以下是為大家整理的關(guān)于西安畢業(yè)生實習(xí)每月可獲620元補(bǔ)助的文章，希望大家能夠喜歡！
3月18日，西安市規(guī)模的高校畢業(yè)生就業(yè)見習(xí)基地在高新區(qū)授牌。今后凡是在該基地見習(xí)的大學(xué)生不僅能解決自己找工作理論與實踐對接不暢等問題，同時還能獲得一定數(shù)額的生活補(bǔ)助。
記者了解到，自從西安市高校畢業(yè)生就業(yè)見習(xí)生活補(bǔ)貼政策發(fā)布后，高新區(qū)就積極籌辦西安市畢業(yè)生就業(yè)見習(xí)基地。區(qū)內(nèi)已有800余家企業(yè)與高新區(qū)人才服務(wù)中心建立聯(lián)系，春節(jié)前已向西安市相關(guān)部門申報畢業(yè)生見習(xí)補(bǔ)貼名額1600人，占全市申報總數(shù)的一半以上，見習(xí)人員的數(shù)量規(guī)模居西安市首位。新政策規(guī)定，實習(xí)生在3-6個月實習(xí)期內(nèi)，將得到國家每月620元的生活補(bǔ)貼，提供實習(xí)崗位的企業(yè)也將得到100元的獎勵。此項補(bǔ)貼政策既減輕了企業(yè)的用人負(fù)擔(dān)，也為企業(yè)選拔人才提供了良好的渠道，受到了企業(yè)的廣泛歡迎。
近年來，高新區(qū)對高校畢業(yè)生的需求持續(xù)增加，區(qū)內(nèi)企業(yè)對見習(xí)生的平均留用率達(dá)到四成，個別企業(yè)達(dá)到八成。為適應(yīng)高新區(qū)建設(shè)世界一流科技園區(qū)對人才工作的新要求，高新區(qū)打造了多渠道、多層次、全方位的人才引進(jìn)體系。截止到2009年底，高新區(qū)從業(yè)人員達(dá)30萬多人，其中參與創(chuàng)業(yè)創(chuàng)新的院士50人，留學(xué)回國人員2100余人，博士2000多人，碩士10000多人，年度聘請國外專家650人次。近三年來，高新區(qū)每年接收各類畢業(yè)生均超過4000人，高校畢業(yè)生成為高新區(qū)人才輸送的一個重要渠道。
3月18日，西安市規(guī)模的高校畢業(yè)生就業(yè)見習(xí)基地在高新區(qū)授牌。今后凡是在該基地見習(xí)的大學(xué)生不僅能解決自己找工作理論與實踐對接不暢等問題，同時還能獲得一定數(shù)額的生活補(bǔ)助。
記者了解到，自從西安市高校畢業(yè)生就業(yè)見習(xí)生活補(bǔ)貼政策發(fā)布后，高新區(qū)就積極籌辦西安市畢業(yè)生就業(yè)見習(xí)基地。區(qū)內(nèi)已有800余家企業(yè)與高新區(qū)人才服務(wù)中心建立聯(lián)系，春節(jié)前已向西安市相關(guān)部門申報畢業(yè)生見習(xí)補(bǔ)貼名額1600人，占全市申報總數(shù)的一半以上，見習(xí)人員的數(shù)量規(guī)模居西安市首位。新政策規(guī)定，實習(xí)生在3-6個月實習(xí)期內(nèi)，將得到國家每月620元的生活補(bǔ)貼，提供實習(xí)崗位的企業(yè)也將得到100元的獎勵。此項補(bǔ)貼政策既減輕了企業(yè)的用人負(fù)擔(dān)，也為企業(yè)選拔人才提供了良好的渠道，受到了企業(yè)的廣泛歡迎。
近年來，高新區(qū)對高校畢業(yè)生的需求持續(xù)增加，區(qū)內(nèi)企業(yè)對見習(xí)生的平均留用率達(dá)到四成，個別企業(yè)達(dá)到八成。為適應(yīng)高新區(qū)建設(shè)世界一流科技園區(qū)對人才工作的新要求，高新區(qū)打造了多渠道、多層次、全方位的人才引進(jìn)體系。截止到2009年底，高新區(qū)從業(yè)人員達(dá)30萬多人，其中參與創(chuàng)業(yè)創(chuàng)新的院士50人，留學(xué)回國人員2100余人，博士2000多人，碩士10000多人，年度聘請國外專家650人次。近三年來，高新區(qū)每年接收各類畢業(yè)生均超過4000人，高校畢業(yè)生成為高新區(qū)人才輸送的一個重要渠道。