這篇《英國(guó)就業(yè)：畢業(yè)生不愿進(jìn)投行》是為大家整理的，希望對(duì)大家有所幫助。以下信息僅供參考?。?！
據(jù)最新消息：五年前，英國(guó)畢業(yè)生對(duì)幾大投行的工作機(jī)會(huì)趨之若鶩。但經(jīng)歷了金融海嘯，投行的工作不再名利雙收。眼下，一些院校的英國(guó)畢業(yè)生選擇雇主時(shí)，開(kāi)始考慮是要干投行拿高薪被人罵，還是做個(gè)薪水一般但是起碼可以受人尊敬的工作。
加薪5%求千里馬
為了搶奪優(yōu)質(zhì)畢業(yè)生，英國(guó)各大投行加碼起薪，以應(yīng)對(duì)日前大規(guī)模爆發(fā)的金融城聲譽(yù)危機(jī)問(wèn)題。根據(jù)目前的薪酬標(biāo)準(zhǔn)，一些投行新進(jìn)員工的年薪可以達(dá)到4.5萬(wàn)到5萬(wàn)英鎊，比去年同期增加了5%。投行期待能有優(yōu)質(zhì)畢業(yè)生為“利”低頭，但有目共睹的是，投行往往寧可多付薪金也不愿降低招聘門(mén)檻。
起薪高是慣例
去年，在金融危機(jī)的愁云慘淡漸散之后，投行在就業(yè)市場(chǎng)的調(diào)研中位居“夢(mèng)想職業(yè)”桂冠，憑著“如何被投行錄取”這種老掉牙的話(huà)題，也不知養(yǎng)活了多少自由撰稿人。原本進(jìn)入銀行的新畢業(yè)生起薪就比其他行業(yè)高很多，例如像摩根士丹利和摩根大通這樣的投行，給畢業(yè)生的薪水要比產(chǎn)業(yè)界高出20%。其次則是律師事務(wù)所，新畢業(yè)生起薪年薪在3.5萬(wàn)到3.8萬(wàn)英鎊左右。在英國(guó)，投行平均每年吸納2500名畢業(yè)生，而金融專(zhuān)業(yè)的火爆以及投行的高薪令雙方的供給情況多年以來(lái)一直處在基本平衡的位置。
工作強(qiáng)度大令畢業(yè)生望而卻步
在投行工作要求所謂團(tuán)隊(duì)合作精神，高壓承受能力，應(yīng)變能力，甚至要在某些體育項(xiàng)目上有些超強(qiáng)表現(xiàn)。而一言以概之，要盡量為客戶(hù)利益服務(wù)，其他的都可以往后靠。這一點(diǎn)和律師的角色十分相近。和律師職業(yè)相近的還包括巨大的工作壓力和超長(zhǎng)的工作時(shí)間。有美林的一名新入職畢業(yè)生就曾對(duì)媒體直言，剛剛進(jìn)入公司，就已經(jīng)為瘋狂的工作時(shí)間而“抓狂”：“你基本上就得一周七天，每天24小時(shí)工作?！?BR> 因此，高薪的得來(lái)也并不易，加之信貸危機(jī)和隨之而來(lái)的銀行倒閉，華爾街和倫敦金融城機(jī)構(gòu)的裁員和大幅削減獎(jiǎng)金已經(jīng)說(shuō)明，這個(gè)職業(yè)并不是一張駛向富有的單程票。這便更促成了畢業(yè)生在抉擇時(shí)的猶豫心理。
據(jù)最新消息：五年前，英國(guó)畢業(yè)生對(duì)幾大投行的工作機(jī)會(huì)趨之若鶩。但經(jīng)歷了金融海嘯，投行的工作不再名利雙收。眼下，一些院校的英國(guó)畢業(yè)生選擇雇主時(shí)，開(kāi)始考慮是要干投行拿高薪被人罵，還是做個(gè)薪水一般但是起碼可以受人尊敬的工作。
加薪5%求千里馬
為了搶奪優(yōu)質(zhì)畢業(yè)生，英國(guó)各大投行加碼起薪，以應(yīng)對(duì)日前大規(guī)模爆發(fā)的金融城聲譽(yù)危機(jī)問(wèn)題。根據(jù)目前的薪酬標(biāo)準(zhǔn)，一些投行新進(jìn)員工的年薪可以達(dá)到4.5萬(wàn)到5萬(wàn)英鎊，比去年同期增加了5%。投行期待能有優(yōu)質(zhì)畢業(yè)生為“利”低頭，但有目共睹的是，投行往往寧可多付薪金也不愿降低招聘門(mén)檻。
起薪高是慣例
去年，在金融危機(jī)的愁云慘淡漸散之后，投行在就業(yè)市場(chǎng)的調(diào)研中位居“夢(mèng)想職業(yè)”桂冠，憑著“如何被投行錄取”這種老掉牙的話(huà)題，也不知養(yǎng)活了多少自由撰稿人。原本進(jìn)入銀行的新畢業(yè)生起薪就比其他行業(yè)高很多，例如像摩根士丹利和摩根大通這樣的投行，給畢業(yè)生的薪水要比產(chǎn)業(yè)界高出20%。其次則是律師事務(wù)所，新畢業(yè)生起薪年薪在3.5萬(wàn)到3.8萬(wàn)英鎊左右。在英國(guó)，投行平均每年吸納2500名畢業(yè)生，而金融專(zhuān)業(yè)的火爆以及投行的高薪令雙方的供給情況多年以來(lái)一直處在基本平衡的位置。
工作強(qiáng)度大令畢業(yè)生望而卻步
在投行工作要求所謂團(tuán)隊(duì)合作精神，高壓承受能力，應(yīng)變能力，甚至要在某些體育項(xiàng)目上有些超強(qiáng)表現(xiàn)。而一言以概之，要盡量為客戶(hù)利益服務(wù)，其他的都可以往后靠。這一點(diǎn)和律師的角色十分相近。和律師職業(yè)相近的還包括巨大的工作壓力和超長(zhǎng)的工作時(shí)間。有美林的一名新入職畢業(yè)生就曾對(duì)媒體直言，剛剛進(jìn)入公司，就已經(jīng)為瘋狂的工作時(shí)間而“抓狂”：“你基本上就得一周七天，每天24小時(shí)工作?！?BR> 因此，高薪的得來(lái)也并不易，加之信貸危機(jī)和隨之而來(lái)的銀行倒閉，華爾街和倫敦金融城機(jī)構(gòu)的裁員和大幅削減獎(jiǎng)金已經(jīng)說(shuō)明，這個(gè)職業(yè)并不是一張駛向富有的單程票。這便更促成了畢業(yè)生在抉擇時(shí)的猶豫心理。