東陽市文化館是組織、指導(dǎo)群眾文化藝術(shù)活動，培養(yǎng)業(yè)余文藝骨干及研究群眾文化藝術(shù)的全額撥款公益性文化事業(yè)單位，隸屬東陽市文化廣電新聞出版局。因工作需要，決定面向社會公開招聘舞蹈、音樂、聲樂、美術(shù)、戲曲專業(yè)人員，現(xiàn)將有關(guān)事項(xiàng)公告如下：
一、招聘范圍
面向社會，戶籍不限，凡符合應(yīng)聘條件的人員均可報(bào)名。
二、招聘崗位及數(shù)量
1、舞蹈人員1名(以編舞為主，舞蹈表演為輔)。
2、音樂人員1名(以西洋樂演奏為主，作曲為輔)。
3、聲樂人員1名(以聲樂為主，指揮為輔)。
4、美術(shù)人員1名(以美術(shù)創(chuàng)作、輔導(dǎo)為主)。
5、戲劇人員1名(以小戲、小品、相聲等編劇為主)。
三、應(yīng)聘條件
(一)擁護(hù)中國共產(chǎn)黨的領(lǐng)導(dǎo)，遵紀(jì)守法，品行端正。
(二)熱愛并有志于長期從事基層群眾文化工作，身體健康。
(三)具備獨(dú)立創(chuàng)作相應(yīng)藝術(shù)作品的能力，具有良好的相關(guān)藝術(shù)專業(yè)特長和素養(yǎng)。
(四)學(xué)歷要求大專以上文化程度，專業(yè)不限(含2013年全日制普通高校應(yīng)屆畢業(yè)生)。
(五)年齡要求：1983年1月1日后出生。
四、招聘辦法
按照“公開、平等、競爭、擇優(yōu)”的原則，采取報(bào)名、考試、體檢、考核、公示和聘用等程序進(jìn)行。
(一)報(bào)名
采取本地考生現(xiàn)場報(bào)名和外地考生郵寄資料報(bào)名相結(jié)合的辦法。
①報(bào)名日期：2012年10月22日至11月6日(8：30—17：00)
②報(bào)名地點(diǎn)：東陽市文化館(藝海北路298-1號)
聯(lián)系人：樓甜娜 聯(lián)系電話：0579-86633937 QQ：40274941
③報(bào)名時須提供的材料：報(bào)名表(報(bào)名表在東陽人才網(wǎng)下載)、身份證、學(xué)歷證書(2013年全日制普通高校應(yīng)屆畢業(yè)生尚未取得畢業(yè)證書的應(yīng)提供學(xué)校核發(fā)的就業(yè)推薦表、教育部學(xué)生司制發(fā)的《全國普通高校畢業(yè)生就業(yè)協(xié)議書》[省外高?？沙质〖壗逃姓块T制發(fā)的《普通高校畢業(yè)生就業(yè)協(xié)議書》])、二寸近期免冠照片3張，交考務(wù)費(fèi)40元;現(xiàn)場報(bào)名考生須提供證件原件及復(fù)印件，外地考生把證件的復(fù)印件快遞郵寄至報(bào)名地點(diǎn)即可，在專業(yè)考試時將對原件進(jìn)行資格復(fù)審，復(fù)審不合格者不得參加考試。
④已參加工作的人員請?zhí)峁┧趩挝煌鈭?bào)考的證明。
(二)考試
1、專業(yè)考試
報(bào)名人數(shù)不足招聘職位名額3倍時，酌情核減招聘名額或取消招聘計(jì)劃。
專業(yè)考試采取現(xiàn)場提問和專業(yè)技能測試相結(jié)合的形式，主要測試應(yīng)聘者的實(shí)際專業(yè)技能掌握水平。
①專業(yè)考試時間和地點(diǎn)：2012年11月8日至11月10日 東陽市文化館
(具體內(nèi)容另行通知)
②專業(yè)考試的基本內(nèi)容：(現(xiàn)場測試)
舞蹈人員，主要測試：舞蹈表演及編舞水平;輔導(dǎo)、培訓(xùn)能力;其它才藝展示。
音樂人員，主要測試：器樂演奏及音樂創(chuàng)作水平;輔導(dǎo)、培訓(xùn)能力;其它才藝展示。
