2013年廣西來賓市中醫(yī)醫(yī)院招聘臨床醫(yī)師公告

字號:


    這篇《2013年廣西來賓市中醫(yī)醫(yī)院招聘臨床醫(yī)師公告》是為大家整理的,希望對大家有所幫助。以下信息僅供參考!?。?/FONT>
     
    來賓市中醫(yī)醫(yī)院根據《廣西壯族自治區(qū)事業(yè)單位公開招聘人員實施辦法》(桂人發(fā)[2011]155號)和《來賓市事業(yè)單位公開招聘人員實施細則》(來政辦發(fā)〔2012〕186號)的有關規(guī)定等文件精神,結合我院業(yè)務發(fā)展實際情況,現公開招聘專業(yè)技術崗位臨床醫(yī)師4名。具體招聘事項如下:
    一、招聘要求
    (詳見附件:來賓市中醫(yī)醫(yī)院2013年公開招聘人員計劃表)
    二、招聘人員基本條件
    (一)具有中華人民共和國國籍;
    (二)遵守憲法和法律,品行端正;
    (三)18周歲以上;
    (四)適應崗位要求的身體條件;
    (五)具備招聘崗位所需的年齡(截止時間2013年7月31日)學歷、學位條件,任職資格,執(zhí)(職)業(yè)資格及技能要求;具備招聘崗位所規(guī)定的其他資格條件;
    (六)具有下列情形之一的人員,不得報考:現役軍人;曾因犯罪受過刑事處罰的人員和曾被開除公職的人員;在各級公務員或事業(yè)單位招考中被認定有舞弊等嚴重違反錄用或招聘紀律行為的人員;被辭退或辭聘未滿5年的公務員和參照管理單位或事業(yè)單位工作人員;尚未解除黨紀、政紀處分或正在接受紀律審查的人員;涉嫌違法犯罪正在接受司法調查尚未做出結論的人員;以及有法律規(guī)定不得招聘為事業(yè)單位工作人員的其他情形的人員。
    國家機關和事業(yè)單位在職在編人員,須經所在工作單位同意并取得單位的書面證明后,方可報考。
    三、待遇
    被聘用人員列入國家事業(yè)編制,享受國家規(guī)定的工資福利等待遇。
    四、報名
    應聘者報名時可現場報名或郵寄報名,不接受電話或電子郵件等其他形式報名。
    現場報名時應提供以下材料:身份證、畢業(yè)證、學位證、醫(yī)師資格證、醫(yī)師執(zhí)業(yè)證書、職稱證書原件及復印件、求職材料(含個人詳細學習和工作簡歷、進修證明、獲獎情況等內容和材料)。
    應聘人員通過郵寄報名的,應聘材料以當地郵戳時間為準(需通過快件郵寄,請在信封上注明“公開招聘報名材料”)。郵寄報名的應聘人員須在規(guī)定時間內到來賓市中醫(yī)醫(yī)院人事科提交相關證書原件驗證。
    應聘者應如實提供材料,經驗核后發(fā)現有弄虛作假的,取消應聘資格。應聘材料提交后恕不退還。
    五、報名地點
    報名地點為來賓市中醫(yī)醫(yī)院人事科,具體地址:來賓市北四路136號,郵編:546100。
    六、報名截止時間
    即日起即可報名。截止時間:2013年7月12日
    七、資格審查
    由醫(yī)院領導小組對應聘者進行資格審查,確定進入直接考核人員名單。
    八、考核程序
    1.綜合考核
    根據進入直接考核人員名單。綜合考核包含對應聘人員進行的政審,著重對應聘人員在政治思想素質、道德素質、廉潔自律、應聘崗位所需的專業(yè)知識與特長、研究能力、獲獎情況、工作經歷等方面進行考核。凡因個人原因未能參加各項考核的,按棄權處理。政審不合格的應聘人員一律不予錄用。
    2.體檢
    通過綜合考核的應聘人員須進行體檢。體檢參照《公務員錄用體檢通用標準》的有關規(guī)定執(zhí)行。體檢費用由擬聘人員自理。
    3.確定擬聘人員名單
    根據醫(yī)院綜合考核結果,并體檢合格的人員,經考核小組討論后,將擬聘人員名單報來賓市衛(wèi)生局、來賓市人社局。
    十、公示
    體檢合格的擬聘名單經醫(yī)院考核領導小組審定后,將在來賓市人才網和工作區(qū)域內公示擬聘人員的基本信息,公示期為7個工作日。
    十一、紀律
    (一)考核小組成員要嚴格考核紀律,不得將沒有公開的考核結果或相關信息隨意散布。一經發(fā)現查實,將參照工作事故認定及處理辦法進行處理。
    (二)實行回避制度。凡與聘用單位負責人有夫妻關系、直系血親關系、三代以內旁系血親或者近姻親關系的應聘人員,以及有直接上下級領導關系或者其他可能影響招聘公正的,應當主動回避。
    (三)對違反公開招聘紀律的應聘人員,視情節(jié)輕重取消應聘或聘用資格,對有下列行為的受聘人員,一經查實,則解除聘用合同,予以清退。
    1.偽造、涂改證件、證明,或以其他不正當手段獲取應聘資格的。
    2.應聘人員在考核過程中作弊的。
    3.不守誠信,隱瞞相關事實,導致用人單位做出錯誤判斷的。
    (四)對違反公開招聘紀律的工作人員,情節(jié)較輕的給予批評教育,情節(jié)嚴重的給予紀律處分直至追究相應的經濟和法律責任。
    十二、其他不盡事宜,醫(yī)院將按照來賓市事業(yè)單位公開招聘人員實施細則和來賓市2013年公開招聘事業(yè)單位人員公告(一)的有關規(guī)定執(zhí)行
    點擊下載:來賓市中醫(yī)醫(yī)院2013年公開招聘人員計劃表
     
    來賓市中醫(yī)醫(yī)院
    2013年6月18日