廣發(fā)證券人力資源部培訓(xùn)信息系統(tǒng)建設(shè)崗2014校園招聘簡(jiǎn)章

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    廣發(fā)證券股份有限公司簡(jiǎn)稱廣發(fā)證券。廣發(fā)證券的前身是1991年9月8日成立的廣東發(fā)展銀行證券部,1993年成立公司,1996年改制為廣發(fā)證券有限責(zé)任公司,2001年整體變更為股份有限公司。2010年2月12日,公司在深圳證券交易所成功實(shí)現(xiàn)借殼上市,股票代碼000776.sz。
    廣發(fā)證券人力資源部培訓(xùn)信息系統(tǒng)建設(shè)崗招聘2014屆畢業(yè)生
    崗位名稱:培訓(xùn)信息系統(tǒng)建設(shè)崗
    崗位歸屬:公司總部-人力資源管理部
    招聘人數(shù):1人
    工作地點(diǎn):廣州
    崗位職責(zé):
    1. 制定培訓(xùn)管理系統(tǒng)發(fā)展規(guī)劃和功能需求,跟蹤行業(yè)新發(fā)展趨勢(shì)以及新技術(shù)在培訓(xùn)領(lǐng)域的應(yīng)用;
    2、負(fù)責(zé)培訓(xùn)管理系統(tǒng)的建設(shè)與優(yōu)化以及日常的運(yùn)營(yíng)維護(hù),為員工學(xué)習(xí)和培訓(xùn)管理提供支持;
    3、構(gòu)建、完善和維護(hù)各類培訓(xùn)資源和考試資源,組織開(kāi)發(fā)、制作課件;
    4、推動(dòng)培訓(xùn)管理系統(tǒng)及相關(guān)新技術(shù)在公司內(nèi)部的應(yīng)用。
    任職要求:
    1.碩士研究生及以上學(xué)歷,信息管理、電子商務(wù)、管理科學(xué)與工程等相關(guān)專業(yè),具有計(jì)算機(jī)與經(jīng)管類專業(yè)符合背景者優(yōu)先;
    2.具有較強(qiáng)的信息系統(tǒng)操作管理能力,對(duì)企業(yè)信息化管理有著較強(qiáng)的敏銳性;
    3.了解企業(yè)培訓(xùn)的相關(guān)知識(shí),具有相關(guān)實(shí)踐經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先;
    4、具有較強(qiáng)的責(zé)任心、協(xié)作精神、團(tuán)隊(duì)意識(shí)和溝通能力,誠(chéng)實(shí)守信、性格開(kāi)朗,刻苦耐勞、敬業(yè)愛(ài)崗。
    招聘流程:筆試--面試--現(xiàn)場(chǎng)實(shí)習(xí)考核(1個(gè)月,廣州)--發(fā)offer;現(xiàn)場(chǎng)實(shí)習(xí)考核期間提供住宿、午餐及實(shí)習(xí)補(bǔ)貼
    簡(jiǎn)歷投遞方式:請(qǐng)有意向者盡快將簡(jiǎn)歷發(fā)送至gfhr@gf.com.cn ,簡(jiǎn)歷命名為:學(xué)校+專業(yè)+學(xué)歷+姓名