什么是公務(wù)員？公務(wù)員的范圍是什么？
公務(wù)員是指依法履行公職、納入國(guó)家行政編制、由國(guó)家財(cái)政負(fù)擔(dān)工資福利的工作人員。
下列七類機(jī)關(guān)中除工勤人員以外的工作人員都屬于公務(wù)員：中國(guó)共產(chǎn)黨各級(jí)機(jī)關(guān)、各級(jí)人民代表大會(huì)及其常務(wù)委員會(huì)機(jī)關(guān)、各級(jí)行政機(jī)關(guān)、中國(guó)人民政治協(xié)商會(huì)議各級(jí)委員會(huì)機(jī)關(guān)、各級(jí)審判機(jī)關(guān)、各級(jí)檢察機(jī)關(guān)、各民主黨派和工商聯(lián)的各級(jí)機(jī)關(guān)。
公務(wù)員需要具備哪些條件？
（一）具有中華人民共和國(guó)國(guó)籍；
（二）18周歲以上、35周歲以下（1976年10月15日至1994年10月15日期間出生），應(yīng)屆畢業(yè)碩士研究生和博士研究生（非在職）年齡可放寬到40周歲以下（1971年10月15日以后出生）；
（三）擁護(hù)中華人民共和國(guó)憲法；
（四）具有良好的品行；
（五）具有正常履行職責(zé)的身體條件；
（六）具有符合職位要求的工作能力；
（七）具有大專以上文化程度；
（八）具備中央公務(wù)員主管部門規(guī)定的擬任職位所要求的其他資格條件。
公務(wù)員享有哪些權(quán)利？
（1）獲得履行職責(zé)應(yīng)當(dāng)具有的工作條件；
（2）非因法定事由、非經(jīng)法定程序，不被免職、降職、辭退或者處分；
（3）獲得工資報(bào)酬，享受福利、保險(xiǎn)待遇；
（4）參加培訓(xùn)；
（5）對(duì)機(jī)關(guān)工作和領(lǐng)導(dǎo)人員提出批評(píng)和建議；
（6）提出申訴和控告；
（7）申請(qǐng)辭職；
（8）法律規(guī)定的其他權(quán)利。
公務(wù)員應(yīng)履行哪些義務(wù)？
（1）模范遵守憲法和法律；
（2）按照規(guī)定的權(quán)限和程序認(rèn)真履行職責(zé)，努力提高工作效率；
（3）全心全意為人民服務(wù)，接受人民監(jiān)督；
（4）維護(hù)國(guó)家的安全、榮譽(yù)和利益；
（5）忠于職守，勤勉盡責(zé)，服從和執(zhí)行上級(jí)依法作出的決定和命令；
（6）保守國(guó)家秘密和工作秘密；
（7）遵守紀(jì)律，恪守職業(yè)道德、模范遵守社會(huì)公德；
（8）清正廉潔，公道正派；
（9）法律規(guī)定的其他義務(wù)。
我國(guó)公務(wù)員的職位類別是如何劃分的？
公務(wù)員職位類別按照公務(wù)員職位的性質(zhì)、特點(diǎn)和管理需要，劃分為綜合管理類、專業(yè)技術(shù)類和行政執(zhí)法類等類別。國(guó)務(wù)院根據(jù)公務(wù)員法，對(duì)于具有職位特殊性，需要單獨(dú)管理的，可以增設(shè)其他職位類別。
我國(guó)公務(wù)員包括哪些職務(wù)類型和職務(wù)序列？
公務(wù)員職務(wù)分為領(lǐng)導(dǎo)職務(wù)和非領(lǐng)導(dǎo)職務(wù)。
領(lǐng)導(dǎo)職務(wù)層次分為：正職、副職、省部級(jí)正職、省部級(jí)副職、廳局級(jí)正職、廳局級(jí)副職、縣處級(jí)正職、縣處級(jí)副職、鄉(xiāng)科級(jí)正職、鄉(xiāng)科級(jí)副職。
非領(lǐng)導(dǎo)職務(wù)層次在廳局級(jí)以下設(shè)置。綜合管理類的非領(lǐng)導(dǎo)職務(wù)分為：巡視員、副巡視員、調(diào)研員、副調(diào)研員、主任科員、副主任科員、科員、辦事員。綜合管理類以外其他職位類別公務(wù)員的職務(wù)序列，根據(jù)公務(wù)員法由國(guó)家另行規(guī)定。
什么是參照公務(wù)員法管理的事業(yè)單位？這些單位的工作人員如何管理？
參照公務(wù)員法管理的事業(yè)單位，是指法律、法規(guī)授權(quán)的具有公共事務(wù)管理職能，使用事業(yè)編制，并由國(guó)家財(cái)政負(fù)擔(dān)工資福利，經(jīng)批準(zhǔn)參照公務(wù)員法管理的單位。
列入?yún)⒄展芾矸秶墓ぷ魅藛T，要參照公務(wù)員法及其配套法規(guī)政策的規(guī)定進(jìn)行管理。
