重慶市潼南縣梓潼街道干部對大學(xué)生村官認識的升華給人以啟示

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3年來,重慶市潼南縣梓潼街道對大學(xué)生村官的教育培養(yǎng)使用進行了系統(tǒng)的探索,他們的做法給了我們一些啟示。
    “對大學(xué)生村官究竟怎么培養(yǎng)使用,我們的感受是,看法影響辦法,態(tài)度決定熱度?!辫麂值澜M織委員屈洪民說,“我們在對待大學(xué)生村官的問題上曾經(jīng)存在認識上的偏差,把他們叫做‘學(xué)生官’,認為他們基層工作一片空白,不如直接從基層提起來的干部用起來順手,看不起‘學(xué)生官’。這些挑短和抱怨,說到底是沒有用科學(xué)理論校正自己的觀念?!?BR>    今年1月,街道對所屬干部隊伍進行了統(tǒng)計,近3年來,新分來的大學(xué)生村官共23人,占現(xiàn)有行政編制干部總數(shù)的40%。
    “這就是趨勢?!苯值傈h工委書記周鴻說,怎么認識他們的地位作用?作為一級黨委,我們應(yīng)該把握基層建設(shè)的正確方向。我們的目標是統(tǒng)籌城鄉(xiāng)發(fā)展,建設(shè)社會主義新農(nóng)村,實現(xiàn)這一目標,必須提高基層農(nóng)村干部的科學(xué)文化素質(zhì),毫無疑問,大學(xué)生村官具有優(yōu)勢,培養(yǎng)使用好大學(xué)生村官是事關(guān)基層農(nóng)村建設(shè)和發(fā)展的戰(zhàn)略問題。無論我們的步伐大小,都要堅定地朝著這個目標前行。
    “現(xiàn)在的問題不是大學(xué)生村官到底行不行,而是我們領(lǐng)導(dǎo)看問題的角度正不正。”街道辦事處主任彭緒仁說,“有的人用自己頭腦中固有的模式去套大學(xué)生村官,用過去傳統(tǒng)的標準評價他們,往往把他們的特點當缺點,把合理當無理。我們需要建立新觀念新思維。我們不要再爭論大學(xué)生村官好不好用、需要不需要,而是必須認清大學(xué)生村官是農(nóng)村基層人才的重要生長點,研究怎么培養(yǎng)他們。”
    為此,街道黨工委、辦事處制定了《關(guān)于進一步加強大學(xué)生村官教育管理辦法》,明確要求把抓好大學(xué)生村官教育培養(yǎng),作為推動基層人才隊伍建設(shè)創(chuàng)新發(fā)展、促進戰(zhàn)斗力快速生成和提高的一項重要工作,擺上重要位置,納入單位人才建設(shè)總體規(guī)劃,下大力抓出成效。
    認識的升華,贏得步調(diào)的一致。大學(xué)生村官在基層鍛煉成長的經(jīng)歷,使街道一班人越來越看到大學(xué)生村官的潛力,思路也變得清晰、主動、理性?!八麄兪腔鶎愚r(nóng)村的未來。他們起步的時候,特別需要理解、尊重、包容和關(guān)心?!?BR>    安徽師范大學(xué)漢語言文學(xué)專業(yè)畢業(yè)的張春姑,2008年9月考上了潼南縣的大學(xué)生村官,被派遣到到李臺村任職。
    李臺村有個東升茶山度假村,是潼南縣首個市級四農(nóng)家樂。這里是一個綠色流淌的生態(tài)長廊、美妙絕倫的現(xiàn)代農(nóng)業(yè)旅游觀光勝地。然而游客卻不多,春姑想為村里辦一個網(wǎng)站,招引更多的游客。
