這篇《2013年福建省廈門市網(wǎng)絡(luò)信息中心補(bǔ)充招聘5名人員公告》是為大家整理的，希望對大家有所幫助。以下信息僅供參考?。?！
廈門市網(wǎng)絡(luò)信息中心系市財(cái)政全額撥款的事業(yè)單位,隸屬中共廈門市委宣傳部管理。因工作需要，根據(jù)《廈門市事業(yè)單位補(bǔ)充工作人員暫行規(guī)定》，擬面向社會公開招聘編內(nèi)工作人員5名?，F(xiàn)將有關(guān)事項(xiàng)公告如下：
一、招聘崗位及名額
(一)管理崗一：1名
(二)管理崗二：1名
(三)專業(yè)技術(shù)崗：3名
二、招聘條件
(一)基本條件
1.具有中華人民共和國國籍，廈門市戶籍。
2.遵守中華人民共和國憲法、法律、法規(guī)，遵守紀(jì)律、品行端正，具備良好的職業(yè)道德。
3.熟練掌握互聯(lián)網(wǎng)基本知識和操作技能，有一定的綜合分析和文字表達(dá)能力。
4.中共黨員且有兩年以上工作經(jīng)歷。
5.全日制普通高校大學(xué)本科以上學(xué)歷，學(xué)士以上學(xué)位。
6.具有正常履行崗位職責(zé)的身體條件，能夠適應(yīng)夜班工作的要求。
(二)資格條件
1.報(bào)考管理崗一的，須具有新聞專業(yè)中級以上職稱，年齡40周歲以下(1973年7月31日之后出生)。
2.報(bào)考管理崗二的，須具有會計(jì)從業(yè)資格證書，年齡35周歲以下(1978年7月31日之后出生)。
3.報(bào)考專業(yè)技術(shù)崗的，須年齡35周歲以下(1978年7月31日之后出生)。
三、報(bào)名
1.報(bào)名時(shí)間：2013年8月21日至2013年8月29日(正常工作時(shí)間)。
2.報(bào)名地點(diǎn)：中共廈門市委宣傳部干部處
詳細(xì)地址：廈門市湖濱北路61號行政中心中樓610室
郵編：361018
聯(lián)系人：嚴(yán)昌祥、李柳
聯(lián)系電話：5061631、5096037(傳真)
Email： xcbgbc@xm.gov.cn
3.報(bào)名方法：
本次考試報(bào)名采取現(xiàn)場報(bào)名的方式進(jìn)行。
報(bào)考人員報(bào)名時(shí)須認(rèn)真閱讀崗位招聘資格條件，確認(rèn)自己符合擬報(bào)崗位條件方可報(bào)名，并須對本人的報(bào)名資格及所提供材料的真實(shí)性負(fù)責(zé)。凡個(gè)人填報(bào)信息失真，不符合報(bào)考條件和崗位要求的，一經(jīng)核實(shí)，立即取消其考試資格或聘用資格。
報(bào)名時(shí)須提供以下材料：
(1)“廈門市網(wǎng)絡(luò)信息中心公開招聘報(bào)名表”一式一份(見附件);
(2)戶口薄、身份證、畢業(yè)證書、學(xué)位證書、資格證書等原件和復(fù)印件(各一式一份);
(3)近期正面免冠二寸彩色數(shù)碼證件照2張;
(4)填寫“廈門市網(wǎng)絡(luò)信息中心公開招聘報(bào)名情況一覽表”，并發(fā)送至市委宣傳部干部處郵箱(xcbgbc@xm.gov.cn)。
符合崗位條件的報(bào)名人數(shù)與崗位擬聘人數(shù)的比例達(dá)不到3:1的，相應(yīng)減少該崗位擬招聘人數(shù)或取消該崗位招聘。
4.資格審查：資格初步審查時(shí)間為2013年8月30日。應(yīng)聘人員可于2013年9月2日登錄廈門網(wǎng)查詢資格初審結(jié)果。報(bào)名者對資格初審結(jié)果有異議的，須在2013年9月3日下午5：00前通過電話進(jìn)行申訴。進(jìn)入考核階段時(shí)，招聘單位將對報(bào)考者的資格條件進(jìn)行復(fù)核，資格條件的終確認(rèn)以復(fù)核為準(zhǔn)。
四、考試辦法
考試采取筆試、專業(yè)技能測試和面試相結(jié)合的方式。筆試、專業(yè)技能測試、面試成績分別占綜合總分的40%、30%和30%。折算分?jǐn)?shù)實(shí)行四舍五入，保留到小數(shù)點(diǎn)后兩位。
(一)筆試
1.筆試采取閉卷方式進(jìn)行，主要測試行政職業(yè)能力、文字綜合能力和公共基礎(chǔ)知識等。參加筆試時(shí)須憑本人身份證入場。
