這篇《2013年吉林省德惠市部分事業(yè)單位面向社會(huì)公開(kāi)招聘工作人員公告 》是為大家整理的，希望對(duì)大家有所幫助。以下信息僅供參考?。?！
為了滿(mǎn)足事業(yè)單位在分類(lèi)改革期間的用人需求，根據(jù)中共吉林省委辦公廳、吉林省人民政府辦公廳印發(fā)《關(guān)于分類(lèi)推進(jìn)事業(yè)單位改革期間嚴(yán)格執(zhí)行空編管理及公開(kāi)招聘人員規(guī)定的意見(jiàn)的通知》（吉廳字〔2012〕3號(hào)），以及吉林省人民政府辦公廳轉(zhuǎn)發(fā)《關(guān)于全面建立和進(jìn)一步完善全省事業(yè)單位新進(jìn)人員公開(kāi)招聘制度意見(jiàn)的通知》（吉政辦發(fā)〔2010〕16號(hào)）和長(zhǎng)辦發(fā)〔2010〕3號(hào)文件精神，結(jié)合德惠市部分事業(yè)單位對(duì)工作人員的實(shí)際需求，經(jīng)研究決定德惠市審計(jì)中心和德惠電視臺(tái)面向社會(huì)公開(kāi)招聘工作人員，現(xiàn)將有關(guān)事宜公告如下：
一、招聘計(jì)劃
2013年德惠市共2個(gè)單位、4個(gè)崗位，計(jì)劃面向社會(huì)公開(kāi)招聘事業(yè)單位工作人員8名，具體招聘崗位及資格條件詳見(jiàn)附件：2013年德惠市事業(yè)單位面向社會(huì)公開(kāi)招聘工作人員崗位及資格條件一覽表。
二、招聘條件
（一)基本條件
1、具有中華人民共和國(guó)國(guó)籍;
2、遵守憲法和法律;
3、具有良好的品行；
4、身體健康；
5、年齡要求18周歲以上、35周歲以下（1995年4月10日至1977年4月10日期間出生）。
（二）崗位條件。符合崗位所需要的學(xué)歷、專(zhuān)業(yè)、年齡等其他條件（詳見(jiàn)附件）。
(三)有下列情形之一的人員不得報(bào)考：
1、曾因犯罪受過(guò)刑事處罰和被開(kāi)除公職的人員。
2、被辭退未滿(mǎn)五年的國(guó)家機(jī)關(guān)、事業(yè)單位公職人員。
3、現(xiàn)役軍人。
4、在讀的非應(yīng)屆畢業(yè)生。
5、按照法律法規(guī)規(guī)定不得聘用的其他情形的人員。
三、報(bào)名與資格審查
本次公開(kāi)招聘采取現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名的方式，應(yīng)聘人員需持有效身份證、畢業(yè)證、學(xué)位證的原件和復(fù)印件以及1張本人近期小二寸免冠彩色照片及其電子版進(jìn)行報(bào)名。
（一）報(bào)名
1、報(bào)名時(shí)間：2013年 4月17日—4月19日（每日9時(shí)至16時(shí)）。
2、報(bào)名地點(diǎn)。為方便應(yīng)聘人員報(bào)名，本著就地就近的原則，本次報(bào)名設(shè)兩個(gè)報(bào)名地點(diǎn)，具體如下：
長(zhǎng)春市人事教育考試中心二樓報(bào)名大廳，地址在長(zhǎng)春市賓委路1號(hào)（人民廣場(chǎng)市委會(huì)堂南側(cè)）。
德惠市人力資源和社會(huì)保障局，地址在德惠市德大路德大廣場(chǎng)（德惠實(shí)驗(yàn)高中旁），七樓人事管理科。
3、相關(guān)費(fèi)用。報(bào)名、考務(wù)費(fèi)合計(jì)120元。
（二） 資格審查
應(yīng)聘人員的資格審查工作由德惠市人力資源和社會(huì)保障局、長(zhǎng)春市人力資源和社會(huì)保障局負(fù)責(zé)。資格審查不符合招聘條件的，不予以報(bào)名登記。報(bào)名登記表須有經(jīng)辦人簽字或加蓋名章。
（三）準(zhǔn)考證領(lǐng)取
4月25日，應(yīng)聘人員憑身份證、繳費(fèi)收據(jù)到報(bào)名地點(diǎn)領(lǐng)取準(zhǔn)考證?？荚嚨臅r(shí)間、地點(diǎn)和要求等請(qǐng)應(yīng)聘人員詳細(xì)閱讀準(zhǔn)考證上的說(shuō)明。
（四）注意事項(xiàng)
1、應(yīng)聘人員要認(rèn)真填寫(xiě)報(bào)名信息,對(duì)填寫(xiě)的信息和材料負(fù)責(zé)，凡弄虛作假者,經(jīng)查實(shí)取消應(yīng)聘資格。其中，2013年應(yīng)屆畢業(yè)生尚未取得畢業(yè)證、學(xué)位證書(shū)的，須提供由本校畢業(yè)生就業(yè)指導(dǎo)部門(mén)簽屬意見(jiàn)的畢業(yè)生就業(yè)推薦表。
2、享受?chē)?guó)家低生活保障金的城鎮(zhèn)家庭和農(nóng)村絕對(duì)貧困家庭的應(yīng)聘人員，可憑家庭戶(hù)籍所在地縣（市）、區(qū)級(jí)民政部門(mén)出具的享受低生活保障金證明（原件）、低保證（復(fù)印件）或農(nóng)村特困證明（原件）、特困家庭基本情況檔案卡（復(fù)印件）免費(fèi)報(bào)名。
