2013年湖北宜都市水利局關于水利管理站“以錢養(yǎng)事”崗位工作人員招聘補充公告

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    2013年2月25日市水利局在宜都水利網(wǎng)發(fā)布了《宜都市水利局關于水利管理站以錢養(yǎng)事崗位工作人員招聘公告》,至3月15日截止時間,共收到報名申請19個,經(jīng)資格審查小組初步審核,符合報考條件的僅6人,未達到規(guī)定人數(shù),經(jīng)請示市人民政府批準,對鄉(xiāng)鎮(zhèn)水利管理站需招聘的4名以錢養(yǎng)事崗位工作人員的招聘條件進行調整,現(xiàn)將有關事宜公告如下:
    一、招聘計劃
    計劃招聘水利管理站以錢養(yǎng)事工作人員4名,其中:潘家灣水利管理站1名、王家畈水利管理站2名、松木坪水利管理站1名。
    二、招聘范圍、對象和條件
    (一)招聘范圍、對象和條件
    1、在宜都市范圍內招聘宜都市戶籍的人員(以考生本人和父母戶口簿證明是宜都籍為準,若本人因升學等原因變更戶籍的,可以父母戶籍為準);
    2、具有大專以上學歷、年齡在28周歲以下(1985年1月1日及以后出生)的應往屆畢業(yè)生。專業(yè)范圍:水利工程、水利工程施工技術、水利水電建筑工程、水利水電工程管理、水土保持、給排水工程技術、工程造價、建筑工程管理、建筑工程技術、建筑設計技術、工程測量技術、道路橋梁工程及相近專業(yè)。
    (二)基本要求
    1、擁護黨的路線、方針、政策;
    2、遵紀守法,品行端正,具有良好的職業(yè)道德和社會公德;
    3、熱愛社會公共服務事業(yè),樂于奉獻、扎根基層。
    三、招聘程序
    (一)報名
    1、報名時間:2013年4月7日上午8::00--4月15日17:00(不含雙休日)。
    2、報名地點:宜都市水利局政工人事科(地址:陸城長江大道195號,咨詢電話:4842139)。
    3、報名要求:報名時須持本人身份證、學歷證明和戶籍證明,并提供復印件一套,提交近期1寸免冠登記照片2張(紅底),填寫《報名登記表》(在附件里下載)。每人限報1個鄉(xiāng)鎮(zhèn)職位,服從調劑者須注明。
    若本人戶籍與父母戶籍不一致,則以父母戶籍為準;若父母雙亡,以父母生前戶籍為準。職位數(shù)與報名人數(shù)達到1:3及以上比例者視為有效,達不到1:3比例的根據(jù)報名人數(shù)比例相應減少職位招聘。
    4、原已報名的需重新履行報名手續(xù)。
    (二)資格審查。報名結束后,經(jīng)審查確定為符合報名資格條件的人員,發(fā)放準考證。
    (三)組織考試
    考試由筆試和面試兩部分組成。考試時間和地點以準考證填寫的為準。
    1、筆試
    筆試內容:包括政治理論、法律法規(guī)、社會保障等相關知識。分值為100分。
    2、面試
    面試對象確定:每個職位筆試成績從高分到低分排序,按1:3的比例確定為面試對象。分值為100分。
    筆試、面試時間和地點另行通知,在宜都市水利局網(wǎng)站和水利局政務公開欄公告。
    3、成績查詢
    總成績按照筆試成績60%和面試成績40%合并計算,
    即:總成績=筆試成績×60%+面試成績×40%。
    筆試、面試成績在考試結束三日內在宜都市水利局網(wǎng)站進行公示公告,考生注意查閱和相互轉告,不另行通知。筆試、面試入圍人員逾期未能參加招聘下一輪程序者視為自動放棄資格。
    (三)考核復審
    按照筆試、面試總成績,按職位從高分到低分等額確定被考核人??己瞬扇≌{閱個人檔案或實地考察的辦法進行。有下列情形之一的,取消其聘用資格,然后按照總成績從高分到低分依次遞補??己说闹饕獌热菔牵?BR>    1、資格復審。證件有弄虛作假或資格不符合招聘條件者取消聘用資格。
    2、考察其現(xiàn)實表現(xiàn),有無違紀違法行為。有違法違紀行為在司法機關記錄在案的取消聘用資格。
    (四)進行體檢
    對考核合格人選進行體檢。體檢的項目和標準參照原人事部、衛(wèi)生部頒發(fā)的《公務員錄用體檢通用標準(試行)》和《公務員錄用體檢操作手冊(試行)》執(zhí)行。體檢費用自理。因體檢不合格或放棄出現(xiàn)缺額時,按總成績從高分到低分依次遞補。
    (五)人員確定及公示
    根據(jù)考試綜合成績和考核、體檢結果確定擬聘用人員,并將擬聘用人員名單報本次招聘領導小組審定。經(jīng)審定后面向社會公示,公示期為7個工作日。凡不符合招聘范圍、對象、條件和要求者,其考試成績作廢。正式擬聘用人員如果自動放棄聘用資格,空出的職位按程序根據(jù)總成績排名從高分到低分依次遞補。
    四、聘用管理及待遇
    公示期滿無異議的人員,簽訂聘用合同,辦理相關手續(xù),落實相關待遇。業(yè)務和實績考核歸口到市水利局管理,與市水利局簽訂崗位工作目標考核責任書。聘用人員工資由基本工資和獎勵工資兩部分組成,基本工資實行按月發(fā)放,獎勵工資實行考核后按季度發(fā)放?;竟べY1000元/月,獎勵工資420元/月左右,按規(guī)定辦理社會保險。
    五、招聘紀律
    整個招聘工作要自覺接受市紀檢、監(jiān)察部門及社會各界的監(jiān)督。從事考試、考核等招聘工作的人員與報考者有回避關系的,應當實行公務回避。如有違紀情況發(fā)生,對參考人員取消考試及聘用資格,對相關的工作人員給予紀律處分。
    監(jiān)督電話:07174842138
    特此公告。
    附件:報名表