這篇《2013年1月中國民生銀行廣東汕頭分行誠聘精英啟事》是為大家整理的，希望對大家有所幫助。以下信息僅供參考！??！
招聘崗位
（一）支行行長 1名
崗位職責：
1、組織和領導支行員工按期完成支行綜合經營計劃和目標；
2、推薦完善風險管理和內控機制，確保依法合規(guī)經營；
3、開展員工績效管理，培養(yǎng)、促進員工素質和技能的持續(xù)提升；
4、培育積極向上的團隊文化，營造激情、奮進、和諧的企業(yè)氛圍。
任職要求：
1、經濟、管理或相關專業(yè)本科以上學歷，身體健康，40周歲（含）以下；
2、六年以上金融工作經歷，三年以上中級管理工作經驗；
3、具備優(yōu)秀的領導力、組織管理及較強的市場拓展與業(yè)務推動能力；
4、熟悉本地市場狀況且有較好社會關系與人脈資源者優(yōu)先。
支行副行長 2名
崗位職責：
1、協(xié)助支行行長組織支行員工完成支行綜合經營計劃和目標；
2、協(xié)助支行行長完善風險管理和內控機制，確保依法合規(guī)經營；
3、管理、考核和評價經營團隊經營業(yè)績，引導團隊合作；
4、帶領所負責團隊完成各項經營業(yè)務指標。
任職要求：
1、經濟、管理或相關專業(yè)本科以上學歷，身體健康，35周歲（含）以下；
2、五年以上金融工作經歷，一年以上中級管理工作經驗；
3、具備優(yōu)秀的領導力、組織管理及較強的市場拓展與業(yè)務推動能力；
4、熟悉本地市場狀況且有較好社會關系與人脈資源者優(yōu)先。
行業(yè)部總經理 6名
崗位職責：
1、做好支行對公業(yè)務及小微業(yè)務的拓展及調研，完成所在行業(yè)部綜合經營計劃和目標；
2、管理、考核和評價經營團隊經營業(yè)績，引導團隊合作；
3、帶領所負責團隊完成各項經營業(yè)務指標。
任職要求：
1、經濟、管理或相關專業(yè)本科以上學歷，身體健康，35周歲（含）以下；
2、五年以上金融工作經歷，一年以上中級管理工作經驗；
3、具備優(yōu)秀的領導力、組織管理及較強的市場拓展與業(yè)務推動能力；
4、熟悉本地市場狀況且有較好社會關系與人脈資源者優(yōu)先。
客戶經理崗 20名
崗位職責：搜集市場信息，落實所屬支行的業(yè)務規(guī)劃，組織進行市場調研、客戶營銷、業(yè)務拓展工作，以確保完成各項業(yè)務指標。
任職資格基本要求：
1、經濟、金融等相關專業(yè)大學本科及以上學歷，從事銀行工作1年及以上，35歲（含）以下；
2、了解國家經濟、金融方針政策和金融業(yè)發(fā)展趨勢，對金融產品和服務有一定了解；
3、具有較強的銷售能力，勇于接受挑戰(zhàn)、吃苦耐勞；性格開朗，具有良好的溝通、協(xié)作、執(zhí)行能力；
4、具有良好職業(yè)道德及風險識別能力，誠實守信。
5、潮陽籍、潮南籍優(yōu)先考慮。
客戶經理助理 30名
崗位職責：協(xié)助客戶經理搜集市場信息，協(xié)助落實所屬支行的業(yè)務規(guī)劃，組織進行市場調研、客戶營銷、業(yè)務拓展工作，以確保完成各項業(yè)務指標。
任職資格基本要求：
1、經濟、金融等相關專業(yè)大專（含）以上學歷，30歲（含）以下；
2、了解國家經濟、金融方針政策和金融業(yè)發(fā)展趨勢，對金融產品和服務有一定了解；
3、具有較強的銷售能力，勇于接受挑戰(zhàn)、吃苦耐勞；性格開朗，具有良好的溝通、協(xié)作、執(zhí)行能力；
4、具有良好職業(yè)道德及風險識別能力，誠實守信。
5、潮陽籍、潮南籍優(yōu)先考慮。
會計柜員（個人客戶助理） 15名
崗位職責：
辦理柜臺各項業(yè)務，審核相關業(yè)務資料，保管使用業(yè)務印章，提供柜臺咨詢服務，以提高支行柜臺對私業(yè)務服務水平。
任職資格基本要求：
1、金融、會計或相應專業(yè)大學本科及以上學歷，30歲（含）以下；
2、具有1年以上銀行業(yè)相關工作經驗；
3、熟悉銀行柜臺業(yè)務相關專業(yè)知識、掌握柜臺業(yè)務技能；
4、熟練使用辦公軟件，具備正直、客觀、廉潔、公正的職業(yè)操守；
5、潮陽籍、潮南籍優(yōu)先考慮。
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單位地址：中國廣東省汕頭市龍湖區(qū)韓江路17號華景廣場首層中國民生銀行
聯(lián)系電話：0754-88696500
聯(lián)系人：王先生
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