廈門市計(jì)量檢定測試院系財(cái)政撥補(bǔ)經(jīng)費(fèi)的事業(yè)單位，隸屬廈門市質(zhì)量技術(shù)監(jiān)督局。因工作需要，我院擬面向社會(huì)公開招聘3名非在編工作人員。具體事項(xiàng)如下：
一、基本條件
1、遵紀(jì)守法，品行端正，職業(yè)道德良好；
2、身體健康，五官端正，能吃苦，服從工作安排；
3、符合崗位招聘條件。
二、招聘崗位、人數(shù)及條件
1、計(jì)量檢測人員：3名，要求全日制大學(xué)本科以上學(xué)歷、學(xué)士以上學(xué)位，，年齡在30歲以下，性別不限。
2、具體崗位要求：
工作崗位 人數(shù) 專 業(yè)
計(jì)量檢測崗位 3 機(jī)械類、儀器儀表類、電子工程類、電氣自動(dòng)化類、工程力學(xué)類、計(jì)量測試等相關(guān)專業(yè)
三、招聘方式及報(bào)名
1、報(bào)名資格：應(yīng)聘人員須確認(rèn)自己符合擬報(bào)崗位的條件方可報(bào)名，并對本人的報(bào)名資格及所提供材料的真實(shí)性作出承諾。如有虛假，一經(jīng)發(fā)現(xiàn)，立即取消其聘用資格。應(yīng)聘人員必須保證本人沒有違法犯罪的記錄。
2、報(bào)名時(shí)間：2012年9月15日-2012年10月10日
3、報(bào)名地點(diǎn)：
（1）、廈門市人才評薦中心
地址：廈門市湖濱東路319號(hào)C幢3樓（廈門市人才中心三樓）
聯(lián)系人：王先生 聯(lián)系電話：0592-5335759
（2）、廈門市計(jì)量檢定測試院
地址：廈門市湖濱南路170號(hào)420室
聯(lián) 系 人：何先生 聯(lián)系電話：2699423
報(bào)名表可在廈門高級(jí)人才網(wǎng)（www.xmhunter.com）、廈門人才網(wǎng)（www.xmrc.com.cn）或廈門市計(jì)量檢定測試院網(wǎng)站（www.xmjly.con）下載。4、報(bào)名材料：報(bào)名時(shí)應(yīng)提交報(bào)名表一式兩份，近期1寸正面免冠照片3張，并提供以下材料原件和復(fù)印件：
畢業(yè)生提供：身份證、報(bào)到證、學(xué)歷、戶口簿以及學(xué)位證書（應(yīng)屆生提供畢業(yè)生就業(yè)推薦表）、成績單原件、英語、計(jì)算機(jī)等級(jí)證書；及相關(guān)證明材料的原件和復(fù)印件。
有工作經(jīng)驗(yàn)者提供：身份證、學(xué)歷、學(xué)位證書及能證明工作經(jīng)歷的社保證明等材料；
四、考試方式
招聘考試分為筆試、面試二部分。筆試成績按60%的比例計(jì)入總成績，面試成績按40%的比例計(jì)入總成績。
1、筆試：筆試為閉卷，總分100分，合格線為60分。筆試內(nèi)容包括：行政能力測試（占筆試成績的40%）、計(jì)量基礎(chǔ)知識(shí)及相關(guān)專業(yè)知識(shí)（占筆試成績的60%）。本科學(xué)歷人員須通過筆試，筆試成績達(dá)到合格線的根據(jù)排名順序按擬招聘人數(shù)3：1的比例進(jìn)入面試。
研究生以上學(xué)歷經(jīng)資格審查后可直接進(jìn)入面試，但當(dāng)該崗位符合條件的免筆試人數(shù)與擬聘人數(shù)比例超過5：1（不含5：1）時(shí)，應(yīng)參加筆試，以筆試成績排名按3：1的比例進(jìn)入面試。
廈門生源畢業(yè)生參加招聘考試的，筆試成績?yōu)楣P試卷面分再加10分。
