根據(jù)《浙江省人事廳關(guān)于印發(fā)〈浙江省事業(yè)單位公開(kāi)招聘人員暫行辦法〉的通知》（浙人才〔2007〕184號(hào)）和《中共浙江省委組織部浙江省人力資源和社會(huì)保障廳關(guān)于進(jìn)一步加強(qiáng)事業(yè)單位公開(kāi)招聘工作的指導(dǎo)意見(jiàn)》（浙人社發(fā)〔2012〕194號(hào)）文件規(guī)定，天臺(tái)縣聯(lián)合接訪中心等事業(yè)單位因事業(yè)發(fā)展需要，面向社會(huì)公開(kāi)招聘87名工作人員?，F(xiàn)將有關(guān)事項(xiàng)公告如下：
一、基本條件
1、遵守中華人民共和國(guó)憲法、法律、法規(guī)，具備良好的品行和適應(yīng)崗位要求的身體條件；
2、年齡30周歲（1983年9月26日及以后出生）以下。面向大學(xué)生“村官”招聘的年齡為35周歲（1978年9月26日及以后出生）以下；
3、具有天臺(tái)常住戶(hù)口（以2013年9月26日戶(hù)口所在地為準(zhǔn)）或2013年普通高校畢業(yè)的天臺(tái)生源；
4、面向大學(xué)生“村官”招聘的崗位，需為參加我縣大學(xué)生“村官”項(xiàng)目服務(wù)滿2年、歷年年度考核稱(chēng)職及以上，且仍在服務(wù)崗位的人員（含2個(gè)聘期滿后，繼續(xù)留村任職人員）；或任滿2個(gè)聘期、歷年年度考核稱(chēng)職及以上，離開(kāi)服務(wù)崗位未滿3年的人員；
5、曾因犯罪受過(guò)刑事處罰的人員，曾被開(kāi)除公職的人員，原為公務(wù)員、事業(yè)單位工作人員被辭退未滿5年的人員，不得報(bào)考；
6、專(zhuān)業(yè)設(shè)置：本科參照教育部普通高等學(xué)校本科專(zhuān)業(yè)目錄（2012年），專(zhuān)科參照教育部高職高專(zhuān)（專(zhuān)科）專(zhuān)業(yè)目錄2012版，研究生參照研究生專(zhuān)業(yè)目錄2008更新版；
7、特殊要求見(jiàn)其他條件。
二、招聘崗位、范圍和其他條件（見(jiàn)附件）
三、報(bào)名
1、報(bào)名時(shí)間：2013年9月26日—27日上班時(shí)間，逾期不再辦理。
2、報(bào)名地點(diǎn)：天臺(tái)縣人力資源和社會(huì)保障局會(huì)議室（行政中心17樓東會(huì)議室）。
3、報(bào)名方法：報(bào)考人員須持本人身份證、學(xué)歷證書(shū)、戶(hù)口簿、天臺(tái)縣事業(yè)單位公開(kāi)招聘工作人員報(bào)名表（請(qǐng)?jiān)趫?bào)名前自行下載表格填寫(xiě)并貼近期正面免冠1寸照片2張）、職稱(chēng)或職業(yè)（執(zhí)業(yè)）資格證書(shū)等相關(guān)證明材料原件及復(fù)印件，考試報(bào)名費(fèi)80元/人。報(bào)考面向大學(xué)生“村官”招聘的崗位的人員須持組織部門(mén)出具的符合報(bào)考條件證明，在職人員須持單位同意報(bào)考證明，留學(xué)回國(guó)人員需提供教育部留學(xué)服務(wù)中心出具的《國(guó)外學(xué)歷學(xué)位證書(shū)》。報(bào)考人員所提供的證件（證明）不全或證件（證明）與報(bào)考資格條件要求不相符者，視作不具備招聘資格條件，取消考試資格。資格審查貫穿招聘全過(guò)程。
4、報(bào)考人數(shù)不足招考計(jì)劃3:1的崗位，不開(kāi)考或酌情核減招考計(jì)劃數(shù)。
四、考試
考試包括筆試與面試，筆試成績(jī)與面試成績(jī)各占總成績(jī)的50%?？荚嚳偝煽?jī)的計(jì)算為：考試總成績(jī)（保留2位小數(shù)）=筆試成績(jī)÷4+面試成績(jī)÷2。
報(bào)考法院審判保障服務(wù)中心電腦速錄崗位需在筆試前先進(jìn)行電腦速錄技能測(cè)試，技能測(cè)試采用聽(tīng)打方式，打字方式不限，滿分100分，60分及格，在及格線以上從高分到低分按1：5比例確定進(jìn)入筆試人員，不足1：5比例核減指標(biāo)。未入圍速錄員崗位筆試的考生允許改報(bào)其它崗位，技能測(cè)試的具體時(shí)間和地點(diǎn)另行通知。
1、筆試
筆試科目二門(mén)：1、《綜合基礎(chǔ)知識(shí)》。2、《職業(yè)能力傾向測(cè)驗(yàn)》。
領(lǐng)取準(zhǔn)考證時(shí)間：2013年10月17日上班時(shí)間。
筆試時(shí)間：2013年10月19日（具體時(shí)間地點(diǎn)及要求見(jiàn)準(zhǔn)考證）。
2、面試
所有崗位均采取結(jié)構(gòu)化面試。面試成績(jī)滿分為100分，合格分為60分，面試成績(jī)低于60分者直接淘汰。面試時(shí)間為11月9日，具體時(shí)間地點(diǎn)及要求見(jiàn)面試通知書(shū)。
領(lǐng)取面試通知書(shū)時(shí)間、地點(diǎn)在天臺(tái)人力資源網(wǎng)（www.ttrc.gov.cn）上公布。
五、體檢與考察
考試總成績(jī)從高分到低分（若出現(xiàn)考試總成績(jī)并列，以筆試成績(jī)高者排名在前；若出現(xiàn)筆試成績(jī)?cè)傧嗤?，以職業(yè)能力傾向測(cè)驗(yàn)成績(jī)高者排名在前），按招聘崗位1：1的比例確定體檢人員，體檢在指定醫(yī)院進(jìn)行。標(biāo)準(zhǔn)及項(xiàng)目參照《公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)（試行）》(修訂后)。體檢時(shí)間在天臺(tái)人力資源網(wǎng)上通知。
體檢合格人員進(jìn)入考察。入圍體檢人員確定公示之后，無(wú)論出現(xiàn)何種情況，均不再遞補(bǔ)。
六、聘用及公示
考錄鄉(xiāng)鎮(zhèn)下屬事業(yè)單位同一崗位的，按考錄總成績(jī)從高分到低分由考生選擇不同鄉(xiāng)鎮(zhèn)及崗位。經(jīng)考察合格人員，按擇優(yōu)原則確定擬聘用人員人選，并在天臺(tái)人力資源網(wǎng)上公示7天，公示期滿無(wú)異議的，按規(guī)定程序辦理聘用手續(xù)。
七、本公告未盡事宜，由天臺(tái)縣人力資源和社會(huì)保障局負(fù)責(zé)解釋。
咨詢(xún)電話：0576-83930316。
附件：
1、天臺(tái)縣事業(yè)單位公開(kāi)招聘工作人員報(bào)名表
2、招聘崗位表
天臺(tái)縣人力資源和社會(huì)保障局
2013年9月16日