根據工作需要，擬公開選調蒼溪縣就業(yè)服務管理局工作人員。現將有關事項公告如下：
一、選調職位和人數
選調蒼溪縣就業(yè)服務管理局工作人員1名。
二、選調人員資格條件
(一)參加選調人員除具備《公務員法》第十一條規(guī)定的條件，還應當具備下列資格條件：
1、具有公務員身份(含參照公務員法管理人員，即參公人員);
2、綜合素質好，工作認真負責，事業(yè)心強，作風扎實，近兩年內年度考核均為稱職及以上;
3、大專及以上文化程度;
4、35周歲以下;
5、具有2年以上基層工作經歷;
6、有關資格條件或相關資歷的計算，截止日期為2013年10月13日。
(二)有下列之一的人員不得參加公開選調：
1、試用期未滿的;
2、涉嫌違紀違法正在接受審查尚未作出結論的;
3、受處分期間或者未滿影響期限的;
4、法律、法規(guī)規(guī)定的其它情形。
三、報名辦法
(一)報名時間：即日起至2013年10月13日18：00。
(二)報名地點：蒼溪縣人力資源和社會保障局公務員管理股。
(三)報名時須填寫報名表(在http://www.cxrsj.gov.cn/“資料下載”下載)，并提供本人身份證、學歷證書原件及復印件，近期一寸免冠正面彩照2張。
四、選調程序
(一)資格審查。蒼溪縣人力資源和社會保障局公務員管理股對報名者進行報名資格初審，將符合條件的人員名單報局選調工作領導小組審批。
參與選調人數與該職位選調人數的比例不低于3：1，否則，報經局選調工作領導小組研究同意，可減少該職位選調人數，或延長報名時間和取消本次選調。
資格審查貫穿選調全過程，如因個人原因填報失實或不符合選調條件和職位要求而被取消選調資格的，由參與選調人員負責。
(二)組織筆試和面試。凡審查符合條件的人員均參加筆試。
筆試內容包括素質能力測試和專業(yè)知識兩部分，總分100分。
面試對象按筆試成績從高到低的順序，在筆試合格的考生中按1：2(選調人數與參加面試人數之比)的比例確定。面試采取結構化面試，總分100分。
考試總成績按筆試占60%，面試占40%折合計算，總分100分。
筆試和面試具體安排另行通知(詳見《準考證》)。
(三)根據考試總成績，由高到低按1：1(選調人數與考察對象之比)確定考察對象。
(四)組織考察、體檢。商擬調人員所在單位同意后，由蒼溪縣人力資源和社會保障局公務員管理股組織對擬調人員進行考察并安排健康體檢。如原單位不同意調離，則取消選調資格，本人必須服從組織安排。因此而產生的缺額，按考試總成績自高而低進行遞補。
(五)辦理調動手續(xù)。按照有關規(guī)定辦理調動手續(xù)。
五、其它事項
此公告由蒼溪縣人力資源和社會保障局負責解釋。聯系電話：0839-5226633。
蒼溪縣人力資源和社會保障局
2013年10月8日