這篇《2013年江蘇省蘇州常熟市碧溪新區(qū)招聘城建(城管)協(xié)管員公告》是為大家整理的，希望對(duì)大家有所幫助。以下信息僅供參考?。?！
為進(jìn)一步加大常熟經(jīng)濟(jì)技術(shù)開發(fā)區(qū)(碧溪新區(qū))集鎮(zhèn)管理力度，提升集鎮(zhèn)管理水平，經(jīng)研究，決定公開招聘一批城建(城管)協(xié)管員，現(xiàn)將有關(guān)事項(xiàng)公布如下：
一、招聘人數(shù)
招聘男性城建(城管)協(xié)管員10名。
二、招聘范圍、對(duì)象
具有高中、中專及以上文化，碧溪新區(qū)區(qū)域戶籍或出生在碧溪新區(qū)區(qū)域且在碧溪新區(qū)區(qū)域現(xiàn)仍有住所的村(居)民。
三、招聘條件
1、遵紀(jì)守法，作風(fēng)正派、責(zé)任心強(qiáng)、吃苦耐勞、自愿履行城建(城管)協(xié)管員的義務(wù)，無(wú)違法違紀(jì)等不良行為記錄。
2、男性年齡在20周歲以上，35周歲以下(即1978年1月1日至1993年12月31日之間出生的)。
3、身體健康、無(wú)殘疾、無(wú)傳染疾病、體表無(wú)紋身，男性身高1.68米以上，*眼視力4.5以上(以錄用前體檢結(jié)果為準(zhǔn))。
四、招聘程序
(一)報(bào)名和資格審查
1、報(bào)名時(shí)間、地點(diǎn)：
5月18日在常熟市人力資源市場(chǎng)(珠江路222號(hào))二樓招聘大廳;
5月19日上午在濱江人力資源市場(chǎng)招聘大廳;
5月20日至24日在碧溪新區(qū)各辦事處勞動(dòng)保障大廳。
2、報(bào)名注意事項(xiàng)及資格審查。報(bào)名者需本人到現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名。到現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名確有困難的，可委托他人代為報(bào)名，代報(bào)名人須同時(shí)提供本人身份證及報(bào)考者相關(guān)材料。
報(bào)名者須提供以下材料(所有證件、材料均需提供原件，并提交復(fù)印件)：
⑴本人身份證、戶籍證明、畢業(yè)證書、退伍證及相關(guān)證件。
⑵戶籍不在碧溪新區(qū)的需有村、居委會(huì)出具有住所的證明。
⑶碧溪新區(qū)財(cái)政供養(yǎng)單位工作人員需出具單位同意報(bào)考證明。
報(bào)名者經(jīng)資格審查合格后，填寫《2013年碧溪新區(qū)公開招聘城建(城管)協(xié)管員報(bào)名登記表》(一式二份)，交本人近期同底免冠一寸照片3張，辦理報(bào)名登記手續(xù)。
在本次招聘中報(bào)名人數(shù)達(dá)到3人，而與招聘計(jì)劃數(shù)相比不足3：1比例的，則相應(yīng)減少招聘計(jì)劃數(shù)。
(二)筆試
1、筆試內(nèi)容：集鎮(zhèn)規(guī)劃建設(shè)管理、集鎮(zhèn)綜合管理基礎(chǔ)知識(shí)。筆試不指定復(fù)習(xí)材料。
2、筆試時(shí)間、地點(diǎn)詳見常熟人才就業(yè)網(wǎng)(www.csrc91.com)公告欄通知。
3、參加筆試時(shí)，必須攜帶本人身份證，筆試成績(jī)?cè)诔Ｊ烊瞬啪蜆I(yè)網(wǎng)(www.csrc91.com)公布。
(三)面試
按考生筆試成績(jī)從高分到低分排序，按各招聘崗位計(jì)劃數(shù)3倍的比例確定進(jìn)入面試的人選。面試時(shí)間、地點(diǎn)詳見常熟人才就業(yè)網(wǎng)(www.csrc91.com)公告欄通知。
(四)體檢和考察
1、根據(jù)考生總成績(jī)(筆試成績(jī)占30%、面試成績(jī)占70%，均采用百分制計(jì)算，保留小數(shù)點(diǎn)后兩位)從高分到低分排序，按擬聘用人數(shù)1：1的比例確定參加體檢的人員(總成績(jī)相同的，取面試高分者)。體檢標(biāo)準(zhǔn)參照國(guó)家人社部、衛(wèi)生部頒布的《國(guó)家公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)(試行)》執(zhí)行，體檢費(fèi)用自理。體檢時(shí)間、地點(diǎn)另行通知。
2、對(duì)體檢合格人員按有關(guān)規(guī)定進(jìn)行考察。
3、因體檢、考察不合格出現(xiàn)缺額時(shí)，實(shí)行一次性遞補(bǔ)。
(五)聘用
經(jīng)考試、體檢、考察合格的人員，由碧溪新區(qū)管委會(huì)在常熟人才就業(yè)網(wǎng)(www.csrc91.com)進(jìn)行公示，接受社會(huì)和考生監(jiān)督，公示期限為7天。如有舉報(bào)，要求舉報(bào)者署名，實(shí)事求是地反映問(wèn)題，并提供必要的調(diào)查線索，招考單位將及時(shí)組織人員進(jìn)行調(diào)查核實(shí)。
五、錄用人員管理及待遇
1、按有關(guān)規(guī)定參加城鎮(zhèn)職工社會(huì)保險(xiǎn)、繳納住房公積金。正式錄用后，工作日提供工作午餐，購(gòu)買人身意外險(xiǎn)，每年一次體檢，正常年收入30000元以上。
2、對(duì)體檢合格人員，實(shí)行試用期制度，并按相關(guān)規(guī)定繳納社會(huì)保險(xiǎn)。試用期滿，經(jīng)考核合格簽訂勞動(dòng)合同，實(shí)行勞動(dòng)合同管理。
六、紀(jì)律
公開招聘城建(城管)協(xié)管員是一項(xiàng)嚴(yán)肅的工作，必須貫徹“公開、平等、競(jìng)爭(zhēng)、擇優(yōu)”的原則，嚴(yán)肅招考紀(jì)律，嚴(yán)禁弄虛作假、徇私舞弊等不正之風(fēng)，一經(jīng)發(fā)現(xiàn)即予查處。為方便群眾和社會(huì)監(jiān)督，特設(shè)立監(jiān)督舉報(bào)電話：0512-52691156。
七、其它
報(bào)名者須對(duì)照本簡(jiǎn)章規(guī)定招聘條件如實(shí)申報(bào)，在整個(gè)招聘過(guò)程中，一經(jīng)發(fā)現(xiàn)與事實(shí)不符的，取消應(yīng)聘資格，責(zé)任自負(fù)。報(bào)名者一旦被錄取，須按規(guī)定時(shí)間及時(shí)報(bào)到，如與原單位發(fā)生人事(勞動(dòng))爭(zhēng)議等事項(xiàng)，均由本人負(fù)責(zé)協(xié)商解決。
八、本簡(jiǎn)章由碧溪新區(qū)組織人事科負(fù)責(zé)解釋。
常熟市碧溪新區(qū)管理委員會(huì)
二〇一三年五月八日