這篇《2013年安徽省六安市金寨現(xiàn)代產(chǎn)業(yè)園區(qū)招聘城管協(xié)管員公告》是為大家整理的，希望對大家有所幫助。以下信息僅供參考！?。?/FONT>
為加強現(xiàn)代產(chǎn)業(yè)園區(qū)城市管理力量，進一步加大城市管理行政執(zhí)法工作力度，經(jīng)縣政府同意，金寨現(xiàn)代產(chǎn)業(yè)園區(qū)面向社會公開招聘10名“以錢養(yǎng)事”城市管理協(xié)管員。現(xiàn)就招聘工作相關事宜公告如下：
一、招聘原則
1、堅持面向社會、公開招聘。
2、堅持公開、平等、競爭、擇優(yōu)。
二、招聘計劃
2013年金寨現(xiàn)代產(chǎn)業(yè)園區(qū)面向社會公開招聘10名“以錢養(yǎng)事”城市管理協(xié)管員(不納入人事編制管理)，其中面向部隊退役士兵招聘7名，非部隊退役士兵招聘3名。
三、招聘條件
1、具有中華人民共和國國籍，地域不限;
2、遵守憲法和法律，具有良好的品行;
3、部隊退役士兵具有初中以上文化程度;非部隊退役士兵具有大專及以上學歷，專業(yè)不限。
4、具有正常履行職責的身體條件，無口吃，無殘疾，無色盲，身體健康，體型端正;男性身高不低于168厘米，女性身高不低于158厘米，矯正視力在1.2以上;
5、年齡在18周歲以上、35周歲以下(1978年7月1日至1995年7月1日期間出生)。
有下列情形的人員，不得報考：
(1)受過刑事處罰、勞動教養(yǎng)、少年管教及近2年內(nèi)受到行政拘留處罰的;
(2)曾被辭退或開除公職的;
(3)直系親屬有參加邪教組織或在境內(nèi)外從事破壞活動的;
(4)其他不符合招聘資格條件的。
四、報名事項
1、報名時間：2013年7月22日至24日
2、報名地點：縣人社局辦公大樓一樓大廳
3、報名者報名時須攜帶的材料：
(1)本人二代有效居民身份證、學歷證書(退役士兵同時提供退伍證)等材料原件及復印件，近期一寸正面免冠同底照片4張。
(2)填寫《2013年金寨現(xiàn)代產(chǎn)業(yè)園區(qū)公開招聘城管協(xié)管員報考資格審查表》和《報名、考試誠信承諾書》。
(3)在編在崗工作人員應出具單位和主管部門同意報考證明。
(4)報名時所提供證件資料，以及填寫的信息必須與本人實際情況、招聘條件和所報考崗位資格條件要求一致，并真實無誤。凡因弄虛作假或雖通過資格審查但實際與招聘條件規(guī)定不符的，一經(jīng)查實，即取消考試、聘用資格。
五、資格審查
報名實行現(xiàn)場報名。由縣現(xiàn)代產(chǎn)業(yè)園區(qū)、縣人社局對報名人員進行資格初審。對通過資格初審的，核發(fā)《準考證》，報名資格初審合格者于7月29日到縣人社局辦公大樓一樓領取《準考證》，報考者持《準考證》、二代有效身份證到指定的考場參加考試。
招聘崗位與報考人數(shù)比例原則上不低于1:3，若達不到規(guī)定比例，經(jīng)縣公開招聘現(xiàn)代產(chǎn)業(yè)園區(qū)城管協(xié)管員工作領導組批準后可適當降低比例開考。
六、考試
考試由現(xiàn)代產(chǎn)業(yè)園區(qū)會同縣人社局組織進行?？荚嚥扇」P試加面試的方法進行，其中筆試與面試成績按5：5比例合成考試總成績。
(一)筆試
筆試時間定于7月30日進行，筆試地點詳見《準考證》。筆試內(nèi)容為公共基本理論知識和城市管理專業(yè)知識，卷面分數(shù)為100分。
(二)面試
面試采取“結構化面試”方法，按職位招聘計劃數(shù)，筆試成績從高分到低分按1：2比例進入結構化面試。主要考查應試人員的邏輯思維與綜合分析能力、計劃與組織協(xié)調(diào)能力以及語言表達能力等，滿分為100分。面試人選不足規(guī)定比例的，按實際筆試入圍人數(shù)確定。最后一名如有多名考生筆試成績相同的，一并確定為面試人選。面試時間另行通知。
(三)確定體檢和考核人選
考試結束后，按考試合成總成績從高分到低分等額確定體檢與考核人選。
如同一崗位分數(shù)相同的，則以筆試合成成績分數(shù)高者入圍體檢;體檢不合格的，在同一崗位面試人員中從高分到低分依次遞補，遞補不超過1次。體檢合格的進行考核。
七、體檢與考核
體檢參照原人事部、衛(wèi)生部《關于印發(fā)〈公務員錄用體檢通用標準(試行)〉的通知》(國人部發(fā)〔2005〕1號)等有關規(guī)定，由縣城市管理行政執(zhí)法局、縣人力資源和社會保障局、縣民政局統(tǒng)一組織。體檢時間另行通知。體檢工作結束后，由體檢單位出具“合格”或“不合格”的結論性意見，并加蓋所在體檢單位體檢專用公章。
體檢合格后組織考核工作，考核由現(xiàn)代產(chǎn)業(yè)園區(qū)組織實施。
八、聘用與管理
根據(jù)考試成績和體檢考核情況確定擬聘用崗位人選，并向社會公示。經(jīng)公示無異議的，按規(guī)定程序辦理聘用及相關手續(xù)。對違反公開招聘規(guī)定或未能按時提供選招崗位所要求層次的學歷、退役證等證件的，取消聘用資格。
根據(jù)有關文件規(guī)定，聘用人員不納入編制管理，月基本工資不低于1200元，績效工資根據(jù)考核情況另行確定，招聘單位須與招聘人員簽訂勞動合同，辦理養(yǎng)老保險、失業(yè)保險、工傷保險、醫(yī)療保險和生育保險五險，同時享受值班補助。
九、有關事宜
本《公告》由現(xiàn)代產(chǎn)業(yè)園區(qū)負責解釋。有關招聘信息，登陸金寨政府網(wǎng)、金寨先鋒網(wǎng)查詢查閱。
咨詢電話：0564—7351000
金寨現(xiàn)代產(chǎn)業(yè)園區(qū)
金寨縣人社局
2013年7月16日