以下是為大家整理的關(guān)于《大學(xué)生創(chuàng)業(yè)：“我從不羨慕那些一蹴而就的成功”》的文章，供大家學(xué)習(xí)參考！
“我從不羨慕那些一夜爆紅、暴富等一蹴而就的成功，企業(yè)要腳踏實地……”大學(xué)生創(chuàng)業(yè)網(wǎng)總裁、河南金鵬董事長趙長升在公司晨會的高層領(lǐng)導(dǎo)講話令人印象深刻。
的確，越來越多的企業(yè)和個人在社會大環(huán)境的感染下開始躁動不安、思想膨脹甚至急功近利，在發(fā)展方面往往偏向于尋求“捷徑”，導(dǎo)致亂象叢生。名氣大于實力的團隊越來越多，苦心修煉的企業(yè)越來越少；宣傳多于行動的口號越來越多，默默無聞的行動越來越少；靠包裝取勝的產(chǎn)品越來越多，堪稱卓越的品質(zhì)越來越少；靠緋聞聚焦的名人越來越多，憑實力走紅的明星越來越少；靠策劃登報的新聞越來越多，真情流露的感人事跡越來越少；以錢權(quán)為紐帶的婚姻越來越多，相濡以沫的感情越來越少，琳瑯滿目的書越出越多，真正有價值的學(xué)術(shù)越來越少。
突然，很多意想不到的事情發(fā)生了：三聚氰胺事件、肉毒桿菌事件、*的酒后飆車事件、某某公司高層“跑路”事件、某某明星成功上位、某某官員的“情婦日記”、某某教授的學(xué)術(shù)論文造假、某某感人舉動系提前策劃、某某抓拍系擺拍、某某公司面臨倒閉……各種負面新聞的泛濫幾乎掩蓋了主流新聞。
發(fā)展速度之快遠遠超過內(nèi)心的思考和斟酌，還未思量，就已走遠，跟不上腳步，便放任自流。因此，在那些快速催熟，快速收割的盈利模式中，我們經(jīng)?？吹揭恍┢髽I(yè)在大筆入庫后便失了風(fēng)頭；明星們紅了幾天就銷聲匿跡；官員官位剛坐穩(wěn)就紛紛下馬；三聚氰胺一查，中國乳業(yè)幾乎全軍覆沒；肉毒桿菌一出，新西蘭奶粉便吃了中國的閉門羹；小煤礦一整頓，一大批財大氣粗的煤老板便破產(chǎn)；每年315一臨近，眾多企業(yè)便膽戰(zhàn)心驚。大家不禁要問，為何眾多個人和企業(yè)對國家的產(chǎn)業(yè)政策調(diào)整和相關(guān)檢察如此聞風(fēng)喪膽？如果捫心自問，無愧于人且無愧于心，又怎么會害怕媒體的曝光？
相比之下，趙總的那句“我從不羨慕那些一夜爆紅、暴富等一蹴而就的成功，企業(yè)要腳踏實地……”正是一個企業(yè)家在社會欲望的洪流中難得的堅持。獨守一片寧靜，腳踏實地，內(nèi)心安穩(wěn)。正如金鵬企業(yè)文化的核心價值觀：智慧、公德。
網(wǎng)上有這樣一則消息：在漢堡市區(qū)的西部座落著奧托集團總部。這家德國家族企業(yè)是世界郵購業(yè)泰斗，在全世界20個國家擁有123個企業(yè)，年營業(yè)額超114億歐元。有人問公司創(chuàng)始人奧托先生：你的公司做得那么大，又很賺錢，為什么不上市呢？奧托回答：我不愿意我的員工為利潤打工?！斑@句話的內(nèi)涵非常深刻?！逼渲袊鴧^(qū)高管說，“他是希望員工能為消費者帶來更大的利益。因為這個公司把員工和客戶都放在第一，所以它能夠長久?！?BR> “我從不羨慕那些一蹴而就的成功。”對于創(chuàng)業(yè)起步者來說也同樣試用，不急于膨脹、腳踏實地做好分內(nèi)之事，公司的每一次進步都是每個員工的共同努力和成長。