公務(wù)員是指依法履行公職、納入國(guó)家行政編制、由國(guó)家財(cái)政負(fù)擔(dān)工資福利的工作人員。
下列七類機(jī)關(guān)中除工勤人員以外的工作人員都屬于公務(wù)員：中國(guó)共產(chǎn)黨各級(jí)機(jī)關(guān)、各級(jí)人民代表大會(huì)及其常務(wù)委員會(huì)機(jī)關(guān)、各級(jí)行政機(jī)關(guān)、中國(guó)人民政治協(xié)商會(huì)議各級(jí)委員會(huì)機(jī)關(guān)、各級(jí)審判機(jī)關(guān)、各級(jí)檢察機(jī)關(guān)、各民主黨派和工商聯(lián)的各級(jí)機(jī)關(guān)。
公務(wù)員需要具備哪些條件？
（一）具有中華人民共和國(guó)國(guó)籍；
（二）18周歲以上、35周歲以下（1976年10月15日至1994年10月15日期間出生），應(yīng)屆畢業(yè)碩士研究生和博士研究生（非在職）年齡可放寬到40周歲以下（1971年10月15日以后出生）；
（三）擁護(hù)中華人民共和國(guó)憲法；
（四）具有良好的品行；
（五）具有正常履行職責(zé)的身體條件；
（六）具有符合職位要求的工作能力；
（七）具有大專以上文化程度；
（八）具備中央公務(wù)員主管部門規(guī)定的擬任職位所要求的其他資格條件。
公務(wù)員享有哪些權(quán)利？
（1）獲得履行職責(zé)應(yīng)當(dāng)具有的工作條件；
（2）非因法定事由、非經(jīng)法定程序，不被免職、降職、辭退或者處分；
（3）獲得工資報(bào)酬，享受福利、保險(xiǎn)待遇；
（4）參加培訓(xùn)；
（5）對(duì)機(jī)關(guān)工作和領(lǐng)導(dǎo)人員提出批評(píng)和建議；
（6）提出申訴和控告；
（7）申請(qǐng)辭職；
（8）法律規(guī)定的其他權(quán)利。
公務(wù)員應(yīng)履行哪些義務(wù)？
（1）模范遵守憲法和法律；
（2）按照規(guī)定的權(quán)限和程序認(rèn)真履行職責(zé)，努力提高工作效率；
（3）全心全意為人民服務(wù)，接受人民監(jiān)督；
（4）維護(hù)國(guó)家的安全、榮譽(yù)和利益；
（5）忠于職守，勤勉盡責(zé)，服從和執(zhí)行上級(jí)依法作出的決定和命令；
（6）保守國(guó)家秘密和工作秘密；
（7）遵守紀(jì)律，恪守職業(yè)道德、模范遵守社會(huì)公德；
（8）清正廉潔，公道正派；
（9）法律規(guī)定的其他義務(wù)。
我國(guó)公務(wù)員的職位類別是如何劃分的？
公務(wù)員職位類別按照公務(wù)員職位的性質(zhì)、特點(diǎn)和管理需要，劃分為綜合管理類、專業(yè)技術(shù)類和行政執(zhí)法類等類別。國(guó)務(wù)院根據(jù)公務(wù)員法，對(duì)于具有職位特殊性，需要單獨(dú)管理的，可以增設(shè)其他職位類別。
我國(guó)公務(wù)員包括哪些職務(wù)類型和職務(wù)序列？
公務(wù)員職務(wù)分為領(lǐng)導(dǎo)職務(wù)和非領(lǐng)導(dǎo)職務(wù)。
領(lǐng)導(dǎo)職務(wù)層次分為：正職、副職、省部級(jí)正職、省部級(jí)副職、廳局級(jí)正職、廳局級(jí)副職、縣處級(jí)正職、縣處級(jí)副職、鄉(xiāng)科級(jí)正職、鄉(xiāng)科級(jí)副職。
非領(lǐng)導(dǎo)職務(wù)層次在廳局級(jí)以下設(shè)置。綜合管理類的非領(lǐng)導(dǎo)職務(wù)分為：巡視員、副巡視員、調(diào)研員、副調(diào)研員、主任科員、副主任科員、科員、辦事員。綜合管理類以外其他職位類別公務(wù)員的職務(wù)序列，根據(jù)公務(wù)員法由國(guó)家另行規(guī)定。
什么是參照公務(wù)員法管理的事業(yè)單位？這些單位的工作人員如何管理？
參照公務(wù)員法管理的事業(yè)單位，是指法律、法規(guī)授權(quán)的具有公共事務(wù)管理職能，使用事業(yè)編制，并由國(guó)家財(cái)政負(fù)擔(dān)工資福利，經(jīng)批準(zhǔn)參照公務(wù)員法管理的單位。
列入?yún)⒄展芾矸秶墓ぷ魅藛T，要參照公務(wù)員法及其配套法規(guī)政策的規(guī)定進(jìn)行管理。