聲樂人員，主要測試：聲樂演唱及指揮水平;輔導(dǎo)、培訓(xùn)能力;其它才藝展示。
美術(shù)人員，主義測試：美術(shù)創(chuàng)出水平;輔導(dǎo)、培訓(xùn)能力;其它才藝展示。
戲曲人員，主要測試：編劇基本知識;實(shí)際編劇能力;其它才藝展示。
專業(yè)考試成績滿分為100分，專業(yè)考試成績合格分為60分，不合格人員不得進(jìn)入文化考試。符合進(jìn)入文化考試的人員在東陽人才網(wǎng)上公布，并按通知要求領(lǐng)取準(zhǔn)考證。
2、文化考試
①時間和地點(diǎn)：筆試時間初定于11月17日，報(bào)考人員應(yīng)按準(zhǔn)考證上確定的地點(diǎn)和時間參加筆試。
②文化考試科目：《綜合基礎(chǔ)知識》(含寫作)，滿分為100分，文化考試成績按所有參加筆試人員的平均分劃定低分?jǐn)?shù)線。以專業(yè)考試成績和文化考試成績總分從高分到低分按招聘職數(shù)的1：3的比例確定面試入圍人員，達(dá)不到1：3比例的按實(shí)際合格人數(shù)確定。
3、面試
①時間和地點(diǎn)：(見東陽人才網(wǎng)通知)
②面試以口頭提問和現(xiàn)場專業(yè)測試相結(jié)合的方法進(jìn)行，面試成績滿分為100分，合格分為70分，面試不合格人員不列入體檢、考察范圍。
(三)體檢
面試結(jié)束后，將專業(yè)考試成績、文化考試成績、面試成績合成計(jì)算總成績(小數(shù)點(diǎn)保留兩位)?？偝煽兊挠?jì)算公式為：
總成績=專業(yè)考試成績×50%+文化考試成績×25%+面試成績×25%
根據(jù)報(bào)考人員總成績從高分到低分按招聘職數(shù)的1：2的比例確定體檢人員，達(dá)不到1：2比例的按實(shí)際人數(shù)確定。報(bào)考人員放棄體檢或體檢不合格的，均不再遞補(bǔ)體檢。
體檢工作由東陽市人力資源和社會保障局統(tǒng)一組織，體檢標(biāo)準(zhǔn)參照《公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)(試行)》執(zhí)行(體檢時間、地點(diǎn)另行通知)。
體檢結(jié)束后，在體檢合格人員中，從考試總成績的高分到低分按照招聘職數(shù)的1：1的比例確定考核對象。
(四)考核
由人事部門、主管部門和用人單位共同組織。
經(jīng)考核不符合要求的人員不得確定為擬聘人選;空缺的招聘名額，按考試總成績排名先后順序在體檢合格人員中依次遞補(bǔ)。
(五)公示、聘用
經(jīng)考核合格后確定的擬聘人員，在東陽市人才網(wǎng)進(jìn)行公示，公示期為7天。
經(jīng)公示后無異議，確定聘用人員名單。聘用人員在規(guī)定時間辦理聘用手續(xù)，無正當(dāng)理由逾期者，取消聘用資格。
五、其他事項(xiàng)
①本次招聘工作堅(jiān)持“兩公開一監(jiān)督”的原則，嚴(yán)格掌握條件和掌握程序，接受紀(jì)檢部門和社會監(jiān)督，做到過程公開、結(jié)果公開，嚴(yán)禁徇私舞弊。對違反紀(jì)律的人和事按規(guī)定嚴(yán)肅處理。
②考生報(bào)名后應(yīng)及時上東陽人才網(wǎng)查詢有關(guān)通知(資格審查情況、專業(yè)考試合格人員名單、文化考試成績、面試人員名單、綜合成績、體檢人員名單、考察入圍人員名單、擬聘用人員名單、聘用通知等均在網(wǎng)上公布)，各事項(xiàng)不再另行通知。
聯(lián)系電話：0579—86655536 86675715