這篇《2013年海南省民政廳公開(kāi)招聘直屬事業(yè)單位人員公告》是為大家整理的，希望對(duì)大家有所幫助。以下信息僅供參考?。?！
經(jīng)海南省人力資源和社會(huì)保障廳核準(zhǔn)，我廳擬面向全國(guó)公開(kāi)招聘省救災(zāi)物資儲(chǔ)備中心財(cái)政預(yù)算管理事業(yè)編制人員1名，面向全省公開(kāi)招聘省救災(zāi)物資儲(chǔ)備中心、省慈善總會(huì)辦公室、省軍供站財(cái)政預(yù)算管理事業(yè)編制人員各1名。現(xiàn)將有關(guān)事項(xiàng)公告如下：
一、招聘對(duì)象
(一)報(bào)考省救災(zāi)物資儲(chǔ)備中心管理員1崗位的為具有中華人民共和國(guó)國(guó)籍公民;
(二)報(bào)考省救災(zāi)物資儲(chǔ)備中心管理員2、省慈善總會(huì)辦公室和省軍供站崗位的為具有海南省戶籍(含海南省生源)公民。
二、報(bào)考條件
(一)年滿18周歲至30周歲(即1983年4月30日至1995年4月30日出生)，碩士研究生以上學(xué)歷，年齡可放寬至35周歲(1978年4月30日至1995年4月30日);
(二)擁護(hù)中華人民共和國(guó)憲法;
(三)具有良好的品行;
(四)具有正常履行職責(zé)的身體條件;
(五)具有符合職位要求的文化程度和工作能力;
(六)不違反國(guó)家計(jì)劃生育政策;
(七)符合法律規(guī)定和崗位需要的其他條件。
曾因犯罪受過(guò)刑事處罰的人員、曾被開(kāi)除公職的人員、現(xiàn)役軍人、試用期內(nèi)的工作人員、在讀未畢業(yè)的高校學(xué)生、事業(yè)單位工作人員被辭退未滿五年的人員不能報(bào)考。
三、招聘職數(shù)和要求
省救災(zāi)物資儲(chǔ)備中心2名： 管理員1，全日制普通高等院校碩士研究生(碩士學(xué)位)以上學(xué)歷1名，自然災(zāi)害學(xué)專業(yè);管理員2，全日制普通高等院校大學(xué)本科(學(xué)士學(xué)位)以上學(xué)歷1名，行政管理、物流管理、政治學(xué)與行政學(xué)專業(yè)。
省慈善總會(huì)辦公室1名：全日制普通高等院校大學(xué)本科(學(xué)士學(xué)位)以上學(xué)歷，行政管理、法學(xué)專業(yè)，男。
省軍供站1名：全日制普通高等院校大學(xué)本科(學(xué)士學(xué)位)以上學(xué)歷，行政管理、漢語(yǔ)言文學(xué)專業(yè)。
四、報(bào)名與資格審查
(一)報(bào)名時(shí)間：2013年5月8日8：00至5月14日17：30止。
(二)報(bào)名方式：采取網(wǎng)上報(bào)名方式進(jìn)行，請(qǐng)登陸海南省民政廳網(wǎng)站(http://hainan.mca.gov.cn)下載《海南省民政廳公開(kāi)招聘直屬事業(yè)單位人員報(bào)名表》，將填好的報(bào)名表發(fā)送到海南省民政廳組織人事處郵箱：hainmz@163.com。
本次招聘實(shí)行誠(chéng)信報(bào)名制度。報(bào)考人員要按要求真實(shí)、全面、準(zhǔn)確填寫《海南省民政廳公開(kāi)招聘直屬事業(yè)單位人員報(bào)名表》。報(bào)名表中信息填報(bào)不全導(dǎo)致未通過(guò)資格審查的，其后果由報(bào)名人員本人承擔(dān)。虛假填報(bào)主要信息的，一經(jīng)查實(shí)，取消考試資格或聘用資格。報(bào)名后應(yīng)及時(shí)登陸省民政廳網(wǎng)站了解招聘工作進(jìn)展情況和有關(guān)事項(xiàng)的公告，并保持報(bào)名時(shí)登記的聯(lián)系方式暢通。
報(bào)考人員只能選擇招考單位中的一個(gè)職位進(jìn)行報(bào)名。報(bào)名與考試時(shí)使用的身份證必須一致。網(wǎng)上報(bào)名時(shí)，報(bào)名人員應(yīng)上傳本人近期免冠2寸正面證件照片，jpg格式，大小20KB以下。
