為了適應(yīng)學(xué)校事業(yè)發(fā)展的需要，解決學(xué)校事業(yè)發(fā)展急需的專(zhuān)業(yè)人才，我校面向社會(huì)公開(kāi)招聘編外教學(xué)、實(shí)驗(yàn)指導(dǎo)專(zhuān)業(yè)技術(shù)人員和學(xué)生輔導(dǎo)員等工作人員，現(xiàn)將有關(guān)事項(xiàng)公告如下：
一、招聘范圍及對(duì)象
符合招聘崗位條件要求的應(yīng)屆高校畢業(yè)生和有較強(qiáng)實(shí)踐工作經(jīng)驗(yàn)的專(zhuān)業(yè)技術(shù)人員。
教師崗原則上要求應(yīng)聘對(duì)象年齡在30周歲以下，具有全日制碩士研究生學(xué)歷學(xué)位；或年齡在40周歲以下，具有國(guó)家承認(rèn)學(xué)歷學(xué)位的本科畢業(yè)生、且同時(shí)具有崗位對(duì)應(yīng)的5年以上實(shí)際專(zhuān)業(yè)工作經(jīng)歷。已經(jīng)取得崗位對(duì)應(yīng)專(zhuān)業(yè)的副高級(jí)以上職稱者，年齡可以放寬到45周歲。
實(shí)驗(yàn)指導(dǎo)教師崗要求應(yīng)聘對(duì)象年齡在40周歲以下，5年以上專(zhuān)業(yè)崗位生產(chǎn)一線工作經(jīng)歷的高級(jí)技能型人才。具備國(guó)家認(rèn)定的對(duì)應(yīng)崗位高級(jí)職業(yè)技能證書(shū)或工程師以上職稱者，年齡可以放寬到45周歲。
輔導(dǎo)員崗位要求應(yīng)聘對(duì)象為中共黨員，年齡在30周歲以下，碩士研究生及以上學(xué)歷學(xué)位，所學(xué)專(zhuān)業(yè)與我?，F(xiàn)有專(zhuān)業(yè)相近。
二、應(yīng)聘基本條件
（一）應(yīng)聘人員應(yīng)同時(shí)具備以下條件
1.遵守憲法和法律；
2.具有良好的品行，熱愛(ài)教育事業(yè)，具有強(qiáng)烈的事業(yè)心和高度的責(zé)任感；
3.具有崗位所需的專(zhuān)業(yè)或?qū)W術(shù)背景，具有較強(qiáng)的實(shí)踐能力，能勝任所應(yīng)聘崗位的工作；
4.適應(yīng)崗位要求的身體條件；
5.具備崗位所需要的其他條件。
（二）有下列情況之一者，不得應(yīng)聘：
1.曾受過(guò)各類(lèi)行政、刑事處罰的；
2.曾被開(kāi)除公職的；
3.有違法、違紀(jì)行為正在接受審查的；
4.尚未解除黨紀(jì)、政紀(jì)處分的；
5.有其它違反國(guó)家法律、法規(guī)行為的。
在招聘的任一環(huán)節(jié)中如發(fā)現(xiàn)應(yīng)聘人員不符合相應(yīng)條件或弄虛作假，均取消其應(yīng)聘或聘用資格。
三、招聘崗位
該公告所招聘崗位均為合同制員工，按照聘用合同制方式管理，不列入學(xué)校正式事業(yè)編制，其個(gè)人檔案由市人才交流中心代理，被聘用人員待遇按照學(xué)校聘用合同制方式有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。
四、時(shí)間安排
9月19日——10月12日統(tǒng)一報(bào)名
10月15日——10月31日資格審查
11月1日——11月30日考核
凡報(bào)名者需提供以下材料：
（1）個(gè)人詳細(xì)簡(jiǎn)歷一份。
（2）身份證、學(xué)歷學(xué)位證書(shū)（本科、碩士研究生）、專(zhuān)業(yè)技術(shù)資格證書(shū)、科研成果、獲獎(jiǎng)證書(shū)（證明）、科研項(xiàng)目立項(xiàng)、結(jié)題證書(shū)以及其它能反映情況和證明水平的材料（以上材料須帶原件同時(shí)提供復(fù)印件），個(gè)人免冠彩色照片兩張。
五、考核方式
教師崗位：面試試講形式考核。
實(shí)驗(yàn)指導(dǎo)崗位：試講和實(shí)際技能測(cè)試兩種形式考核。
輔導(dǎo)員崗位：筆試與面試相結(jié)合的形式考核。
考核結(jié)束后，按相應(yīng)崗位招聘人數(shù)1：1比例確定入圍人選。
六、公示、體檢
經(jīng)考核確定為擬聘用人員者，在學(xué)校網(wǎng)站進(jìn)行公示。公示期滿，對(duì)擬聘用人員沒(méi)有異議者進(jìn)行體檢，并按規(guī)定程序辦理聘用手續(xù)。
七、相關(guān)說(shuō)明
應(yīng)聘者應(yīng)對(duì)自己所填報(bào)資料的真實(shí)性負(fù)責(zé)，誠(chéng)實(shí)應(yīng)聘。對(duì)偽造、涂改證件、證明，或以其它不正當(dāng)手段獲取應(yīng)聘資格、考試考核過(guò)程中作弊等違反公開(kāi)招聘紀(jì)律的應(yīng)聘人員，將取消應(yīng)聘資格。對(duì)已聘人員，一經(jīng)查實(shí)，即予解除聘用合同。
地址：河南省新鄉(xiāng)市平原路東段699號(hào)，河南機(jī)電高等專(zhuān)科學(xué)校人事處（郵編：453000）
電話：0373—3691057
聯(lián)系人：李老師
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河南機(jī)電高等專(zhuān)科學(xué)校2012年招聘合同制教師崗位專(zhuān)業(yè)一覽表 | ||||
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編號(hào) |
崗 位 |
需求專(zhuān)業(yè) |
人數(shù) |
備 注 |
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1 |
教師 |
汽車(chē)電子技術(shù) |
2 |
副高以上職稱者優(yōu)先 |
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2 |
教師 |
汽車(chē)檢測(cè)與維修 |
1 |
副高以上職稱者優(yōu)先 |
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3 |