“我從不羨慕那些一夜爆紅、暴富等一蹴而就的成功，企業(yè)要腳踏實地……”大學(xué)生創(chuàng)業(yè)網(wǎng)總裁、河南金鵬董事長趙長升在公司晨會的高層領(lǐng)導(dǎo)講話令人印象深刻。
的確，越來越多的企業(yè)和個人在社會大環(huán)境的感染下開始躁動不安、思想膨脹甚至急功近利，在發(fā)展方面往往偏向于尋求“捷徑”，導(dǎo)致亂象叢生。名氣大于實力的團隊越來越多，苦心修煉的企業(yè)越來越少；宣傳多于行動的口號越來越多，默默無聞的行動越來越少；靠包裝取勝的產(chǎn)品越來越多，堪稱卓越的品質(zhì)越來越少；靠緋聞聚焦的名人越來越多，憑實力走紅的明星越來越少；靠策劃登報的新聞越來越多，真情流露的感人事跡越來越少；以錢權(quán)為紐帶的婚姻越來越多，相濡以沫的感情越來越少，琳瑯滿目的書越出越多，真正有價值的學(xué)術(shù)越來越少。
突然，很多意想不到的事情發(fā)生了：三聚氰胺事件、肉毒桿菌事件、*的酒后飆車事件、某某公司高層“跑路”事件、某某明星成功上位、某某官員的“情婦日記”、某某教授的學(xué)術(shù)論文造假、某某感人舉動系提前策劃、某某抓拍系擺拍、某某公司面臨倒閉……各種負面新聞的泛濫幾乎掩蓋了主流新聞。
發(fā)展速度之快遠遠超過內(nèi)心的思考和斟酌，還未思量，就已走遠，跟不上腳步，便放任自流。因此，在那些快速催熟，快速收割的盈利模式中，我們經(jīng)?？吹揭恍┢髽I(yè)在大筆入庫后便失了風(fēng)頭；明星們紅了幾天就銷聲匿跡；官員官位剛坐穩(wěn)就紛紛下馬；三聚氰胺一查，中國乳業(yè)幾乎全軍覆沒；肉毒桿菌一出，新西蘭奶粉便吃了中國的閉門羹；小煤礦一整頓，一大批財大氣粗的煤老板便破產(chǎn)；每年315一臨近，眾多企業(yè)便膽戰(zhàn)心驚。大家不禁要問，為何眾多個人和企業(yè)對國家的產(chǎn)業(yè)政策調(diào)整和相關(guān)檢察如此聞風(fēng)喪膽？如果捫心自問，無愧于人且無愧于心，又怎么會害怕媒體的曝光？
相比之下，趙總的那句“我從不羨慕那些一夜爆紅、暴富等一蹴而就的成功，企業(yè)要腳踏實地……”正是一個企業(yè)家在社會欲望的洪流中難得的堅持。獨守一片寧靜，腳踏實地，內(nèi)心安穩(wěn)。正如金鵬企業(yè)文化的核心價值觀：智慧、公德。
網(wǎng)上有這樣一則消息：在漢堡市區(qū)的西部座落著奧托集團總部。這家德國家族企業(yè)是世界郵購業(yè)泰斗，在全世界20個國家擁有123個企業(yè)，年營業(yè)額超114億歐元。有人問公司創(chuàng)始人奧托先生：你的公司做得那么大，又很賺錢，為什么不上市呢？奧托回答：我不愿意我的員工為利潤打工?！斑@句話的內(nèi)涵非常深刻?！逼渲袊鴧^(qū)高管說，“他是希望員工能為消費者帶來更大的利益。因為這個公司把員工和客戶都放在第一，所以它能夠長久?！?BR> “我從不羨慕那些一蹴而就的成功。”對于創(chuàng)業(yè)起步者來說也同樣試用，不急于膨脹、腳踏實地做好分內(nèi)之事，公司的每一次進步都是每個員工的共同努力和成長。