北京兆易創(chuàng)新科技股份有限公司2014校園招聘簡章

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    北京兆易創(chuàng)新科技股份有限公司成立于2005年4月,是國內首家專業(yè)從事存儲器、微控制器及相關芯片設計的集成電路設計公司。公司致力于各種高速和低功耗存儲器、微控制器系列產(chǎn)品的設計研發(fā),已通過SGS ISO9001及ISO14001等管理體系的認證。公司擁有180余件的發(fā)明專利申請,獲得授權專利73件,研發(fā)人員比例占員工總數(shù)70%,確保了公司產(chǎn)品以“高技術、低功耗、低成本”的特性于世界同類產(chǎn)品。
    兆易創(chuàng)新GigaDevice(中國)發(fā)展前景廣闊,現(xiàn)有員工220人左右,技術人員平均經(jīng)驗值在7年以上,70%以上來自211或985高校,我們廣納雄心勃勃的專業(yè)人員和高級人才,提供包括年終獎金、免費體檢旅游、帶薪假期等有競爭力的薪資福利待遇。除此之外,兆易創(chuàng)新GigaDevice還注重員工自身價值的提升,不遺余力地組織各類培訓發(fā)展項目,與員工共享公司突飛猛進的成長碩果。
    招聘崗位:
    一、模擬電路設計工程師(5人,工作地:北京)
    崗位職責
    負責芯片的模擬電路設計和仿真
    任職要求
    1.微電子等相關專業(yè),碩士及以上學歷
    2.熟練使用HSPICE、HSIM等仿真工具
    3.有ADC/DAC/LDO/PLL 經(jīng)驗者優(yōu)先
    4.誠信正直,踏實努力,具有較強的抗壓能力
    5.具有良好的溝通能力、學習能力、分析能力和團隊合作能力
    二、數(shù)字電路設計/驗證工程師(8人,工作地:北京、合肥)
    崗位職責:
    參與Flash及相關芯片研發(fā)(FLASH BU),或基于ARM的SoC項目研發(fā)(MCU BU)。
    任職要求:
    1.微電子/電子相關專業(yè),碩士學歷
    2.理解數(shù)字電路設計和驗證方法學
    3.精通Verilog RTL描述語言,有實際項目經(jīng)驗
    4.對低功耗設計有一定理解
    5.有較強動手能力和探知欲
    6.正直誠信、有責任心和團隊合作精神、有較強抗壓能力
    三、存儲器設計工程師(5人,工作地:北京、合肥)
    崗位職責
    負責Flash產(chǎn)品研發(fā)
    任職要求
    1.微電子等相關專業(yè),碩士及以上學歷
    2.熟練使用HSPICE、HSIM等仿真工具
    3.具備定制集成電路設計基礎知識
    4.對SRAM、DRAM、FLASH、EEPROM有了解者優(yōu)先
    5.誠信正直,踏實努力,具有較強的抗壓能力
    6.具有良好的溝通能力、學習能力、分析能力和團隊合作能力
    四、版圖設計工程師(4人,工作地:北京、合肥)
    崗位職責:
    負責版圖設計工作
    任職要求:
    1.微電子、電子工程相關專業(yè),本科以上學歷
    2.熟悉模擬版圖設計,有一定的模擬電路基礎
    3.熟悉virtuoso,熟練使用calibre進行DRC、LVS檢查;
    4.有PLL/ADC/DAC/BGR等模擬模塊版圖設計經(jīng)驗優(yōu)先考慮
    5.熟悉SKILL/perl/TCL等編程語言優(yōu)先考慮
    6.有大型芯片模塊整合工作經(jīng)驗優(yōu)先考慮
    7.有65nm以下工藝經(jīng)驗優(yōu)先考慮
    8.誠信正直,踏實努力,具有較強的抗壓能力;
    9.具有良好的溝通能力、學習能力、分析能力和團隊合作能力。
    五、后端設計(Place & Route)工程師(2人,工作地:北京)
    崗位職責:
    負責數(shù)字后端自動布局布線工作
    任職要求:
    1.微電子、電子工程相關專業(yè),碩士以上學歷
    2.熟悉數(shù)字后端自動布局布線流程
    3.有大規(guī)模數(shù)字IC項目經(jīng)驗
    4.對低功耗設計有一定的了解
    5.吃苦耐勞、有責任心和團隊合作精神
    6.有標準單元建庫經(jīng)驗優(yōu)先考慮
    7.熟悉多電源域PR流程優(yōu)先考慮