教師 |
汽車(chē)制造與裝配技術(shù) |
1 |
副高以上職稱者優(yōu)先 |
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4 |
教師 |
數(shù)控技術(shù) |
2 |
副高以上職稱者優(yōu)先 |
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5 |
教師 |
機(jī)電一體化技術(shù) |
2 |
副高以上職稱者優(yōu)先 |
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6 |
教師 |
印刷機(jī)械 |
1 |
能夠講授“印刷機(jī)械”和“印刷機(jī)自動(dòng)控制”課程，副高以上職稱者優(yōu)先。 |
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7 |
教師 |
供熱供燃?xì)馔L(fēng)及空調(diào)工程 |
1 |
副高以上職稱者優(yōu)先 |
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8 |
教師 |
財(cái)務(wù)管理 |
1 |
具備注冊(cè)會(huì)計(jì)師資格，副高以上職稱者優(yōu)先 |
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9 |
教師 |
工業(yè)工程 |
1 |
副高以上職稱者優(yōu)先 |
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10 |
教師 |
酒店管理 |
1 |
副高以上職稱者優(yōu)先 |
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11 |
教師 |
應(yīng)用化工（電池方向） |
1 |
副高以上職稱者優(yōu)先 |
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12 |
教師 |
電線電纜制造技術(shù) |
2 |
副高以上職稱者優(yōu)先 |
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13 |
教師 |
焊接技術(shù)及自動(dòng)化 |
1 |
副高以上職稱者優(yōu)先 |
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14 |
教師 |
材料成型與控制技術(shù) |
1 |
副高以上職稱者優(yōu)先 |
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15 |
教師 |
環(huán)境藝術(shù)設(shè)計(jì) |
1 |
副高以上職稱者優(yōu)先 |
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16 |
教師 |
英語(yǔ) |
1 |
有翻譯工作經(jīng)歷或副高以上職稱者優(yōu)先 |
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17 |
教師 |
國(guó)際貿(mào)易 |
1 |
有五年以上專(zhuān)業(yè)工作經(jīng)驗(yàn)，副高以上職稱者優(yōu)先 |
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18 |
教師 |
電子商務(wù)管理（管理學(xué)） |
1 |
有五年以上專(zhuān)業(yè)工作經(jīng)驗(yàn)，副高以上職稱者優(yōu)先 |
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19 |
教師 |
物流管理（管理學(xué)） |
1 |
有五年以上專(zhuān)業(yè)工作經(jīng)驗(yàn)，副高以上職稱者優(yōu)先 |
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20 |
實(shí)驗(yàn) |
物流工程與技術(shù)（工學(xué)） |
1 |
副高以上職稱者優(yōu)先 |
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21 |
實(shí)驗(yàn) |
數(shù)控技術(shù)（數(shù)控銑工） |
1 |
從事數(shù)控銑操作工作五年以上工作經(jīng)驗(yàn) |
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22 |
實(shí)驗(yàn) |
數(shù)控技術(shù)（數(shù)控車(chē)工） |
1 |
從事數(shù)控車(chē)操作工作五年以上工作經(jīng)驗(yàn) |
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23 |
實(shí)驗(yàn) |
印刷機(jī)械 |
1 |
從事印刷機(jī)操作五年以上工作經(jīng)驗(yàn) |
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24 |
實(shí)驗(yàn) |
電氣工程 |
1 |
熟悉并掌握PLC和變頻器相關(guān)知識(shí) |
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25 |
輔導(dǎo)員 |
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8 |
有高校輔導(dǎo)員工作經(jīng)歷者優(yōu)先 |
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總計(jì) |
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36 |
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