2013年華夏銀行四川省成都分行招聘啟事

招聘崗位
    

崗位說明
    

崗位條件
    

招聘人數(shù)
    

公司（中小企業(yè)、個人）營銷主管
    

執(zhí)行市場銷售策略，負(fù)責(zé)市場開拓、產(chǎn)品和客戶開發(fā)、和提供客戶服務(wù)的具體組織，完成各項(xiàng)業(yè)務(wù)指標(biāo)。
    

1、年齡40周歲（含）以下，身體健康，無不良信用記錄；
    2、金融從業(yè)5年以上，從事銀行市場營銷或風(fēng)險控制管理3年(含)以上，無不良信用記錄；
    3、具備較強(qiáng)管理規(guī)劃能力、組織協(xié)調(diào)能力，具備較強(qiáng)的專業(yè)管理經(jīng)驗(yàn)。
    4、熟悉成都及周邊行政地區(qū)市場環(huán)境及區(qū)域經(jīng)濟(jì)狀況，有較為廣泛的人脈關(guān)系和豐富的客戶資源。
    

8-10人
    

會計(jì)主管
    

負(fù)責(zé)組織貫徹總、分行會計(jì)核算及資金清算方面規(guī)章制度，保證會計(jì)信息的真實(shí)、準(zhǔn)確、合規(guī)、合法。
    

1、年齡35周歲（含）以下，身體健康，無不良信用記錄；
    2、具備經(jīng)濟(jì)類、管理類本科及以上學(xué)歷或具有會計(jì)師、經(jīng)濟(jì)師、審計(jì)師及以上專業(yè)技術(shù)職務(wù)任職資格，具有會計(jì)從業(yè)資格證書；
    3、3年以上銀行會計(jì)、營業(yè)室等業(yè)務(wù)崗位管理經(jīng)驗(yàn)，無不良信用記錄；
    4、熟悉支付結(jié)算、票據(jù)、現(xiàn)金、賬戶管理制度，熟悉相關(guān)業(yè)務(wù)操作流程，具備柜臺業(yè)務(wù)風(fēng)險識別、分析、控制能力；
    5、具有一定組織協(xié)調(diào)能力和較強(qiáng)的語言、文字表達(dá)及綜合分析能力。
    

6-8人
    

公司（中小企業(yè)、個人）客戶經(jīng)理
    

執(zhí)行上級建立的市場營銷策略，開拓市場、提供客戶服務(wù)、推廣業(yè)務(wù)。
    

1、年齡40周歲（含）以下，身體健康，無不良信用記錄；
    2、2年以上銀行信貸工作經(jīng)歷，熟悉信貸政策、監(jiān)管要求、業(yè)務(wù)管理流程，具備較強(qiáng)的學(xué)習(xí)能力和分析能力，無不良信用記錄；
    3、具有市場開拓能力，擁有較豐富的客戶資源，良好的溝通協(xié)調(diào)能力。
    

30人
    

風(fēng)險管理崗
    

負(fù)責(zé)授信業(yè)務(wù)的風(fēng)險性審查
    

1、年齡35周歲（含）以下，身體健康，無不良信用記錄；
    2、具備經(jīng)濟(jì)、金融、財(cái)會、工商及項(xiàng)目管理、工程技術(shù)或法律類大學(xué)本科及以上學(xué)歷、學(xué)士及以上學(xué)位或中級及以上專業(yè)技術(shù)職稱；
    3、熟悉掌握國家經(jīng)濟(jì)金融政策、公司授信業(yè)務(wù)管理制度等；
    4、從事商業(yè)銀行本外幣信貸工作5年及以上，具備豐富的銀行信貸工作經(jīng)驗(yàn)，具有一定的銀行專業(yè)管理能力。
    

3-5人工作地點(diǎn)：綿陽、德陽
    

招聘崗位
    

崗位說明
    

崗位條件
    

招聘人數(shù)
    

營銷主管
    

執(zhí)行市場銷售策略，負(fù)責(zé)市場開拓、客戶開發(fā)、產(chǎn)品推廣和提供客戶服務(wù)的具體組織，完成各項(xiàng)業(yè)務(wù)指標(biāo)。
    

