最新質量工程師的個人簡歷推薦

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    姓  名: 鄧先生 性  別: 男
    婚姻狀況: 未婚 民  族: 漢族
    戶  籍: 江西-萍鄉(xiāng) 年  齡: 31
    現(xiàn)所在地: 廣東-東莞 身  高: 165cm
    希望地區(qū): 廣東
    希望崗位: 工業(yè)/工廠類-生產經理/主管
    尋求職位: 生產經理/主管、 供應商管理
    教育經歷
    1999-09 ~ 2003-07 江西農業(yè)大學 農業(yè)機械化及其自動化(機電一體化方向) 本科
    培訓經歷
    2005-09 ~ 2005-12 東莞市安監(jiān)局 廣東省初級安全主任 資格證書
    xx公司 (2009-09 ~ 2011-07)
    公司性質: 外資企業(yè) 行業(yè)類別: 電子、微電子技術、集成電路
    擔任職位: 質量工程師 崗位類別: 品管經理/主管
    工作描述: 1:負責產品從樣品到量產整個生產過程的產品質量控制,尋求通過測試、控制及改進流程以提升產品質量,層負責過Nokia6700C鍵盤、Nokia E71后蓋等產品的管理
    2:負責解決產品生產過程中所出現(xiàn)的質量問題,處理品質異常及進行品質改善
    3:產品的品質狀況跟進,處理客戶投訴并提供解決方案,如對客戶投訴的Nokia6700C鍵盤品質不穩(wěn)定情況,通過改善將客戶退換貨率控制在5%以下
    4:制定品質檢驗標準與品質文件,如從新產品的導入就嘗試與客戶進行檢驗標準的初步確立,并在后續(xù)階段逐步改進完善
    5:指導外協(xié)廠的品質改善,分析與改良不良材料,如對拋光產品中出現(xiàn)的平整度不良和表面臟污現(xiàn)象,協(xié)助外協(xié)廠改變切割方式和改進包裝及清洗方式
    6:負責公司EMS環(huán)境管理體系的維護,如參與體系審核、評估重要環(huán)境因素、更新環(huán)境目標和指標、負責公司內部EMS培訓等
    7:負責公司危廢品的管理,杜絕危廢物的亂排亂放
    8:負責新建、擴建生產線的報批及與環(huán)境有關的所有對公業(yè)務
    離職原因: 個人
    xx公司 (2008-03 ~ 2009-07)
    公司性質: 外資企業(yè) 行業(yè)類別: 電子、微電子技術、集成電路
    擔任職位: 生產值班主管 崗位類別: 生產經理/主管
    工作描述: 1:根據(jù)生產訂單和交貨期的要求,結合實際生產狀況,合理調配人力及物料資源,負責生產計劃的達成
    2:根據(jù)公司內部對產品質量的監(jiān)控和客戶的質量反饋,帶領PVD和噴漆主管進行產品質量的改善,控制物料報廢,如通過生產制程的改變,將產品TopHousing的漏鍍率從15%降至5%
    3:規(guī)范作業(yè)程序和作業(yè)標準,進行SOP的制定及工序的持續(xù)改善,如將攝像頭底座的單人裝配效率從2500個/班提高到2800個/班
    4:實施和推動6S的開展,通過文件制定、物品管理、現(xiàn)場核查、定時檢測、效果考核等手段對生產車間及無塵室進行有效管理
    5:協(xié)助設備部門制定和實施設備點檢計劃,并不定期進行檢查
    6:對下屬(班組長)進行培訓和工作評估
    離職原因: 個人原因
    xx公司 (2003-07 ~ 2004-06)
    公司性質: 外資企業(yè) 行業(yè)類別: 機械制造、機電設備、重工業(yè)
    擔任職位: ME技術員 崗位類別: 維修工程師
    工作描述: 1:自動裝配區(qū)擔任ME技術員,專門負責CT MT,CT POST,CT BOX等電子連接器產品的調試
    2:負責機器的維修,確保機器利用率及產品良率,協(xié)助生產部達成生產計劃
    3:負責生產設備的日常檢查和定期維護保養(yǎng)
    離職原因: 向生產管理方面發(fā)展
    技能專長
    專業(yè)職稱:
    計算機水平: 高校非計算機專業(yè)二級
    計算機詳細技能: 熟悉常用辦公軟件, 善于數(shù)據(jù)處理與分析。
    技能專長: 1:在大型外資電子企業(yè)有超過8年的工作經驗,熟悉生產管理和質量管理
    2:具備豐富的6S及精益生產管理經驗
    3:熟悉無塵室的管理
    語言能力
    普通話: 流利 粵語: 一般
    英語水平: CET-4 口語流利
    英語: 良好
    求職意向
    發(fā)展方向: 追求高效率的生產管理,樂于在充滿機遇和挑戰(zhàn)的公司工作。
    其他要求:
    自身情況
    自我評價: 工作認真負責,抗壓力強,敢于承擔責任,注重團隊合作