因單位發(fā)展所需，誠聘以下人員：
一、婦產(chǎn)科
(一)學(xué)科帶頭人：
招聘人數(shù)：1人
招聘要求：
(1)年齡不超過45周歲，本科及以上學(xué)歷，副主任醫(yī)師及以上職稱。
(2)在二級甲等以上醫(yī)院工作，具有三年以上婦產(chǎn)科主任的管理經(jīng)驗。
(3)具有良好的溝通協(xié)調(diào)能力和團隊合作精神。
(4)外地戶口高級人才經(jīng)上海衛(wèi)生人才交流中心測評合格辦理人才引進，解決編制。
(5)作為學(xué)科帶頭人引進的，在滬購房醫(yī)院給予一次性住房補貼(具體面談)。
(二)醫(yī)生：
招聘人數(shù)：3人
招聘要求：本科以上學(xué)歷，三年以上工作經(jīng)歷，有產(chǎn)科經(jīng)歷，具有執(zhí)業(yè)醫(yī)師資格。(具體優(yōu)惠條件，請來電咨詢醫(yī)院人事科)
二、急診科(含ICU)醫(yī)生：
招聘人數(shù)：2人
招聘要求：碩士及以上學(xué)歷，三年以上工作經(jīng)驗，年齡35歲以下，具有執(zhí)業(yè)醫(yī)師資格。
三、老年病科醫(yī)生：
招聘人數(shù)：1人。
招聘要求：大專以上學(xué)歷，年齡35周歲以下，相關(guān)專業(yè)畢業(yè)有相關(guān)經(jīng)驗者優(yōu)先考慮。
十、行政管理崗位
招聘人數(shù)：1人
招聘要求：35周歲以下，醫(yī)院管理、公共事業(yè)管理等專業(yè)本科畢業(yè)學(xué)歷，有較好的溝通交流能力和文字表達能力，熟練掌握辦公自動化等相關(guān)的電腦操作，有相關(guān)醫(yī)學(xué)背景工作經(jīng)驗優(yōu)先考慮。
十一、體檢科科長
招聘人數(shù)：1人
招聘要求：男性45周歲以下，女性40周歲以下，大專及大專以上學(xué)歷，具有一定的溝通協(xié)調(diào)和拓展業(yè)務(wù)的能力。
十二、體檢科醫(yī)生
招聘人數(shù)：5人(B超、心電圖、口腔科、眼科和耳鼻喉科各1人)
招聘要求：男性70周歲以下，女性65周歲以下，身體健康，具有主治醫(yī)師以上職稱。有體檢科工作經(jīng)歷者優(yōu)先考慮。(工作時間和工資面談)。
十三、科室主任：
招聘人數(shù)：3人(皮膚科、老年病科、院感科兼感染科各1人)
招聘要求：
(1)年齡不超過45周歲，本科及以上學(xué)歷，副主任醫(yī)師及以上職稱。
(2)在二級甲等以上醫(yī)院工作，具有三年以上科室管理經(jīng)驗。
(3)具有良好的溝通協(xié)調(diào)能力和團隊合作精神。
(4)外地戶口高級人才經(jīng)上海衛(wèi)生人才交流中心測評合格辦理人才引進，解決編制。
十四、科室副主任
招聘人數(shù)：3人(ICU、放射科、康復(fù)科各1人)
招聘要求：
(1)年齡不超過45周歲，本科及以上學(xué)歷，副主任醫(yī)師及以上職稱。
(2)在二級甲等以上醫(yī)院工作，具有三年以上科室管理經(jīng)驗。
(3)具有良好的溝通協(xié)調(diào)能力和團隊合作精神。
(4)外地戶口高級人才經(jīng)上海衛(wèi)生人才交流中心測評合格辦理人才引進，解決編制。
十五、信息科副科長
招聘人數(shù)：1人
招聘要求：
(1)年齡不超過40周歲，大專及以上學(xué)歷，計算機相關(guān)專業(yè)，中級以上職稱。
(2)在二級甲等以上醫(yī)院工作，具有三年以上科室管理經(jīng)驗。
(3)具有良好的溝通協(xié)調(diào)能力和團隊合作精神。
十六、安?？聘笨崎L
招聘人數(shù)：1人
招聘要求：
(1)年齡不超過40周歲，大專及以上學(xué)歷，中級以上職稱。
(2)在二級甲等以上醫(yī)院工作，具有安保相關(guān)工作經(jīng)驗優(yōu)先考慮。
(3)具有良好的溝通協(xié)調(diào)能力和團隊合作精神。
以上招聘人員，均不限性別和戶籍。符合條件表現(xiàn)優(yōu)異者可考慮進編。
聯(lián)系部門：人事科電話：56731199—1320傳真：66200924
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