12年北京市東城區(qū)事業(yè)單位招聘工勤人員通知

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為貫徹落實(shí)《北京市事業(yè)單位公開(kāi)招聘工作人員實(shí)施辦法》(京人社專技發(fā)〔2010〕102號(hào))的文件精神,做好我區(qū)事業(yè)單位招聘工作,特制定本公告。
     
          一、招聘崗位


          見(jiàn)附件


          二、招聘對(duì)象(工勤崗)


          1.2012年北京生源應(yīng)屆畢業(yè)生;
          2.北京生源往屆未就業(yè)畢業(yè)生;


          3.有一定工作經(jīng)驗(yàn)的社會(huì)人員;
          4.2012年合同期滿的大學(xué)生村官。
          以上各類人員報(bào)名時(shí),須符合招聘單位崗位要求。


          三、招聘條件
          1.遵守憲法和法律,具有良好的品行;
          2.具有北京市城鎮(zhèn)居民戶口,且人事檔案在北京市存檔機(jī)構(gòu)存放;
          3.具有國(guó)家承認(rèn)的相應(yīng)學(xué)歷;


          4.身體健康,能堅(jiān)持正常工作;
          5.有年齡要求的,年齡計(jì)算方法為:年齡=2012年-出生年;
          6.招聘崗位所要求的其他條件。
          四、時(shí)間安排及具體工作程序
          (一)報(bào)名及資格確認(rèn)
          本次招考采取現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名的方式進(jìn)行(招聘單位電話及報(bào)名地址見(jiàn)崗位需求表),考生于2012年10月11日(周四)-12日(周五)持相關(guān)材料到招聘單位進(jìn)行資格審查。
          材料(均須原件與復(fù)印件)包括:
          (1)填寫完整準(zhǔn)確、并有本人在誠(chéng)信上簽字的報(bào)名表;
          (2)本人身份證、戶口本(或戶口卡);


          (3)國(guó)家承認(rèn)的學(xué)歷證書;


          (4)2012年北京生源應(yīng)屆畢業(yè)生需持學(xué)生證、就業(yè)推薦表(須由校級(jí)畢業(yè)生就業(yè)主管部門蓋章)等材料(學(xué)生檔案已發(fā)到戶口所在地存檔機(jī)構(gòu)的,存檔機(jī)構(gòu)須開(kāi)具存檔證明);
          (5)2012年合同期滿的大學(xué)生村官需持區(qū)縣村官辦開(kāi)具的證明;
          (6)北京生源往屆未就業(yè)畢業(yè)生需持存檔機(jī)構(gòu)開(kāi)具的存檔證明;
          (7)崗位所需的資格、職稱、技術(shù)等級(jí)證書等其他材料。

          每人限報(bào)一個(gè)崗位,不得用兩個(gè)身份證號(hào)同時(shí)報(bào)名,報(bào)名與考試時(shí)使用的身份證必須一致。


          特別提示:
          (1)請(qǐng)考生務(wù)必正確填寫聯(lián)系電話,并確保通訊暢通,因聯(lián)系不暢導(dǎo)致的后果,責(zé)任自負(fù)。
          (2)報(bào)名者須粘貼個(gè)人免冠標(biāo)準(zhǔn)照片,以保證順利進(jìn)入考場(chǎng),正常參加考試。


          (二)公共知識(shí)筆試
          筆試由區(qū)人力社保局統(tǒng)一委托專業(yè)機(jī)構(gòu)命題,主要考察應(yīng)聘者職業(yè)道德規(guī)范和綜合知識(shí)水平,此次筆試無(wú)指定培訓(xùn)機(jī)構(gòu)和參考用書。
          1.筆試時(shí)間:2012年10月18日(周四)上午9:00-10:30。

          2.筆試地點(diǎn):以用人單位實(shí)際通知為準(zhǔn)
          3.形式:采用主、客觀題形式,考生須在專業(yè)答題卡、答題紙上作答(考生需要自備2B鉛筆、橡皮、簽字筆)。

          4.查詢成績(jī):考生于2012年10月26日(周五)后,登錄各招聘單位網(wǎng)站進(jìn)行查詢。
          5.筆試合格線為60分。筆試合格者按照招聘人數(shù)與崗位能力測(cè)試人數(shù)1:3的比例確定進(jìn)入崗位能力測(cè)試的人選,不足1:3的按實(shí)際人數(shù)參加測(cè)試。
          (三)崗位能力測(cè)試
          各單位于2012年10月31日-11月2日自行組織進(jìn)行崗位能力測(cè)試。
          崗位能力測(cè)試采取百分制計(jì)算,合格線為60分。

          (四)公布總成績(jī)確定擬聘人選

          考生于2012年11月9日(周五)后在各單位網(wǎng)站中自行查詢總成績(jī)。
          總成績(jī)采取百分制計(jì)算,方法為:


          總成績(jī)=公共知識(shí)筆試成績(jī)50%+崗位能力測(cè)試成績(jī)50%。
          (五)體檢、考察
          各招聘單位按照總成績(jī)排序?qū)?bào)考人員進(jìn)行等額考察和體檢??疾?、體檢不合格的,按照總成績(jī)排序進(jìn)行補(bǔ)錄。


          (六)公示
          2012年11月21日(周三)各招聘單位公示擬聘用人員名單,接受社會(huì)監(jiān)督,公示期為7天。

          (七)辦理相關(guān)手續(xù)


          經(jīng)公示無(wú)異議的,辦理調(diào)動(dòng)及聘用等相關(guān)手續(xù)。
          按照事業(yè)單位工資核定辦法,工齡計(jì)算以社會(huì)保險(xiǎn)證明和相關(guān)勞動(dòng)合同書為依據(jù)。


          未辦理招工手續(xù)的應(yīng)聘人員,須自行辦理招工手續(xù)后再辦理入職手續(xù)。
          五、咨詢電話
          招考咨詢電話:詳見(jiàn)各單位崗位需求表            


          附件
    
1、東城區(qū)2012年事 業(yè)單位招聘工勤人員崗位需求表.xls
2、東城區(qū)事 業(yè)單位公開(kāi)招聘報(bào)名表樣(2012).doc