2013年廣發(fā)銀行云南省玉溪分行招聘公告

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為滿足業(yè)務(wù)快速發(fā)展的需要，我行現(xiàn)誠(chéng)邀社會(huì)各界精英加入我們的團(tuán)隊(duì)。我行將為您提供具有市場(chǎng)競(jìng)爭(zhēng)力的薪酬福利和良好的職業(yè)發(fā)展空間！期待您的加入，廣發(fā)銀行愿與您共同發(fā)展！
    

一、所有崗位應(yīng)聘人員均須符合所述基本條件
    

1、能夠遵守國(guó)家法律、法規(guī)和各項(xiàng)金融規(guī)章制度，無不良記錄；
    

2、具有良好的職業(yè)操守和較強(qiáng)的事業(yè)心、責(zé)任心；
    

3、身體健康，無不良嗜好；
    

4、能夠熟練使用計(jì)算機(jī)和其他電子辦公設(shè)備；
    

5、符合我行親屬回避相關(guān)制度規(guī)定。
    

    二、招聘崗位及應(yīng)聘條件
    

（一）玉溪分行副行長(zhǎng)（分管公司業(yè)務(wù)，1人）   
    

1、全日制本科及以上學(xué)歷，金融、經(jīng)濟(jì)等相關(guān)專業(yè)畢業(yè)；
    

2、有6年以上經(jīng)濟(jì)從業(yè)經(jīng)驗(yàn)或5年以上金融從業(yè)經(jīng)驗(yàn)，并有2年以上同職級(jí)銀行公司業(yè)務(wù)管理經(jīng)驗(yàn)；
    

3、熟悉銀行管理和銀行公司業(yè)務(wù)，掌握國(guó)家經(jīng)濟(jì)金融政策法規(guī)及相關(guān)監(jiān)管要求；
    

4、具有較強(qiáng)的創(chuàng)新意識(shí)和創(chuàng)新能力，市場(chǎng)營(yíng)銷、溝通協(xié)調(diào)和表達(dá)能力強(qiáng)；
    

5、原則上年齡在45周歲以下，擁有一定客戶資源者優(yōu)先。
    

    三、應(yīng)聘程序
    

1、凡符合上述要求者，請(qǐng)下載并填寫《廣發(fā)銀行玉溪分行應(yīng)聘人員申請(qǐng)表》，通過電子郵件以附件形式發(fā)送至gfkmhr@163.com，郵件主題注明“姓名+應(yīng)聘XX崗位”。
    

2、初審符合條件者，我行將通過電話、短信方式通知筆試、面試安排，請(qǐng)保持通訊工具通暢。應(yīng)聘材料恕不退回，我們將為您的資料保密。
    

3、報(bào)名截止日期：6月30日。
    

我們真誠(chéng)期待您的加入，廣發(fā)銀行與您一路同行！ 
    

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