這篇《2013年湖北省宜昌高新區(qū)招商局公開招聘雇員簡章》是為大家整理的，希望對大家有所幫助。以下信息僅供參考?。?！
受宜昌高新區(qū)招商局委托，宜昌市人力資源市場擬面向社會公開招聘宜昌高新區(qū)政府雇員（招商專業(yè)人員）5名。具體要求如下：
一、招聘崗位數(shù)及條件
（一）招聘崗位：政府雇員（招商專業(yè)人員）5名。
（二）招聘范圍：主要面向宜昌市域行政機關(guān)及企事業(yè)單位。
（三）應(yīng)聘人員應(yīng)具備以下條件：
1、遵守中華人民共和國法律、法規(guī)；
2、愿意履行雇員義務(wù)；
3、身體健康，年齡在25-40周歲，全日制大學(xué)本科及以上學(xué)歷，具有良好的政治思想素質(zhì)和道德品行，無不良記錄。
4、具有三年以上經(jīng)濟工作經(jīng)歷（行政機關(guān)企事業(yè)單位從事經(jīng)濟管理工作），有招商工作經(jīng)驗者優(yōu)先；
5、本崗位適合男性工作。
二、招聘程序
（一）報名及資格審查
1. 報名時間：2013年5月15日至5月26日
2、報名地點：湖北三峽人才市場辦公室（宜昌市北門外正街28號）
3、報名方式及資格審查。有意者攜帶個人簡歷、學(xué)歷、身份證、兩張一寸彩色照片等相關(guān)資料原件及復(fù)印件到湖北三峽人才市場報名。
（二）筆試
1、筆試時間：2013年5月28日
2、筆試地點：湖北三峽人才市場（宜昌市北門外正街28號）
（三）面試
1、面試時間：2013年5月30日
2、面試地點：宜昌市人社局行政服務(wù)大樓（環(huán)城北路4樓446室）
3、參加面試人員。根據(jù)筆試成績從高分到低分，按招聘崗位數(shù)與報考人數(shù)1:3的比例確定。
4、筆試、面試均實行百分制，筆試成績占40%，面試成績占60%。根據(jù)綜合成績從高分到低分的原則，按1：1的比例確定擬錄用人選，用人單位審核后確定。
（四）體檢
組織參加體檢人員統(tǒng)一體檢，體檢費用自理，體檢合格者確定為政審考核人選，因棄權(quán)或體檢不合格出現(xiàn)的人員空缺，按綜合成績依次遞補。
（五）政審與考核
對擬錄用人員由我市場和用人單位聯(lián)合進行政審和考核，不合格者取消錄用資格。
（六）確定擬聘用人選并公示。
三、工資待遇
對錄用人員實行基本工資和績效獎金相結(jié)合的工資辦法，基本工資標準擬定為3000元/月（含社會保險和住房公積金個人繳費部分）；績效獎金由用人單位按業(yè)績考核后發(fā)放。
四、錄用管理
錄用人員與宜昌市人力資源市場簽訂聘用合同，首次聘用合同期為2年（試用期2個月）。簽訂合同后派遣到用人單位工作。
五、報名咨詢電話
聯(lián)系電話：0717-6056359 6735348
聯(lián)系人：向先生 屈先生
宜昌市人力資源市場
二零一三年五月十五日