(三)資格審查：省民政廳招聘工作領(lǐng)導(dǎo)小組負(fù)責(zé)對(duì)報(bào)名人員進(jìn)行資格審查，合格者名單在海南省民政廳網(wǎng)站公布。報(bào)考人員可登錄省民政廳網(wǎng)站查詢確認(rèn)，并根據(jù)網(wǎng)站上的通知要求，按時(shí)到指定地點(diǎn)領(lǐng)取準(zhǔn)考證。
五、考試
(一)筆試(時(shí)間、地點(diǎn)另行通知)
招聘人數(shù)與應(yīng)聘該崗位經(jīng)初審符合條件人數(shù)的比例不低于1：3方可進(jìn)行筆試，未達(dá)到開(kāi)考比例，相應(yīng)減少或取消招聘職數(shù)或職位。筆試采取閉卷方式進(jìn)行?？荚噧?nèi)容為公共基礎(chǔ)知識(shí)和中文寫作。
由本招聘領(lǐng)導(dǎo)小組根據(jù)考試成績(jī)情況劃定筆試合格分?jǐn)?shù)線。
(二)面試
筆試結(jié)束后，根據(jù)筆試成績(jī)排名和招聘職數(shù)，在筆試合格分?jǐn)?shù)線以上的人員中按1：3比例從高分到低分確定面試人選。
面試采取結(jié)構(gòu)化方式進(jìn)行。
面試合格分?jǐn)?shù)線劃定為60分。
面試人員名單、時(shí)間、地點(diǎn)擇時(shí)在海南省民政廳網(wǎng)站公布。
進(jìn)入面試范圍的報(bào)考人員，面試前，須向招聘單位提供本人身份證(戶口簿)、畢業(yè)證、學(xué)位證原件、復(fù)印件和準(zhǔn)考證等相關(guān)材料。中小學(xué)教師報(bào)考人員須提供教育主管單門同意報(bào)考的證明。上述材料不全或有關(guān)材料主要信息不實(shí)的，將取消該報(bào)考人員參加面試的資格。
六、體檢和考察
面試結(jié)束后，達(dá)到面試合格分?jǐn)?shù)線的考生按筆試成績(jī)占60%、面試成績(jī)占40%的比例合成其考試綜合成績(jī)。根據(jù)考試綜合成績(jī)從高到低的順序按1：1比例確定參加體檢和考察的人選。如體檢和考察不合格，則按應(yīng)聘同一崗位考試成績(jī)?cè)诤细穹謹(jǐn)?shù)線以上人員中從高分到低分遞補(bǔ)。
1.體檢
體檢項(xiàng)目參照《公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)(試行)》(國(guó)人部發(fā)[2005]1號(hào))和體檢操作手冊(cè)組織實(shí)施。
2.考察
按照德才兼?zhèn)涞臉?biāo)準(zhǔn)，根據(jù)擬錄用職位要求，采取多種形式，全面了解被考察對(duì)象的政治思想、道德品質(zhì)、遵紀(jì)守法、自律意識(shí)、能力素質(zhì)、工作態(tài)度、學(xué)習(xí)和工作表現(xiàn)等情況。
七、公示和聘用
根據(jù)考試成績(jī)、考察情況和體檢結(jié)果經(jīng)廳黨組研究，擇優(yōu)確定擬聘用人員，對(duì)擬聘用人員在我廳網(wǎng)站進(jìn)行7個(gè)工作日公示，接受社會(huì)和群眾監(jiān)督。
公示期滿，沒(méi)有問(wèn)題或者反映的問(wèn)題不影響聘用的，經(jīng)招考領(lǐng)導(dǎo)小組討論同意，在10個(gè)工作日內(nèi)將《海南省事業(yè)單位公開(kāi)招聘人員登記表》、《海南省事業(yè)單位公開(kāi)招聘人員花名冊(cè)》報(bào)送省人力資源和社會(huì)保障廳核準(zhǔn)簽章后存入本人檔案，向聘用人員發(fā)出《海南省事業(yè)單位公開(kāi)招聘人員聘用通知書》。
八、監(jiān)督檢查
邀請(qǐng)省紀(jì)委第五派駐紀(jì)檢監(jiān)察組工作人員為監(jiān)督員，進(jìn)行全程監(jiān)督。
九、其他
本招聘辦法最終解釋權(quán)歸屬海南省民政廳招聘工作領(lǐng)導(dǎo)小組。
咨詢電話：海南省民政廳組織人事處(0898—65303376)
附件：
1、海南省民政廳公開(kāi)招聘直屬事業(yè)單位人員職位表.doc
2、海南省民政廳公開(kāi)招聘直屬事業(yè)單位人員報(bào)名表.xls
海南省民政廳
2013年4月17日