這篇是由整理提供的人事行政專員個人簡歷模板2013，請大家參考！
人事行政專員個人簡歷模板2013
姓 名： 鄧女士 性 別： 女
婚姻狀況： 未婚 民 族： 漢族
戶 籍： 湖北-孝感 年 齡： 26
現(xiàn)所在地： 廣東-深圳 身 高： 162cm
希望地區(qū)： 廣東-深圳、 廣東-東莞
希望崗位： 行政/人事類
計算機IT類-開發(fā)/應(yīng)用-其它相關(guān)職位
尋求職位：
待遇要求： 可面議
快到崗： 隨時到崗
教育經(jīng)歷
2001-09 ～ 2004-07 大悟城關(guān)中學(xué) 文科 高中
培訓(xùn)經(jīng)歷
2008-06 ～ 2008-08 清楊培訓(xùn)電腦中心 word/excei辦公軟件的操作
工作經(jīng)驗至今3年0月工作經(jīng)驗，曾在2家公司工作
***公司名稱 （2010-04 ～ 2011-11）
公司性質(zhì)： 民營企業(yè) 行業(yè)類別： 通訊、電信、網(wǎng)絡(luò)設(shè)備
擔(dān)任職位： 人事行政專員 崗位類別： 其他相關(guān)職位
工作描述：
1、公司各項管理制度、廠紀(jì)廠規(guī)起草、修訂等。
2、發(fā)布招聘信息，收集簡歷，聘前測試和簡歷的初步篩選及面試安排。
3、維護(hù)拓展招聘渠道，對各招聘渠道及各招聘職位進(jìn)行分析。
4、執(zhí)行招聘計劃，進(jìn)行工作分析，做出各職位職責(zé)說明書。
5、負(fù)責(zé)辦理員工入職以及離職手續(xù)及相關(guān)事務(wù)。
6、勞動合同的簽訂、社保及居住證網(wǎng)上申報及辦理。
7、組織新進(jìn)員工入職培訓(xùn)，對新進(jìn)員工的進(jìn)行短期跟蹤評估。
8、核算全體人員的考勤以及IC卡辦理、考勤異常處理。
9、企業(yè)文化的建立及維護(hù)。
10、負(fù)責(zé)績效考核的制定。
11、負(fù)責(zé)員工檔案管理、晉升、轉(zhuǎn)正等事宜。
***公司名稱 （2009-03 ～ 2010-04）
公司性質(zhì)： 民營企業(yè) 行業(yè)類別： 電子、微電子技術(shù)、集成電路
擔(dān)任職位： 人事兼跟單 崗位類別： 其他相關(guān)職位
工作描述： 1、負(fù)責(zé)辦理員工入職以及離職手續(xù)及相關(guān)事務(wù)。
2、勞動合同的簽訂、社保及居住證網(wǎng)上申報及辦理。
3、組織新進(jìn)員工入職培訓(xùn)，對新進(jìn)員工的進(jìn)行短期跟蹤評估。
4、核算全體人員的考勤以及IC卡辦理、考勤異常處理。
5、負(fù)責(zé)跟進(jìn)客戶業(yè)務(wù)訂單，將客戶信息反饋給相關(guān)部門。
6、受理客戶詢價、訂單，協(xié)調(diào)生產(chǎn)，安排發(fā)送貨事宜。
7、發(fā)現(xiàn)問題，應(yīng)及時向上級領(lǐng)導(dǎo)反饋，確保出貨的順暢。
8、匯總銷售及月度報表。
9、與客戶對賬，跟催貨款。
10、了解客戶需求，將客戶提供的新信息反饋給相關(guān)部門。
技能專長
專業(yè)職稱：
計算機水平： 中級
計算機詳細(xì)技能：
技能專長： 1.能吃苦耐勞，盡忠自己所從事的每一份工作。
2.在工廠工作3年，對人事行政有豐富的工作經(jīng)驗。
3.熟練運用WORD/EXCEI辦公軟件.ERP系統(tǒng)。
語言能力
普通話： 流利 粵語： 一般
英語水平：
英語： 一般
求職意向
發(fā)展方向： 人事行政/采購等文職類的工作
其他要求：
自身情況
自我評價： 具有良好的溝通、適應(yīng)、學(xué)習(xí)能力及團隊協(xié)作精神；
