2012年湖北省宜昌市夷陵區(qū)部分事業(yè)單位招聘工作人員公告

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    為了加強事業(yè)單位專業(yè)技術(shù)隊伍建設(shè),按照《事業(yè)單位公開招聘人員暫行規(guī)定》(2005年人事部令第6號)等文件規(guī)定要求,根據(jù)區(qū)編委會下達部分事業(yè)單位招聘工作人員計劃,經(jīng)區(qū)人社局研究決定,擬面向社會公開招聘17名事業(yè)單位工作人員,其中食品藥品綜合執(zhí)法大隊5人(食品管理2人、綜合管理1人、計算機1人、財會1人、)、龍泉鎮(zhèn)綜合執(zhí)法大隊12人(綜合管理2人、文秘1人、計算機1人、外勤執(zhí)法8人)現(xiàn)公告如下:
    
一、應(yīng)聘人員基本要求
1、熱愛祖國,擁護黨的路線、方針、政策,思想政治素質(zhì)好。
2、遵紀守法,品行端正,作風正派,事業(yè)心和責任感強。
3、具有國家承認的相關(guān)專業(yè)學歷。
4、符合用人單位崗位要求,服從工作安排。
二、具體招聘單位、崗位、人數(shù)和條件
1、區(qū)食品藥品綜合執(zhí)法大隊共計5人:食品崗位2人,食品專業(yè),本科及以上學歷;綜合崗位1人,法律、新聞專業(yè),本科及以上學歷;計算機崗位1人,計算機、數(shù)字媒體藝術(shù)專業(yè),本科及以上學歷;財會崗位1人,財會、財政金融專業(yè),本科及以上學歷(具有會計證及2年以上工作經(jīng)歷可放寬至大專學歷)。以上崗位年齡在28歲以下(1984年12月1日后出生),在夷陵區(qū)從事政府雇員2年及以上的放寬至35歲以下(1977年12月1日后出生)。
2、龍泉鎮(zhèn)綜合執(zhí)法大隊共計12人:綜合崗位2人,法律專業(yè),本科及以上學歷;文秘崗位1人,中文專業(yè),本科及以上學歷;計算機崗位1人:計算機專業(yè),本科及以上學歷;外勤執(zhí)法崗位8人,大學??萍耙陨蠈W歷,本崗位從事一線執(zhí)法監(jiān)管工作,條件艱苦,對體能有一定要求,適合男性。以上崗位年齡在30歲以下(1982年12月1日后出生),在夷陵區(qū)從事政府雇員2年以上的放寬至40歲以下(1972年12月1日后出生)。
三、報名與資格審查
1、報名時間為2012年12月26日—27日(上午8:00—11:30,下午3:00—5:30),逾期不予補報,報名咨詢電話:0717—7816063。報名地點設(shè)在夷陵區(qū)人社局七樓會議室(夷陵區(qū)小溪塔夷興大道46號)。每個報名者只允許報考一個崗位。報名者須帶身份證、相關(guān)學歷(學位)、資質(zhì)(資格)等有關(guān)證件原件及復(fù)印件一式2份、近期免冠1寸彩色登記照片4張。報名由各招聘單位主管部門進行資格審查合格后,區(qū)人社局登記發(fā)放準考證。報名人數(shù)達不到招聘人數(shù)3:1比例的相應(yīng)減少或取消招聘職數(shù),報考此崗位人員可改報其他符合條件的崗位。
2、符合報名條件的人員,應(yīng)填寫《宜昌市夷陵區(qū)事業(yè)單位招聘工作人員報名登記表》(一式兩份),并交報名費和考務(wù)費100元(鄂價費[2005]266號),不足部分由各招聘主管局予以補助。
四、組織考試
考試分為筆試和面試,筆試、面試成績均按50%計入綜合成績。綜合成績精確到小數(shù)點后兩位,若有必要或遇特殊情況,可精確到小數(shù)點后三位,綜合成績并列者以筆試成績高者優(yōu)先。
1、筆試。由區(qū)人社局統(tǒng)一組織考試。筆試時間:2012年12月29日上午9:00—11:00。筆試內(nèi)容:公共基礎(chǔ)知識和崗位相應(yīng)專業(yè)理論知識。筆試地點:見準考證。筆試成績在夷陵區(qū)人社局網(wǎng)站和公開欄上公布。
在夷陵區(qū)從事“三支一扶”工作服務(wù)期滿考核合格的,筆試成績加5分。
2、面試。由區(qū)人社局和各招聘單位主管部門共同組織實施。根據(jù)每位報考者筆試成績按崗位從高分到低分排序,按招聘計劃1:3的比例確定參加面試人員。面試人員名單及時在夷陵區(qū)人社局網(wǎng)站公告。面試時間、地點另行通知,面試內(nèi)容主要包括自我介紹、職業(yè)道德、報考崗位專業(yè)知識及技能等。面試成績當場公布。
五、體檢和考核
體檢由區(qū)人社局統(tǒng)一組織。根據(jù)綜合成績從高分到低分按崗位排序,按照各崗位招聘計劃與體檢人數(shù)1:1的比例進行體檢。體檢時間、地點另行通知。體檢項目和標準參照人事部、衛(wèi)生部《關(guān)于印發(fā)〈公務(wù)員錄用體檢通用標準(試行)〉的通知》(國人部發(fā)〔2010〕19號)執(zhí)行;食品藥品綜合執(zhí)法大隊體檢標準按《食品藥品從業(yè)人員體檢標準》執(zhí)行。體檢不合格的,取消招聘資格,在報考同崗位的考生中按綜合成績排名依次遞補。
對體檢合格人員由各招聘主管局組織考核,對有違法違紀、弄虛作假的,一律取消招聘資格。
六、公示聘用
經(jīng)考核合格的擬聘用人員,由區(qū)人社局統(tǒng)一公示7個工作日。公示期滿后,由各主管局分配到招聘單位工作,并辦理聘用等相關(guān)手續(xù)。不服從分配的取消招聘資格,在申報同崗位的考生中按綜合成績從高分到低分依次遞補。正式辦理聘用手續(xù)的人員須在夷陵區(qū)服務(wù)五年以上。
此公告解釋權(quán)由夷陵區(qū)招考領(lǐng)導(dǎo)小組負責。
附:宜昌市夷陵區(qū)事業(yè)單位公開招聘工作人員報名表
宜昌市夷陵區(qū)人力資源和社會保障局
二○一二年十二月十八日