2013年自考心理學串講筆記(十一)

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    四、想像和創(chuàng)造性培養(yǎng)
    [識記]
    想像的概念
    想像是對頭腦中已有的表象進行加工改造,形成新形象的過程。
    基本特征:新穎性、形象性
    想像是創(chuàng)造性活動中的精髓部分。
    創(chuàng)造性的概念
    創(chuàng)造性思維是重新組織已有的知識經(jīng)驗,提出新的方案或程序,并創(chuàng)造出新的思維成果的思維活動。
    創(chuàng)造性思維是在常規(guī)思維基礎上發(fā)展起來的。
    特征:敏感性、流暢性、靈活性、獨創(chuàng)性、再定義性、洞察性
    創(chuàng)造性的影響因素和創(chuàng)造力培養(yǎng)
    創(chuàng)造性的影響因素
    1、智力因素 高創(chuàng)造力者必有高智力、高智力卻不能保證有高創(chuàng)造力;在一定的智商分數(shù)之下,二者有顯著的正相關;在此之上,二者的相關不顯著
    2、人格因素 高創(chuàng)造性個體經(jīng)常具有某些典型的人格特征,如獨立性、自信、對復雜問題感興趣、審美取向和冒險精神等
    3、環(huán)境因素
    4、動機因素 內在動機更有利于個體創(chuàng)造性活動的產(chǎn)生和創(chuàng)造力的發(fā)揮與發(fā)展
    5、其他因素 如政治因素、文化多樣性
    創(chuàng)造力培養(yǎng)
    1.建立目標與意向
    2.訓練基本的技巧
    3.鼓勵個體取得某領域的具體知識
    4.刺激和鼓勵好奇心
    5.建立動機,特別是內部動機
    6.建立自信,鼓勵冒險精神
    7.強調掌握和自我競爭
    8.培養(yǎng)有關創(chuàng)造力和創(chuàng)造性思維的概念
    9.提供選擇和發(fā)現(xiàn)的機會
    10.促進自我管理技巧
    11.傳授創(chuàng)造性思維的策略與技術
    12.運用例子
    內容:發(fā)散思維訓練、直覺思維訓練、形象思維訓練
    [領會]
    創(chuàng)造性的測量和鑒別 發(fā)散思維測驗驗
    吉爾福特編制的南加利福尼亞大學創(chuàng)造力測驗:包括14個分測驗
    托蘭斯編制的托蘭斯創(chuàng)造性思維測驗:目前應用最廣泛;分言語創(chuàng)造思維測驗、圖畫創(chuàng)造思維測驗以及聲音和詞的創(chuàng)造思維測驗三套