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海寧市人力資源和社會保障局下屬事業(yè)單位因工作需要，決定面向社會招聘編制外合同工6名，工資待遇不低于全市最低工資標準。具體事項公告如下：
一、報名時間和地點
1.報名時間：2012年9月8日，上午9:00至14:00
2.報名地點：海寧市行政中心3號樓（海洲西路226號）人才市場。
二、報名條件
1.政治素質好，遵紀守法，有較強的工作責任心和事業(yè)心，身體健康。
2.海寧市戶籍。
3.其他要求詳見附表。
三、招聘錄用辦法
1.初審。應聘人員憑本人身份證、戶口簿、學歷證書等原件及復印件公開報名。初審合格的，提供近期一寸照片二張，并填寫《海寧市編制外崗位合同工招聘報名表》。
2.復審。初審合格的應聘者，持所有資料及招聘單位初審意見到招聘復審處進行復審，復審合格后領取通知書。復審合格者進行考試。
3.考試?？荚嚫鶕?jù)報名情況決定，報名人數(shù)少于或等于5人，直接進行面試，滿分為100分；報名人數(shù)超過5人，采用筆試和面試相結合的辦法進行，滿分為100分。筆試后根據(jù)成績從高分到低分按1︰3比例確定面試對象，滿分為100分。人事爭議仲裁院速錄員崗位需先加試速錄技能，技能合格者進入筆試，以筆試60%、技能40%計算綜合成績從高分到低分按1︰3比例確定面試對象。按筆試（綜合）、面試成績各占50%計算總成績，并按總成績從高分到低分按1︰1確定體檢、政審對象（如總成績相同時，以面試成績高者確定為體檢對象）。體檢標準參照《浙江省招考國家公務員體檢標準》。體檢不合格者（可申請復檢，仍不合格者）即予淘汰，由此產(chǎn)生的空缺名額，按總成績排名順序從高到低依次替補。
4.擬錄用對象必須在錄用通知書規(guī)定的時間內(nèi)辦理報到手續(xù)，逾期不報到者，視作自動放棄。錄用后與用工單位簽訂勞動合同，由市人才市場管理辦公室實行人事代理，并實行試用期制度，試用期滿后經(jīng)考核不合格的予以解聘。
附件：海寧市人力資源和社會保障局下屬事業(yè)單位編制外崗位合同工招聘計劃表
海寧市人力資源和社會保障局下屬事業(yè)單位
編制外崗位合同工招聘計劃表
招聘單位 招聘
崗位 招聘
人數(shù) 資格條件要求 備注
海寧市社會保障管理中心 輔助性崗位 2 大專及以上學歷，1977年9月1日后出生，計算機、信息管理、財務等相關專業(yè)
海寧市就業(yè)管理服務處 輔助性崗位 1 大專及以上學歷，1977年9月1日后出生，專業(yè)不限
海寧市勞動監(jiān)察大隊 輔助性崗位 1 大專及以上學歷，1977年9月1日后出生，專業(yè)不限
海寧市人事爭議仲裁院 速錄員 1 大專及以上學歷，1982年9月1日后出生，專業(yè)不限 需加試速錄技能，總分100分，采用計算機鍵盤錄入的方法，輸入法自定，采用聽打方式進行，測試時間10分鐘，文字錄入速度每分鐘60字以上，準確率達到75%以上為合格。文字錄入合格者進入筆試環(huán)節(jié)。
海寧市勞動能力鑒定中心 輔助性崗位 1 大專及以上學歷，1977年9月1日后出生，法律、社會保障、行政管理等相關專業(yè)
海寧市人力資源和社會保障局下屬事業(yè)單位因工作需要，決定面向社會招聘編制外合同工6名，工資待遇不低于全市最低工資標準。具體事項公告如下：
一、報名時間和地點
1.報名時間：2012年9月8日，上午9:00至14:00
2.報名地點：海寧市行政中心3號樓（海洲西路226號）人才市場。
二、報名條件
1.政治素質好，遵紀守法，有較強的工作責任心和事業(yè)心，身體健康。
2.海寧市戶籍。
3.其他要求詳見附表。
三、招聘錄用辦法
1.初審。應聘人員憑本人身份證、戶口簿、學歷證書等原件及復印件公開報名。初審合格的，提供近期一寸照片二張，并填寫《海寧市編制外崗位合同工招聘報名表》。
2.復審。初審合格的應聘者，持所有資料及招聘單位初審意見到招聘復審處進行復審，復審合格后領取通知書。復審合格者進行考試。
3.考試?？荚嚫鶕?jù)報名情況決定，報名人數(shù)少于或等于5人，直接進行面試，滿分為100分；報名人數(shù)超過5人，采用筆試和面試相結合的辦法進行，滿分為100分。筆試后根據(jù)成績從高分到低分按1︰3比例確定面試對象，滿分為100分。人事爭議仲裁院速錄員崗位需先加試速錄技能，技能合格者進入筆試，以筆試60%、技能40%計算綜合成績從高分到低分按1︰3比例確定面試對象。按筆試（綜合）、面試成績各占50%計算總成績，并按總成績從高分到低分按1︰1確定體檢、政審對象（如總成績相同時，以面試成績高者確定為體檢對象）。體檢標準參照《浙江省招考國家公務員體檢標準》。體檢不合格者（可申請復檢，仍不合格者）即予淘汰，由此產(chǎn)生的空缺名額，按總成績排名順序從高到低依次替補。
4.擬錄用對象必須在錄用通知書規(guī)定的時間內(nèi)辦理報到手續(xù)，逾期不報到者，視作自動放棄。錄用后與用工單位簽訂勞動合同，由市人才市場管理辦公室實行人事代理，并實行試用期制度，試用期滿后經(jīng)考核不合格的予以解聘。
附件：海寧市人力資源和社會保障局下屬事業(yè)單位編制外崗位合同工招聘計劃表
海寧市人力資源和社會保障局下屬事業(yè)單位
編制外崗位合同工招聘計劃表
招聘單位 招聘
崗位 招聘
人數(shù) 資格條件要求 備注
海寧市社會保障管理中心 輔助性崗位 2 大專及以上學歷，1977年9月1日后出生，計算機、信息管理、財務等相關專業(yè)
海寧市就業(yè)管理服務處 輔助性崗位 1 大專及以上學歷，1977年9月1日后出生，專業(yè)不限
海寧市勞動監(jiān)察大隊 輔助性崗位 1 大專及以上學歷，1977年9月1日后出生，專業(yè)不限
海寧市人事爭議仲裁院 速錄員 1 大專及以上學歷，1982年9月1日后出生，專業(yè)不限 需加試速錄技能，總分100分，采用計算機鍵盤錄入的方法，輸入法自定，采用聽打方式進行，測試時間10分鐘，文字錄入速度每分鐘60字以上，準確率達到75%以上為合格。文字錄入合格者進入筆試環(huán)節(jié)。
海寧市勞動能力鑒定中心 輔助性崗位 1 大專及以上學歷，1977年9月1日后出生，法律、社會保障、行政管理等相關專業(yè)