    消息像長了翅膀一樣傳遍李臺村,來自各方的議論在她耳朵里“狂轟濫炸”。有人認為:“一個學(xué)中文的,沒有專業(yè)計算機網(wǎng)絡(luò)知識,眼高手低”;個別村領(lǐng)導(dǎo)有顧慮:“建網(wǎng)站,要很多資金,其它鄉(xiāng)鎮(zhèn)都沒有干的事,你來干,真是夠天真的!”也有同事善意提醒:“當個村官,就那么回事,只要能考核合格就行了,何必自討苦吃呢?萬一搞砸了,怎么收場。”
    一盆盆冷水把春姑澆了個“透心涼”,她開始打起了“退堂鼓”。街道領(lǐng)導(dǎo)得知此事后,態(tài)度鮮明:“不要怕她開始時眼高手低,要提倡學(xué)會欣賞與包容,為她加油比什么都重要”。
    為鼓勵春姑辦好村級網(wǎng)站,街道領(lǐng)導(dǎo)不斷給她加油打氣,還給予了資金和技術(shù)支持。不到一個月,網(wǎng)站辦起來了,內(nèi)容包括鄉(xiāng)村概況、鄉(xiāng)村旅游、黨的建設(shè)、村務(wù)公開、勞務(wù)供需、農(nóng)技信息等十幾個欄目。據(jù)了解,這是重慶市第一個村級網(wǎng)站,春姑辦網(wǎng)站的先進事跡還在《重慶日報》“露了臉”。
    目前,網(wǎng)站在幫助村民發(fā)展經(jīng)濟、掌握信息、宣傳生態(tài)旅游等方面發(fā)揮了重要作用。據(jù)統(tǒng)計,網(wǎng)站月點擊數(shù)已達到15000多人次。通過村級網(wǎng)站的宣傳,到村里來投資的企業(yè)越來越多。今年,李臺村簽約旅游項目資金2億元,到村里生態(tài)農(nóng)業(yè)旅游景點來旅游的旅客越來越多,2011年,李臺村旅游收入達到300萬元,村民發(fā)展生態(tài)農(nóng)業(yè)旅游的勁頭也更足了。
    春姑動情地說:“我的成長過程,就是各級領(lǐng)導(dǎo)不斷給我自信、鼓勵、架梯的過程?!?BR>    春姑成功辦網(wǎng)站一事,給街道領(lǐng)導(dǎo)上了生動的一課:許多人只想到了成功,沒想到成長,沒有成長哪有成功?大學(xué)生村官的成長,必須邊揚長邊補短,先揚長再補短,把發(fā)揮他們的優(yōu)勢作為突破口,多給舞臺給機會,這樣更有利于他們在建立自信中補短與成長。
    鄧清龍是文家村黨支部書記助理,他剛當村官時就“栽了”。2011年7月,他看到該村鳳鴨散養(yǎng)戶較多,難以形成產(chǎn)業(yè)規(guī)模,便與村里商量,整合資源,集中養(yǎng)殖,并利用業(yè)余時間學(xué)習(xí)養(yǎng)殖知識,還義務(wù)當起了技術(shù)指導(dǎo)員。然而,好景不長,剛過兩個月,一場突如其來的瘟疫讓養(yǎng)殖戶受到重創(chuàng),損失慘重,遭到村民“白眼”。很長一段時間,鄧清龍感到臉上無光,很不自信。
    街道領(lǐng)導(dǎo)不但沒有責怪,反而還給他鼓掌撐腰:“不要怕他第一步摔到坑里,不要怕他剛開始走麥城,要給他自信,欣賞他、包容他。”
    鄧清龍說:“這件事讓我很感動,在成長的路上,領(lǐng)導(dǎo)總是給我鼓勵和信心,教會我挺起胸膛,敢于亮劍?!?BR>    學(xué)會欣賞與包容的還有各行政村的村支書和村主任們,他們與大學(xué)生村官在彼此“揚長”中共同成長。“大學(xué)生村官剛來時,我對他們成見大了,覺得他們什么都不靠譜?!崩钆_村黨支部書記李富剛坦言,現(xiàn)在越發(fā)感到,他們身上有很多東西值得我學(xué)習(xí)。比如他們喜歡動腦子,思維開闊,接受新事物快。