3、考試不指定輔導(dǎo)用書(shū)，不辦任何培訓(xùn)班?？荚囅嚓P(guān)事宜請(qǐng)考生隨時(shí)關(guān)注長(zhǎng)春人力資源考試網(wǎng)（網(wǎng)址：http://www.ccrjk.com），考生可免費(fèi)下載；專(zhuān)業(yè)知識(shí)考試方向和有關(guān)內(nèi)容詳見(jiàn)附件中“專(zhuān)業(yè)知識(shí)考試科目及內(nèi)容”。
4、吉林省人力資源和社會(huì)保障廳網(wǎng)站（http: //hrss.jl.gov.cn）、吉林省人事考試中心網(wǎng)站（http://www.jlzkb.com）、吉林人才網(wǎng)（http://www.jlrc.com.cn） 、長(zhǎng)春人力資源考試網(wǎng)站（http://www.ccrjk.com）為公告發(fā)布網(wǎng)站。《公共基礎(chǔ)知識(shí)考試大綱》在長(zhǎng)春人力資源考試網(wǎng)站（http://www.ccrjk.com）查詢(xún)。
四、考試
（一）筆試
筆試工作由長(zhǎng)春市人力資源和社會(huì)保障局統(tǒng)一組織實(shí)施。
1、筆試內(nèi)容：筆試內(nèi)容包括公共基礎(chǔ)知識(shí)和專(zhuān)業(yè)知識(shí)兩部分。
2、筆試時(shí)間：4月27日8:00至12：00，其中，公共基礎(chǔ)知識(shí)8：00—9：30；專(zhuān)業(yè)知識(shí)10：00—12：00。
3、筆試地點(diǎn)。見(jiàn)準(zhǔn)考證。
4、筆試成績(jī)確定：公共基礎(chǔ)知識(shí)和專(zhuān)業(yè)知識(shí)每科滿(mǎn)分100分，合格線為60分，分別以30%和70%計(jì)入終筆試成績(jī)，單科成績(jī)不合格的不得進(jìn)入面試。
5、成績(jī)查詢(xún)：4月30日起，應(yīng)聘人員登陸長(zhǎng)春人力資源考試網(wǎng)查詢(xún)筆試成績(jī)及名次，單科成績(jī)不及格的不排名次。
(二)面試
面試工作由德惠市人社局、長(zhǎng)春市人社局共同組織實(shí)施。
面試人選應(yīng)在所招聘崗位筆試成績(jī)合格人員中,從高分到低分按招聘崗位擬招聘人數(shù)1:3比例確定,實(shí)際人數(shù)達(dá)不到比例的,按實(shí)際人數(shù)確定;筆試成績(jī)?cè)?:3比例范圍內(nèi),有多人成績(jī)相同的,按專(zhuān)業(yè)知識(shí)成績(jī)排序確定。
面試成績(jī)按100分計(jì)算,合格線為60分。不合格者，不得作為擬聘人選。
面試時(shí)間、地點(diǎn)另行通知。
(三)確定擬聘人選
擬聘人選以面試人員筆試成績(jī)和面試成績(jī)各占50%計(jì)入考試總成績(jī),并依據(jù)總成績(jī)從高分到低分按招聘崗位擬招聘人數(shù)1:1比例確定,總成績(jī)相同的,以面試成績(jī)?yōu)闇?zhǔn)，面試成績(jī)相同的，進(jìn)行第二輪面試，并根據(jù)第二輪面試成績(jī)確定。
五、體檢、考核和公示
德惠市人社局負(fù)責(zé)擬聘人員的體檢和考核。體檢工作參照修訂后的《公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)（試行）》及《公務(wù)員錄用體檢操作手冊(cè)（試行）》有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。體檢合格后,考核思想政治表現(xiàn)、道德品質(zhì)、業(yè)務(wù)能力、工作實(shí)績(jī)等。
對(duì)體檢、考核合格的擬聘人員,由長(zhǎng)春市、德惠市人力資源和社會(huì)保障局分別在長(zhǎng)春人力資源考試網(wǎng)和德惠市人民政府網(wǎng)站進(jìn)行公示,公示期為7個(gè)工作日。
體檢、考核和公示有一項(xiàng)不合格的,取消擬聘人選資格,并在同一招聘崗位面試合格的人員中,以總成績(jī)從高分到低分依次遞補(bǔ)。
六、聘用
公示無(wú)異議后,由德惠市人力資源和社會(huì)保障局將擬聘用人員名單報(bào)長(zhǎng)春市人力資源和社會(huì)保障局備案,并按有關(guān)規(guī)定辦理相關(guān)聘用手續(xù)。新聘用人員一律簽訂聘用合同,實(shí)行試用期,試用期包括在聘用合同期限內(nèi)。在試用期內(nèi)考核不合格的,解除聘用合同。
招聘政策咨詢(xún)電話:
0431-87000381 (德惠市審計(jì)局)
0431-87276235（德惠電視臺(tái)）
0431-87223765 (德惠市人力資源和社會(huì)保障局)
0431-85640953（長(zhǎng)春市人力資源和社會(huì)保障局）
附件：2013年德惠市事業(yè)單位公開(kāi)招聘工作人員崗位及資格條件一覽表.xls
長(zhǎng)春市人力資源和社會(huì)保障局
德惠市人力資源和社會(huì)保障局
二○一三年四月十日