能承受較大的工作壓力、自信、樂觀；
人事行政專員個人簡歷模板2013
姓 名： 鄧女士 性 別： 女
婚姻狀況： 未婚 民 族： 漢族
戶 籍： 湖北-孝感 年 齡： 26
現(xiàn)所在地： 廣東-深圳 身 高： 162cm
希望地區(qū)： 廣東-深圳、 廣東-東莞
希望崗位： 行政/人事類
計算機IT類-開發(fā)/應(yīng)用-其它相關(guān)職位
尋求職位：
待遇要求： 可面議
快到崗： 隨時到崗
教育經(jīng)歷
2001-09 ～ 2004-07 大悟城關(guān)中學(xué) 文科 高中
培訓(xùn)經(jīng)歷
2008-06 ～ 2008-08 清楊培訓(xùn)電腦中心 word/excei辦公軟件的操作
工作經(jīng)驗至今3年0月工作經(jīng)驗，曾在2家公司工作
***公司名稱 （2010-04 ～ 2011-11）
公司性質(zhì)： 民營企業(yè) 行業(yè)類別： 通訊、電信、網(wǎng)絡(luò)設(shè)備
擔(dān)任職位： 人事行政專員 崗位類別： 其他相關(guān)職位
工作描述：
1、公司各項管理制度、廠紀(jì)廠規(guī)起草、修訂等。
2、發(fā)布招聘信息，收集簡歷，聘前測試和簡歷的初步篩選及面試安排。
3、維護(hù)拓展招聘渠道，對各招聘渠道及各招聘職位進(jìn)行分析。
4、執(zhí)行招聘計劃，進(jìn)行工作分析，做出各職位職責(zé)說明書。
5、負(fù)責(zé)辦理員工入職以及離職手續(xù)及相關(guān)事務(wù)。
6、勞動合同的簽訂、社保及居住證網(wǎng)上申報及辦理。
7、組織新進(jìn)員工入職培訓(xùn)，對新進(jìn)員工的進(jìn)行短期跟蹤評估。
8、核算全體人員的考勤以及IC卡辦理、考勤異常處理。
9、企業(yè)文化的建立及維護(hù)。
10、負(fù)責(zé)績效考核的制定。
11、負(fù)責(zé)員工檔案管理、晉升、轉(zhuǎn)正等事宜。
***公司名稱 （2009-03 ～ 2010-04）
公司性質(zhì)： 民營企業(yè) 行業(yè)類別： 電子、微電子技術(shù)、集成電路
擔(dān)任職位： 人事兼跟單 崗位類別： 其他相關(guān)職位
工作描述： 1、負(fù)責(zé)辦理員工入職以及離職手續(xù)及相關(guān)事務(wù)。
2、勞動合同的簽訂、社保及居住證網(wǎng)上申報及辦理。
3、組織新進(jìn)員工入職培訓(xùn)，對新進(jìn)員工的進(jìn)行短期跟蹤評估。
4、核算全體人員的考勤以及IC卡辦理、考勤異常處理。
5、負(fù)責(zé)跟進(jìn)客戶業(yè)務(wù)訂單，將客戶信息反饋給相關(guān)部門。
6、受理客戶詢價、訂單，協(xié)調(diào)生產(chǎn)，安排發(fā)送貨事宜。
7、發(fā)現(xiàn)問題，應(yīng)及時向上級領(lǐng)導(dǎo)反饋，確保出貨的順暢。
8、匯總銷售及月度報表。
9、與客戶對賬，跟催貨款。
10、了解客戶需求，將客戶提供的新信息反饋給相關(guān)部門。
技能專長
專業(yè)職稱：
計算機水平： 中級
計算機詳細(xì)技能：
技能專長： 1.能吃苦耐勞，盡忠自己所從事的每一份工作。
2.在工廠工作3年，對人事行政有豐富的工作經(jīng)驗。
3.熟練運用WORD/EXCEI辦公軟件.ERP系統(tǒng)。
語言能力
普通話： 流利 粵語： 一般
英語水平：
英語： 一般
求職意向
發(fā)展方向： 人事行政/采購等文職類的工作
其他要求：
自身情況
自我評價： 具有良好的溝通、適應(yīng)、學(xué)習(xí)能力及團隊協(xié)作精神；
能承受較大的工作壓力、自信、樂觀；