2、面試：采用結(jié)構(gòu)化面試。主要測試應(yīng)聘人員的綜合素質(zhì)和能力，面試總分為100分，本科學(xué)歷人員按40%的比例計(jì)入總成績。直接進(jìn)入面試的，以面試成績做為總成績。當(dāng)面試人數(shù)與擬聘崗位人數(shù)比例不足3：1（不含3：1）時(shí)，面試成績必須達(dá)到75分以上。
享受免筆試優(yōu)惠政策的廈門生源參加面試加10分。
3、體檢。體檢和考核人選按總成績排名順序與崗位擬招聘人數(shù)1:1的比例確定。參加體檢人員需攜帶本人身份證到指定的醫(yī)院集中體檢。本次招聘體檢參照《公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)（試行）》的要求執(zhí)行，體檢費(fèi)用個(gè)人自理。
4、考核。體檢合格的應(yīng)聘人員，由招聘單位進(jìn)行考核，考核的主要內(nèi)容為德、能、勤、績、廉等情況，并對報(bào)名資格條件進(jìn)行復(fù)核，考核不合格的不予聘用。
五、辦理聘用手續(xù)
（一）根據(jù)崗位要求以及考試、考核、體檢結(jié)果，擇優(yōu)確定擬聘用人員名單，在本網(wǎng)站上公示7天。
（二）公示結(jié)果不影響聘用的，報(bào)相關(guān)部門審核后，聘用單位與聘用人員依據(jù)《中華人民共和國勞動(dòng)法》、《中華人民共和國勞動(dòng)合同法》、《關(guān)于實(shí)施市直機(jī)關(guān)事業(yè)單位非在編人員管理有關(guān)問題的通知》有關(guān)規(guī)定，經(jīng)協(xié)商、自愿原則簽訂勞動(dòng)合同。本次招聘的人員與勞務(wù)派遣公司簽訂勞動(dòng)合同，辦理相關(guān)手續(xù)。工資待遇按市直單位非在編雇用人員標(biāo)準(zhǔn)執(zhí)行。
六、其它事項(xiàng)
1、本次招聘的人員試用期為3個(gè)月，試用期包括在聘用期限內(nèi)。試用期滿考核不合格的予以解聘。
2、受聘人員應(yīng)自行解決住房。
一、基本條件
1、遵紀(jì)守法，品行端正，職業(yè)道德良好；
2、身體健康，五官端正，能吃苦，服從工作安排；
3、符合崗位招聘條件。
二、招聘崗位、人數(shù)及條件
1、計(jì)量檢測人員：3名，要求全日制大學(xué)本科以上學(xué)歷、學(xué)士以上學(xué)位，，年齡在30歲以下，性別不限。
2、具體崗位要求：
工作崗位 人數(shù) 專 業(yè)
計(jì)量檢測崗位 3 機(jī)械類、儀器儀表類、電子工程類、電氣自動(dòng)化類、工程力學(xué)類、計(jì)量測試等相關(guān)專業(yè)
三、招聘方式及報(bào)名
1、報(bào)名資格：應(yīng)聘人員須確認(rèn)自己符合擬報(bào)崗位的條件方可報(bào)名，并對本人的報(bào)名資格及所提供材料的真實(shí)性作出承諾。如有虛假，一經(jīng)發(fā)現(xiàn)，立即取消其聘用資格。應(yīng)聘人員必須保證本人沒有違法犯罪的記錄。
2、報(bào)名時(shí)間：2012年9月15日-2012年10月10日
3、報(bào)名地點(diǎn)：
（1）、廈門市人才評薦中心
地址：廈門市湖濱東路319號(hào)C幢3樓（廈門市人才中心三樓）
聯(lián)系人：王先生 聯(lián)系電話：0592-5335759
（2）、廈門市計(jì)量檢定測試院
地址：廈門市湖濱南路170號(hào)420室
聯(lián) 系 人：何先生 聯(lián)系電話：2699423
