yǔ)：
英語(yǔ)水平：
其他： 一般
求職意向
發(fā)展方向： 人事主管 行政主管 驗(yàn)廠(chǎng)專(zhuān)員
其他要求： 提供食宿
自身情況
自我評(píng)價(jià)： 本人性格開(kāi)朗，坦誠(chéng)自信，對(duì)人真誠(chéng)熱情，工作積極有紀(jì)律性,對(duì)事物有敏銳的洞察力，樂(lè)于與人溝通，有很好親和力、具有團(tuán)隊(duì)精神，對(duì)負(fù)責(zé)的工作會(huì)付出全部精力和熱情，力爭(zhēng)在最短時(shí)間內(nèi)將目標(biāo)達(dá)成,責(zé)任感強(qiáng)。