以下是為大家整理的關于人事行政專員個人簡歷模板推薦的文章，希望大家能夠喜歡！
姓名：
目前所在：廣州年 齡：22
戶口所在：江西國 籍：中國
婚姻狀況：未婚民 族：漢族
培訓認證：未參加身 高：154 cm
誠信徽章：未申請體 重：48 kg
人才測評：未測評
我的特長：
求職意向
人才類型：普通求職
應聘職位：行政/后勤：助理，行政專員/助理：，銷售助理：
工作年限：2職 稱：無職稱
求職類型：全職可到職日期：隨時
月薪要求：2000--3500希望工作地區(qū)：廣州,佛山,
工作經歷
廣州****有機硅有限公司 起止年月：2008-03 ～ 2010-04
公司性質：民營企業(yè) 所屬行業(yè)：石油/化工/礦產/地質
擔任職位：人事行政專員
工作描述：1、招聘：負責招聘渠道的開拓與改善,簡歷的初步篩選及安排面試
2、培訓：協(xié)助經理進行培訓需求調查及分析，擬訂年度培訓方案初稿，對年度培訓計劃予以組織、實施、監(jiān)督以及培訓成果的檢驗； 3、考核：各類員工的考勤統(tǒng)計；
4、員工關系管理：公司制度的宣導與解釋、通過員工滿意度調查、董事長信箱、員工晤談等機制搭設企業(yè)與員工良性溝通的平臺；
5、勞動合同管理：負責公司員工勞動合同的擬定、簽署、存檔及更新；
6、工傷事故的處理：商業(yè)意外保險合同簽定及購買、更新；事故發(fā)生后的治療及理賠處理（商業(yè)保險及社會保險）等；
7、檔案管理：負責對企業(yè)員工檔案進行整理、匯編；保證人事動態(tài)檔案的完整性及準確性；
8、手續(xù)的辦理：員工離職、入職、調動、晉升手續(xù)的辦理及人事檔案的及時更新；
9、員工社保的辦理：人員的勞動備案及社保增減員辦理；
10、人事報告的擬定：每月統(tǒng)計分析人員異動情況，并結合公司現(xiàn)有人員狀況擬定人事分析報告，呈上級審閱，為其決策提供依據(jù)；
11、各項年審的辦理：營業(yè)執(zhí)照、組織機構代碼證等公司證件的年審；
12、協(xié)助經理管理飯?zhí)眉皢T工宿舍，以及飯?zhí)梦锲芳安糠洲k公設施的采購；
離職原因：合同期滿
教育背景
畢業(yè)院校：江西財經大學
高學歷：大?！ ～@得學位:畢業(yè)日期：2008-07
專 業(yè) 一：國際經濟與貿易專 業(yè) 二：
起始年月終止年月學校（機構）所學專業(yè)獲得證書證書編號
2005-092008-06江西財經大學國際經濟與貿易畢業(yè)證-
語言能力
外語：英語 一般粵語水平：較差
其它外語能力：
國語水平：良好
工作能力及其他專長
2年的人事助理及行政專員的工作中，盡管工作內容瑣碎繁雜，但我能統(tǒng)籌兼顧，并一直保持樂觀心態(tài)
自我評價
本人樂觀開朗，做事勤奮踏實，認真負責，有團隊合作精神。在人事助理、行政專員的2年工作中，對人事行政工作有一定了解和一定實踐經驗，希望能找到一份既能發(fā)揮自我才能同時又能使自己的能力得以提升的工作。
年輕的我，自知工作經驗不足，但我會報的學習的心態(tài)來對待工作，提升自我，積極認真的工作。切實了解公司及客戶的目標與要求并努力達到！年輕是我劣勢同時也是我的優(yōu)勢，對工作與生活充滿了熱情，給我一個展示自我的平臺，我一定盡自己所能為公司的發(fā)展增磚加瓦。
您的選擇是我的期盼！
姓名：
目前所在：廣州年 齡：22
戶口所在：江西國 籍：中國
婚姻狀況：未婚民 族：漢族
培訓認證：未參加身 高：154 cm
誠信徽章：未申請體 重：48 kg
人才測評：未測評
我的特長：
求職意向
人才類型：普通求職
應聘職位：行政/后勤：助理，行政專員/助理：，銷售助理：
工作年限：2職 稱：無職稱
求職類型：全職可到職日期：隨時
月薪要求：2000--3500希望工作地區(qū)：廣州,佛山,
工作經歷
廣州****有機硅有限公司 起止年月：2008-03 ～ 2010-04
公司性質：民營企業(yè) 所屬行業(yè)：石油/化工/礦產/地質
擔任職位：人事行政專員
工作描述：1、招聘：負責招聘渠道的開拓與改善,簡歷的初步篩選及安排面試
2、培訓：協(xié)助經理進行培訓需求調查及分析，擬訂年度培訓方案初稿，對年度培訓計劃予以組織、實施、監(jiān)督以及培訓成果的檢驗； 3、考核：各類員工的考勤統(tǒng)計；
4、員工關系管理：公司制度的宣導與解釋、通過員工滿意度調查、董事長信箱、員工晤談等機制搭設企業(yè)與員工良性溝通的平臺；
5、勞動合同管理：負責公司員工勞動合同的擬定、簽署、存檔及更新；
6、工傷事故的處理：商業(yè)意外保險合同簽定及購買、更新；事故發(fā)生后的治療及理賠處理（商業(yè)保險及社會保險）等；
7、檔案管理：負責對企業(yè)員工檔案進行整理、匯編；保證人事動態(tài)檔案的完整性及準確性；
8、手續(xù)的辦理：員工離職、入職、調動、晉升手續(xù)的辦理及人事檔案的及時更新；
9、員工社保的辦理：人員的勞動備案及社保增減員辦理；
10、人事報告的擬定：每月統(tǒng)計分析人員異動情況，并結合公司現(xiàn)有人員狀況擬定人事分析報告，呈上級審閱，為其決策提供依據(jù)；
11、各項年審的辦理：營業(yè)執(zhí)照、組織機構代碼證等公司證件的年審；
12、協(xié)助經理管理飯?zhí)眉皢T工宿舍，以及飯?zhí)梦锲芳安糠洲k公設施的采購；
離職原因：合同期滿
教育背景
畢業(yè)院校：江西財經大學
高學歷：大?！ ～@得學位:畢業(yè)日期：2008-07
專 業(yè) 一：國際經濟與貿易專 業(yè) 二：
起始年月終止年月學校（機構）所學專業(yè)獲得證書證書編號
2005-092008-06江西財經大學國際經濟與貿易畢業(yè)證-
語言能力
外語：英語 一般粵語水平：較差
其它外語能力：
國語水平：良好
工作能力及其他專長
2年的人事助理及行政專員的工作中，盡管工作內容瑣碎繁雜，但我能統(tǒng)籌兼顧，并一直保持樂觀心態(tài)
自我評價
本人樂觀開朗，做事勤奮踏實，認真負責，有團隊合作精神。在人事助理、行政專員的2年工作中，對人事行政工作有一定了解和一定實踐經驗，希望能找到一份既能發(fā)揮自我才能同時又能使自己的能力得以提升的工作。
年輕的我，自知工作經驗不足，但我會報的學習的心態(tài)來對待工作，提升自我，積極認真的工作。切實了解公司及客戶的目標與要求并努力達到！年輕是我劣勢同時也是我的優(yōu)勢，對工作與生活充滿了熱情，給我一個展示自我的平臺，我一定盡自己所能為公司的發(fā)展增磚加瓦。
您的選擇是我的期盼！