2.筆試卷面滿分為100分，合格線為60分。筆試成績在廈門網(wǎng)公布。
筆試具體時(shí)間、地點(diǎn)另行通知。
(二)專業(yè)技能測試
1.從筆試成績達(dá)到合格線的報(bào)考人員中按崗位擬聘人數(shù)1：5的比例，從高分至低分確定專業(yè)技能測試人選;不足1：5的按實(shí)際人數(shù)確定。
2.專業(yè)技能測試采取上機(jī)操作方式，在面試前進(jìn)行，主要測試報(bào)考人員的專業(yè)素質(zhì)、掌握互聯(lián)網(wǎng)基本知識和操作技能情況。專業(yè)技能測試滿分為100分，成績合格線為60分。
3.專業(yè)測試委托第三方命題。專業(yè)技能測試成績在廈門網(wǎng)公布。
專業(yè)技能測試具體時(shí)間、地點(diǎn)另行通知。
(三)面試
1. 面試人選從專業(yè)技能測試成績達(dá)到合格線的報(bào)考人員中產(chǎn)生，按崗位擬聘人數(shù)1：3的比例，從高分到低分確定(筆試和專業(yè)技能測試成績分別乘以40%、30%相加折算成入選面試得分);不足1：3的按實(shí)際人數(shù)確定。
面試滿分為100分，合格線為60分;按崗位擬聘人數(shù)1:1比例進(jìn)入面試的人員面試合格成績不得低于70分。
2.面試采用結(jié)構(gòu)化面試的方式，由面試考官當(dāng)場打分，主要測試報(bào)考人員的綜合素質(zhì)和能力。面試考官人數(shù)為7人。
面試具體時(shí)間、地點(diǎn)另行通知。
五、體檢與考核
(一)體檢和考核人選從面試合格者中按綜合總分從高到低排序與崗位擬招聘人數(shù)1:1的比例確定。若綜合總分相同的，取筆試成績較高者進(jìn)入體檢和考核;若筆試成績也相同，取專業(yè)技能測試成績較高者進(jìn)入體檢和考核;若專業(yè)技能測試成績還相同，則重新進(jìn)行面試。
(二)體檢。參加體檢人員須攜帶本人身份證由招聘單位組織到指定的醫(yī)院集中體檢。體檢人員應(yīng)按時(shí)參加體檢，不按時(shí)參加體檢者，視為放棄資格。
體檢結(jié)果由招聘單位通知考生?？忌蛘衅竼挝辉诘弥w檢結(jié)果后如有疑義，可在一周內(nèi)提出復(fù)檢申請，由招聘單位的主管部門另行指定醫(yī)院復(fù)檢，以復(fù)檢的結(jié)果為準(zhǔn)。自行到其它醫(yī)療單位體檢的一律無效。
本次招聘體檢參照《公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)(試行)》和《公務(wù)員錄用體檢操作手冊(試行)》和《關(guān)于修訂〈公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)(試行)〉及〈公務(wù)員錄用體檢操作手冊(試行)〉的通知》(人社部發(fā)〔2010〕19號)的要求執(zhí)行，體檢費(fèi)用個(gè)人自理。
(三)考核。對體檢合格的報(bào)考人員，招聘單位應(yīng)組織對其政治思想、道德品質(zhì)、遵紀(jì)守法、廉潔自律、能力素質(zhì)、工作態(tài)度、學(xué)習(xí)及工作表現(xiàn)以及是否需要回避等情況進(jìn)行考核，并對報(bào)考人員資格條件進(jìn)行復(fù)核。
(四)體檢、考核不合格的，從綜合總分達(dá)到合格線人員中依次遞補(bǔ)(僅遞補(bǔ))。報(bào)考人員放棄體檢資格的，或體檢、考核合格的擬聘人員，因故退出、被取消聘用資格的，由主管部門和招聘單位綜合考慮筆試、專業(yè)技能測試和面試等情況，決定是否遞補(bǔ)。
六、辦理聘用手續(xù)
(一)根據(jù)崗位要求以及考試、考核、體檢結(jié)果，擇優(yōu)確定擬聘用人員名單，并在廈門網(wǎng)公示7天，公示內(nèi)容包括招聘單位名稱、招聘崗位情況以及擬聘人員基本情況。
(二)公示結(jié)果不影響聘用的，招聘單位應(yīng)按要求辦理擬聘人員的相關(guān)手續(xù)，并依據(jù)《廈門市事業(yè)單位聘用制暫行規(guī)定》簽訂聘用合同，納入合同管理。
七、其它事項(xiàng)
