這篇《山東省“事業(yè)編”千余崗位僅5個不限專業(yè)》是為大家整理的，希望對大家有所幫助。以下信息僅供參考?。?！
16日，山東省人社廳發(fā)布2013年省屬事業(yè)單位初級崗位公開招聘工作人員簡章。記者注意到，今年公考招聘總崗位數(shù)為1253個，共招聘1651人，但查看職位表發(fā)現(xiàn)，今年招的人多了，但招錄要求卻更高了，有的崗位限制條件達四五項，僅有5個崗位不限專業(yè)。記者了解到，今年省屬事業(yè)單位公開招聘繼續(xù)實行分級分類管理，仍分為綜合類、教育類和衛(wèi)生類。招考總人數(shù)為1651人，比去年增加了185人。和公務員招錄主體為本、專科生不同，“事業(yè)編”招聘崗位更加熱衷高學歷考生。記者發(fā)現(xiàn)，在此次招錄的1253個崗位中，?？茘徫挥?7個，本科崗位有423個，而研究生崗位多達793個。
但記者查看職位表發(fā)現(xiàn)，想考“事業(yè)編”并不容易，在1253個崗位中，招錄門檻普遍抬高，有的崗位限制條件多達四五項。僅有5個崗位不限專業(yè)。記者對比發(fā)現(xiàn)，在山東公務員招錄中，對招錄專業(yè)無限制的職位總共招3833人，占總人數(shù)的43%。但在事業(yè)單位招聘中，這種情況卻十分罕見。除了省特殊教育中等專業(yè)學校實訓指導教師、山東城市建設職業(yè)學院輔導員等5個崗位不限專業(yè)外，其余均對專業(yè)設置有要求。
省城某公考培訓機構專家分析，跟公務員多招錄基層崗位不同，事業(yè)單位招聘主要集中在教師、醫(yī)生、專業(yè)技術人員等職位，這些職位對人才要求高，專業(yè)素質過硬，因此限制條件十分苛刻。