    8.有65nm以下工藝經(jīng)驗優(yōu)先考慮
    六、系統(tǒng)硬件設計工程師(10人,工作地:合肥)
    崗位職責:
    1.32-bit MCU 參考應用系統(tǒng)設計與調試
    2.MCU/FPGA PCB板的設計,版圖與調試
    3.芯片電氣性能參數(shù)的測試平臺搭建與測量
    4.客戶應用方案的審閱與除錯支持
    任職要求:
    1.本科及以上學歷,電子類相關專業(yè)
    2.熟悉模擬電路、數(shù)字電路基礎知識
    3.具備嵌入式芯片如51單片機、ARM等系統(tǒng)設計項目經(jīng)驗
    4.誠信正直,踏實努力,具有較強的抗壓能力
    5.具有良好的溝通能力、學習能力、分析能力和團隊合作能力
    七、嵌入式軟件/應用工程師(25人,工作地:合肥)
    崗位職責:
    負責32位MCU嵌入式內核開發(fā)與移植,硬件模塊驅動設計和開發(fā),上層應用編寫和維護等工作。
    任職要求:
    1.計算機/電子工程/通信/自動化相關專業(yè),本科或碩士學歷
    2.具備扎實的計算機軟件基礎,精通C/C 程序設計,有Cotex-M3項目經(jīng)驗優(yōu)先
    3.熟悉ARM體系架構,嵌入式操作系統(tǒng)開發(fā)環(huán)境及流程
    4.在校期間具備嵌入式項目應用軟件開發(fā)經(jīng)驗者優(yōu)先
    5.有Windows驅動或應用程序開發(fā)項目經(jīng)驗優(yōu)先
    6. 誠信正直,踏實努力,具有較強的抗壓能力
    7. 具有良好的溝通能力、學習能力、分析能力和團隊合作能力
    八、測試工程師(4人,工作地:合肥)
    崗位職責:
    1、產(chǎn)品測試(CP&FT)程式建立、調試與維護
    2、測試新產(chǎn)品特性,為驗證產(chǎn)品設計和工藝良率提高提供幫助
    3、 跟蹤解決產(chǎn)品生產(chǎn)測試環(huán)節(jié)中出現(xiàn)的問題
    4、協(xié)同公司其他部門為客戶應用提供幫助
    任職要求:
    1、測控、自動化、計算機、微電子等相關專業(yè),本科以上學歷,參加過電子類競賽者優(yōu)先
    2、熟悉存儲器測試原理和方法,熟悉C或C 等編程語言
    3、具有板級電路系統(tǒng)設計應用經(jīng)驗者優(yōu)先
    4、了解IC制造生產(chǎn)流程優(yōu)先
    九、固件開發(fā)工程師(5人,工作地:北京、合肥)
    崗位職責:
    1.基于多處理器系統(tǒng)的固態(tài)硬盤控制器固件開發(fā),涉及以下方面
    (1)FTL算法,Multi-Channel NAND驅動管理算法研究與實現(xiàn)
    (2)PCIE / NVMe 協(xié)議研究與實現(xiàn)
    (3)多核處理器環(huán)境下的多任務調度及通信技術研究與實現(xiàn)
    (4)NAND simulator 研究與實現(xiàn)
    2.LinuxWindows 設備驅動程序開發(fā)
    任職要求:
    1.計算機、電子類相關專業(yè),嵌入式系統(tǒng)方向優(yōu)先考慮;碩士學歷
    2.較強的嵌入式C語言編程能力,良好的編程規(guī)范與習慣
    3.熟悉數(shù)據(jù)結構與算法
    4.熟悉多任務處理與通信方式
    5.善于團隊合作
    校園招聘簡歷投遞郵箱: campus@gigadevice.com
    (請在郵件標題中注明:畢業(yè)院?!彰獞嘎毼弧ぷ鞯?
    “芯”動力
    1.薪資:具競爭力的薪資、定期及不定期的調薪
    2.獎金:年終績效獎金、專利獎金、優(yōu)秀員工獎金(含旅游津貼、獎金、帶薪假期)、佳獵頭獎、佳講師獎
    3.補貼:住房補貼、通訊補貼等等
    4.保險公積金:養(yǎng)老、失業(yè)、工傷、生育、醫(yī)療保險、住房公積金
    5.補充醫(yī)療保險、商業(yè)意外保險、、年度健康體檢
    5.假期:帶薪年休假、帶薪公司福利假等
    6.培訓:入職培訓、畢業(yè)生專業(yè)培訓、在職全員培訓體系、研發(fā)部門老帶新政策、中層管理培訓
    7.其他:畢業(yè)生落戶北京名額、碩士學歷在司工作2年可人才引進落戶北京(工作地北京者)