為進一步推進學院各項工作的全面、協調發(fā)展，根據國家《勞動法》、《勞動合同法》和學校有關政策精神，經武漢大學經濟與管理學院黨政聯席會議研究決定，面向社會公開招聘管理崗位合同制職工3名，其中包括武漢大學中國產學研合作問題研究中心秘書1名,EDP教育中心秘書2名。
一、招聘指導思想和基本原則
1、合同制職工在明確聘任條件的基礎上面向社會公開招聘。
2、學院在確定通過面試人員后將推薦其與湖北中新公司簽訂勞動合同，由中新公司以勞務派遣的形式安排到我院來工作(如應聘人員已內退或停薪留職，我院將推薦給武漢大學人才交流中心簽訂勞務協議)。
二、聘任條件
1、學歷要求具有大學?？萍耙陨蠈W歷。
2、身體健康，能吃苦耐勞，善于與人溝通，具有良好的職業(yè)素養(yǎng)和職業(yè)道德，敬業(yè)誠信。
3、具有行政管理工作的相關知識，有較好的文字處理能力和口頭表達能力，能熟練使用WORD、EXCEL、PowerPoint等辦公系統軟件。
三、聘任期間的待遇
1、受聘合同制職工的基本工資為人民幣1300元∕月(不含加班費、業(yè)績獎勵等其他部分)。
2、受聘合同制職工在受聘期間，按有關規(guī)定享受社會保險中由湖北中新公司承擔的部分。
四、報名時間和報名方式
報名截止時間：2013年9月19日
報名方式：應聘者須提交提交崗位申請表電子版(見附件)發(fā)送至郵箱jgyrs@126.com(郵件主題請注明“姓名+應聘崗位+高校人才網”)，并提交個人離職證明、計劃生育證明、無違法違紀證明、住所證明、推薦人的推薦函和身份證、學歷、資歷證書等有關材料的原件、復印件。
五、招聘方式
由學院組織統一面試確定擬聘人選。面試時間另行通知。
聯系人：任竹蕓聯系電話：68753011
郵箱：jgyrs@126.com
武漢大學經濟與管理學院合同制職工崗位申請表.doc