1、年齡40周歲（含）以下，身體健康，無不良信用記錄；
    2、具備經(jīng)濟(jì)類、管理類等相關(guān)專業(yè)本科及以上學(xué)歷，中級以上職稱；
    3、金融從業(yè)5年以上，從事銀行市場營銷或風(fēng)險控制管理3年(含)以上，無不良信用記錄；
    4、具備較強(qiáng)管理規(guī)劃能力、組織協(xié)調(diào)能力和豐富的專業(yè)管理經(jīng)驗(yàn)。
    5、熟悉新津周邊行政地區(qū)市場環(huán)境及區(qū)域經(jīng)濟(jì)狀況，有較為廣泛的人脈關(guān)系和豐富的客戶資源。
    

2-3人
    

客戶經(jīng)理
    

執(zhí)行上級建立的市場營銷策略，開拓市場、開發(fā)客戶、提供客戶服務(wù)、推廣業(yè)務(wù)。
    

1、年齡40周歲（含）以下，身體健康，無不良信用記錄；
    2、具備經(jīng)濟(jì)、金融、法律、管理等相關(guān)專業(yè)本科及以上學(xué)歷；
    3、熟悉新津周邊行政地區(qū)市場環(huán)境及區(qū)域經(jīng)濟(jì)狀況，擁有較豐富的客戶資源，具有市場開拓能力，良好的溝通協(xié)調(diào)能力；
    4、熟悉信貸業(yè)務(wù)和系統(tǒng)操作，熟悉銀行公司業(yè)務(wù)或中小企業(yè)業(yè)務(wù)及相關(guān)規(guī)章制度，經(jīng)辦過項(xiàng)目貸款業(yè)務(wù)者優(yōu)先。
    

8人
    

支行主管會計(jì)副行長
    

負(fù)責(zé)組織貫徹總、分行會計(jì)核算及資金清算方面規(guī)章制度，保證會計(jì)信息的真實(shí)、準(zhǔn)確、合規(guī)、合法。
    

1、年齡40周歲（含）以下，身體健康，無不良信用記錄；
    2、具備經(jīng)濟(jì)、管理專業(yè)本科及以上學(xué)歷，或具有會計(jì)師、經(jīng)濟(jì)師、審計(jì)師及以上專業(yè)技術(shù)職務(wù)任職資格。
    3、5年以上銀行會計(jì)、營業(yè)室等業(yè)務(wù)崗位管理經(jīng)驗(yàn)；
    4、熟悉國家財(cái)經(jīng)法律、法規(guī)、方針、政策，全面掌握銀行會計(jì)制度、業(yè)務(wù)規(guī)章制度的有關(guān)規(guī)定。
    5、具備較強(qiáng)的業(yè)務(wù)管理能力和組織協(xié)調(diào)能力。
    

1人
    

會計(jì)主管
    

負(fù)責(zé)組織貫徹總、分行會計(jì)核算及資金清算方面規(guī)章制度，保證會計(jì)信息的真實(shí)、準(zhǔn)確、合規(guī)、合法。
    

1、年齡35周歲（含）以下，身體健康，無不良信用記錄；
    2、具備經(jīng)濟(jì)類、管理類本科及以上學(xué)歷，或具有會計(jì)師、經(jīng)濟(jì)師、審計(jì)師及以上專業(yè)技術(shù)職務(wù)任職資格，具有會計(jì)從業(yè)資格證書；
    3、4年以上銀行會計(jì)、營業(yè)室等業(yè)務(wù)崗位管理經(jīng)驗(yàn)；
    4、熟悉支付結(jié)算、票據(jù)、現(xiàn)金、賬戶管理制度，熟悉相關(guān)業(yè)務(wù)操作流程，具備柜臺業(yè)務(wù)風(fēng)險識別、分析、控制能力；
    5、具有一定組織協(xié)調(diào)能力和較強(qiáng)的語言、文字表達(dá)及綜合分析能力。
    

1-2人
    

會計(jì)柜員
    

受理、辦理柜面公司和個人各類會計(jì)結(jié)算業(yè)務(wù)，保證會計(jì)信息的真實(shí)、準(zhǔn)確、合規(guī)、合法。
    

1、年齡30周歲（含）以下，身體健康，無不良信用記錄；
    2、具備經(jīng)濟(jì)、管理、法律、計(jì)算機(jī)科學(xué)技術(shù)類專業(yè)本科及以上學(xué)歷，具有會計(jì)從業(yè)資格證書，；
    3、2年以上金融會計(jì)專業(yè)工作經(jīng)歷，熟悉支付結(jié)算、票據(jù)、現(xiàn)金、賬戶管理制度，熟悉相關(guān)業(yè)務(wù)操作流程；
    4、熟悉銀行業(yè)務(wù)及其職能，具有一定的語言、文字表達(dá)能力。
    

6-8人