(一)曾因犯罪受過刑事處罰的人員和曾被開除公職的人員，現(xiàn)役軍人及在讀學(xué)生，不得報(bào)名。報(bào)考人員不得報(bào)考聘用后即構(gòu)成應(yīng)回避關(guān)系的招聘崗位。
(二)招聘政策、報(bào)名手續(xù)、招聘條件等問題可電話咨詢0592-5061631。
(三)全日制普通教育學(xué)歷是指經(jīng)教育部門批準(zhǔn)的具有普通高等、中等教育招生資格的高等、中等院校或科研院所、執(zhí)行普通高等、中等教育統(tǒng)一招生計(jì)劃、通過統(tǒng)一招生考試錄取的、按教學(xué)計(jì)劃完成該學(xué)業(yè)、取得國家承認(rèn)的學(xué)歷。
(四)留學(xué)回國人員、香港、澳門、臺灣地區(qū)人才需提供教育部留學(xué)服務(wù)中心出具的《國外學(xué)歷學(xué)位認(rèn)證書》、《香港、澳門特別行政區(qū)學(xué)歷學(xué)位認(rèn)證書》、《臺灣地區(qū)學(xué)歷學(xué)位認(rèn)證書》等相關(guān)證明(須在報(bào)名時(shí)提供)。
(五)崗位資格條件要求的學(xué)歷、學(xué)位須是國民教育學(xué)歷、學(xué)位。
(六)崗位資格條件要求的“工作經(jīng)歷”是指在黨政機(jī)關(guān)、事業(yè)單位、社團(tuán)組織，各類企業(yè)和非公有制單位及農(nóng)村工作的經(jīng)歷。自謀職業(yè)、個(gè)體經(jīng)營的人員，均視為具有工作經(jīng)歷。
畢業(yè)生在校期間的社會實(shí)踐經(jīng)歷，不能視為工作經(jīng)歷。
(七)崗位資格條件要求具有XX條件“以上”的，含XX條件。
如：具有2年以上工作經(jīng)歷，指具有2年以上(含2年)工作經(jīng)歷。
(八)崗位資格條件要求為“中共黨員”的，含中共預(yù)備黨員。
(九)招聘單位擬聘人員的聘用須按照事業(yè)單位崗位設(shè)置管理原則、根據(jù)本單位崗位設(shè)置及擬聘人員的具體情況進(jìn)行。如招聘單位專技崗位數(shù)量不足或應(yīng)聘人員不具備崗位聘任資格條件的，可實(shí)行高職低聘。
(十) 廈門市戶籍不含在廈的大中專院校學(xué)生集體戶口。
(十一)年齡、工作經(jīng)歷、戶籍、畢業(yè)證書、學(xué)位證書等相關(guān)資歷要求計(jì)算到2013年7月31日。年限按足年足月足日累計(jì)。
(十二)招聘的人員實(shí)行試用期，試用期包括在聘用期限內(nèi)，試用期根據(jù)相關(guān)規(guī)定執(zhí)行，試用期滿考核不合格的予以解聘。
(十三)聘用人員養(yǎng)老保險(xiǎn)執(zhí)行廈府[2004]178號文件規(guī)定。
(十四)已就業(yè)的報(bào)考人員須于體檢合格后，進(jìn)入考核前由本人提供原工作單位同意其工作調(diào)動或解除人事勞動關(guān)系的證明材料，否則視為自動放棄聘用資格。
(十五)嚴(yán)格落實(shí)回避政策。凡與招聘單位領(lǐng)導(dǎo)人員有夫妻關(guān)系、直系血親關(guān)系、三代以內(nèi)旁系血親關(guān)系或者近姻親關(guān)系的，不得被聘用從事人事、財(cái)務(wù)、監(jiān)察崗位工作，也不得在有直接上下級領(lǐng)導(dǎo)關(guān)系的崗位工作。從事招聘工作的人員與應(yīng)聘人員有上述親屬關(guān)系的，必須實(shí)行公務(wù)回避。
(十六)本次公開招聘工作由市紀(jì)檢監(jiān)察部門實(shí)施監(jiān)督。
(十七)報(bào)考人員所留的聯(lián)系方式應(yīng)準(zhǔn)確無誤。
(十八)有關(guān)考務(wù)信息將通過廈門網(wǎng)(http://www.xmnn.cn)予以發(fā)布，請報(bào)考者及時(shí)留意，不再另行通知。
(十九)本次考試不指定考試輔導(dǎo)用書，不舉辦也不委托任何機(jī)構(gòu)舉辦考試輔導(dǎo)培訓(xùn)班。
上述解釋、規(guī)定僅適用于本次公開招聘工作。
附件：
1.廈門市網(wǎng)絡(luò)信息中心公開招聘報(bào)名情況一覽表.xls
2.廈門市網(wǎng)絡(luò)信息中心公開招聘報(bào)名表.doc
中共廈門市委宣傳部
2013年7月29日