2013年上海市園林科學研究所工作人員公開招聘公告

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  上海市園林科學研究所是隸屬于上海市綠化和市容管理局的事業(yè)單位。主要承擔本市綠化科研、成果應用轉(zhuǎn)化和科技期刊編輯出版等工作。為進一步深化干部人事制度改革,拓寬選人用人視野,根據(jù)《上海市事業(yè)單位公開招聘人員暫行辦法》[滬人社專發(fā)(2009)45號],按照公開、平等、競爭、擇優(yōu)的原則,現(xiàn)面向社會公開招聘土壤微生物鑒定與功能研究、園藝栽培技術(shù)、實驗室分析與技術(shù)管理、檢測員、項目管理員、科研成果轉(zhuǎn)化、土壤與植物營養(yǎng)等崗位人員 。

    一、招聘崗位及職數(shù):土壤微生物鑒定與功能研究、園藝栽培技術(shù)、實驗室分析與技術(shù)管理、檢測員、項目管理員、科研成果轉(zhuǎn)化及土壤與植物營養(yǎng)崗位,職數(shù)各1名。

    二、招聘職位說明與招聘對象條件
  1、崗位職責:
  ——土壤微生物鑒定與功能研究:負責城市綠地土壤的微生物種類鑒定與功能
  研究和實驗室管理;
  ——園藝栽培技術(shù):從事園林植物的菌根技術(shù)研究;
  ——實驗室分析與技術(shù)管理:檢測室實驗室分析與技術(shù)管理;
  ——檢測員:檢測室分析;
  ——項目管理員:對規(guī)劃項目的編制與管理;
  ——科研成果轉(zhuǎn)化:科研成果的轉(zhuǎn)化、應用、推廣;
  ——土壤與植物營養(yǎng):從事實驗室土壤分析、植物營養(yǎng)和土壤改良。
  2、招聘對象與條件:
  土壤微生物鑒定與功能研究:具有全日制研究生學歷,碩士學位,微生物學專業(yè),年齡35周歲及以下,非應屆生,最低工作年限三年及以上,戶籍及政治面貌不限,研究方向為微生物分子生物學,具有林業(yè)碳匯項目工作經(jīng)歷,熟悉生態(tài)學或環(huán)境學實驗室操作管理流程,省部級科研項目工作經(jīng)歷,通過英語六級及國家計算機二級,中級職稱,具有省市級實驗安全操作資格認證。
  園藝栽培技術(shù):具有全日制研究生學歷,碩士學位,植物學專業(yè),年齡30周歲及以下,非應屆生,最低工作年限一年及以上,戶籍及政治面貌不限,國家985重點院校畢業(yè),具有植物共生真菌的相關(guān)知識背景,英語等級六級,熟悉常用辦公軟件和數(shù)據(jù)分析軟件,發(fā)表論文國內(nèi)核心期刊1篇或以上,從事過杜鵑花、蘭花等觀賞植物菌根真菌分離、培養(yǎng)、接種等相關(guān)科研實驗工作的優(yōu)先考慮。
  實驗室分析與技術(shù)管理:具有全日制本科及以上學歷,學位不限,應用化學專業(yè),年齡30周歲及以下,非應屆生,最低工作年限不限,戶籍及政治面貌不限,有較好的化學專業(yè)基礎,熟悉實驗室分析,動手能力強,有大型儀器操作經(jīng)驗,有數(shù)理統(tǒng)計分析基礎。
  檢測員:具有全日制中專及以上學歷,工業(yè)分析與檢驗專業(yè),年齡25周歲及以下,非應屆生,最低工作年限一年及以上,戶籍及政治面貌不限,有較好化學專業(yè)基礎,熟悉實驗室分析,動手能力強。
  項目管理員:具有全日制本科及以上學歷,學位不限,藝術(shù)設計專業(yè),年齡30周歲及以下,非應屆生,最低工作年限一年及以上,戶籍及政治面貌不限,能熟練操作CAD、三維制圖軟件、平面圖文編輯軟件等,熟悉設計項目管理流程,具有較強的合作協(xié)調(diào)能力。
  科研成果轉(zhuǎn)化:具有本科及以上學歷,學位不限,園林專業(yè),年齡45周歲及以下,非應屆生,最低工作年限十年及以上,戶籍及政治面貌不限,有豐富的成果應用、推廣工作經(jīng)歷,具有較強的植物品種引進、改良與開發(fā)能力,具有較強的市場開拓能力。
  土壤與植物營養(yǎng):具有全日制本科及以上學歷,學位不限,資源與環(huán)境專業(yè),年齡30周歲及以下,最低工作年限、是否應屆、戶籍及政治面貌不限,有一定的土壤、化學專業(yè)背景,能進行土壤理化性狀分析具有實驗室基本操作能力,能適應野外調(diào)查工作。

    三、招聘辦法
  1、報名
  本次報名委托上海市職業(yè)能力考試院統(tǒng)一辦理,報名時間截止5月27日,報名具體事宜詳見市職業(yè)能力考試院網(wǎng)站?! ?/DIV>
  2、資格審查
  本單位對報名對象基本信息的真實性和崗位匹配性進行審核,通過資格審查的人員進入筆試。
  3、筆試
  由上海市職業(yè)能力考試院統(tǒng)一組織公共科目筆試。筆試劃定合格分數(shù)線,合格分數(shù)線根據(jù)參加考試人員的平均成績確定,再按照職位,根據(jù)筆試成績由高到低、按1:5比例確定進入面試人員名單。筆試成績和合格分數(shù)線,將在上海市職業(yè)能力考試院網(wǎng)站公布。
  4、面試
  面試主要測試崗位專業(yè)知識、業(yè)務能力和綜合素質(zhì),可采取答辯、結(jié)構(gòu)化面試、情景模擬、實際操作等多種方式進行。面試提問以主考官為主,其余考官可做補充性提問。
  5、身體檢查
  按照筆試、面試成績4:6比例,計算出總成績,總成績第一名者進入體檢。體檢參照《國家公務員通用體檢標準(試行)》(或用人單位提出具體要求),統(tǒng)一組織到本市二級甲等以上醫(yī)療機構(gòu)進行體檢。
  6、考察
  由本單位組織考察,主要考察應聘人員的思想政治素質(zhì)、遵紀守法情況、道德品質(zhì)和誠信記錄。
  7、擬聘人員的確定和公示
  根據(jù)考核、體檢、考察結(jié)果,對擬錄用人員在“21世紀人才網(wǎng)”、上級主管部門和本單位網(wǎng)站或其他媒體上進行公示,公示時間一般不少于7天。公示無異議,報上級主管部門上海市綠化和市容管理局審核通過后,再報上海市人力資源和社會保障局核準備案。公示如有異議、影響聘用的,根據(jù)查實結(jié)果確定是否錄用。

    四、相關(guān)待遇和其他事項
  上述人員一經(jīng)錄用,其工資、獎金、福利和社會保險等按照有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。
 

    五、聯(lián)系方式
  聯(lián)系人:陳 翔
  聯(lián)系電話:54357176
  監(jiān)督電話:52567707
     
 
上海市園林科學研究所
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