報(bào)名表可在廈門高級(jí)人才網(wǎng)（www.xmhunter.com）、廈門人才網(wǎng)（www.xmrc.com.cn）或廈門市計(jì)量檢定測試院網(wǎng)站（www.xmjly.con）下載。4、報(bào)名材料：報(bào)名時(shí)應(yīng)提交報(bào)名表一式兩份，近期1寸正面免冠照片3張，并提供以下材料原件和復(fù)印件：
畢業(yè)生提供：身份證、報(bào)到證、學(xué)歷、戶口簿以及學(xué)位證書（應(yīng)屆生提供畢業(yè)生就業(yè)推薦表）、成績單原件、英語、計(jì)算機(jī)等級(jí)證書；及相關(guān)證明材料的原件和復(fù)印件。
有工作經(jīng)驗(yàn)者提供：身份證、學(xué)歷、學(xué)位證書及能證明工作經(jīng)歷的社保證明等材料；
四、考試方式
招聘考試分為筆試、面試二部分。筆試成績按60%的比例計(jì)入總成績，面試成績按40%的比例計(jì)入總成績。
1、筆試：筆試為閉卷，總分100分，合格線為60分。筆試內(nèi)容包括：行政能力測試（占筆試成績的40%）、計(jì)量基礎(chǔ)知識(shí)及相關(guān)專業(yè)知識(shí)（占筆試成績的60%）。本科學(xué)歷人員須通過筆試，筆試成績達(dá)到合格線的根據(jù)排名順序按擬招聘人數(shù)3：1的比例進(jìn)入面試。
研究生以上學(xué)歷經(jīng)資格審查后可直接進(jìn)入面試，但當(dāng)該崗位符合條件的免筆試人數(shù)與擬聘人數(shù)比例超過5：1（不含5：1）時(shí)，應(yīng)參加筆試，以筆試成績排名按3：1的比例進(jìn)入面試。
廈門生源畢業(yè)生參加招聘考試的，筆試成績?yōu)楣P試卷面分再加10分。
2、面試：采用結(jié)構(gòu)化面試。主要測試應(yīng)聘人員的綜合素質(zhì)和能力，面試總分為100分，本科學(xué)歷人員按40%的比例計(jì)入總成績。直接進(jìn)入面試的，以面試成績做為總成績。當(dāng)面試人數(shù)與擬聘崗位人數(shù)比例不足3：1（不含3：1）時(shí)，面試成績必須達(dá)到75分以上。
享受免筆試優(yōu)惠政策的廈門生源參加面試加10分。
3、體檢。體檢和考核人選按總成績排名順序與崗位擬招聘人數(shù)1:1的比例確定。參加體檢人員需攜帶本人身份證到指定的醫(yī)院集中體檢。本次招聘體檢參照《公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)（試行）》的要求執(zhí)行，體檢費(fèi)用個(gè)人自理。
4、考核。體檢合格的應(yīng)聘人員，由招聘單位進(jìn)行考核，考核的主要內(nèi)容為德、能、勤、績、廉等情況，并對報(bào)名資格條件進(jìn)行復(fù)核，考核不合格的不予聘用。
五、辦理聘用手續(xù)
（一）根據(jù)崗位要求以及考試、考核、體檢結(jié)果，擇優(yōu)確定擬聘用人員名單，在本網(wǎng)站上公示7天。
（二）公示結(jié)果不影響聘用的，報(bào)相關(guān)部門審核后，聘用單位與聘用人員依據(jù)《中華人民共和國勞動(dòng)法》、《中華人民共和國勞動(dòng)合同法》、《關(guān)于實(shí)施市直機(jī)關(guān)事業(yè)單位非在編人員管理有關(guān)問題的通知》有關(guān)規(guī)定，經(jīng)協(xié)商、自愿原則簽訂勞動(dòng)合同。本次招聘的人員與勞務(wù)派遣公司簽訂勞動(dòng)合同，辦理相關(guān)手續(xù)。工資待遇按市直單位非在編雇用人員標(biāo)準(zhǔn)執(zhí)行。
六、其它事項(xiàng)
1、本次招聘的人員試用期為3個(gè)月，試用期包括在聘用期限內(nèi)。試用期滿考核不合格的予以解聘。
2、受聘人員應(yīng)自行解決住房。