華北電力大學(xué)（保定）
2013年碩士研究生入學(xué)考試初試學(xué)校自命題科目考試大綱
（招生代碼：10079）
《824微觀經(jīng)濟(jì)學(xué)》
一、考試內(nèi)容范圍
1、導(dǎo)言
微觀經(jīng)濟(jì)學(xué)的研究對(duì)象、研究方法。微觀經(jīng)濟(jì)學(xué)的前提假設(shè)。微觀經(jīng)濟(jì)學(xué)的核心思想。
2、需求與供給
需求量、需求、需求函數(shù)、需求曲線。供給函數(shù)。均衡價(jià)格的形成與變動(dòng)、價(jià)格管制。需求彈性、供給彈性、收入彈性、交叉彈性。供求彈性理論的應(yīng)用。蛛網(wǎng)模型。
3、消費(fèi)者選擇
基數(shù)效用論與消費(fèi)者選擇。效用、總效用、邊際效用、邊際效用遞減規(guī)律、消費(fèi)者均衡條件。序數(shù)效用論與消費(fèi)者選擇。無差異曲線、邊際替代率、邊際替代率遞減規(guī)律、預(yù)算約束線、消費(fèi)者剩余。收入和價(jià)格變動(dòng)與消費(fèi)者選擇。價(jià)格消費(fèi)曲線、收入消費(fèi)曲線、恩格爾曲線、替代效應(yīng)、收入效應(yīng)。不確定性與風(fēng)險(xiǎn)、期望效用、消費(fèi)者的風(fēng)險(xiǎn)態(tài)度及應(yīng)用。
4、廠商行為
企業(yè)的本質(zhì)、企業(yè)的目的。生產(chǎn)要素、生產(chǎn)函數(shù)。一種可變要素的生產(chǎn)函數(shù)。兩種可變生產(chǎn)要素的生產(chǎn)函數(shù)、等成本線、生產(chǎn)要素組合、規(guī)模報(bào)酬。
5、成本
機(jī)會(huì)成本、顯性成本、隱含成本。成本函數(shù)。短期成本分析，短期產(chǎn)量曲線與短期成本之間的關(guān)系。長期成本分析、外在經(jīng)濟(jì)與外在不經(jīng)濟(jì)、規(guī)模經(jīng)濟(jì)分析、范圍經(jīng)濟(jì)。
6、產(chǎn)品市場結(jié)構(gòu)與廠商均衡
市場類型的劃分與特征。完全競爭市場的特征。利潤化原則。
完全競爭市場廠商的短期均衡、長期均衡。生產(chǎn)者剩余。完全壟斷市場形成原因和均衡。價(jià)格歧視。自然壟斷與政府規(guī)制。寡頭壟斷市場特征、寡頭市場常見價(jià)格和產(chǎn)量決定模型。博弈論基礎(chǔ)知識(shí)。納什均衡、囚徒的困境、威脅與承諾。壟斷競爭市場的特征、壟斷競爭廠商的需求曲線、壟斷競爭廠商的短期均衡與長期均衡、多余生產(chǎn)能力、非價(jià)格競爭。不同市場類型的經(jīng)濟(jì)效率評(píng)價(jià)與比較。
7、生產(chǎn)要素市場
要素市場的特征。生產(chǎn)要素的需求和供給。要素市場利潤化原則。完全競爭市場生產(chǎn)要素價(jià)格與數(shù)量的確定。不完全競爭市場生產(chǎn)要素價(jià)格與數(shù)量的確定。工資理論、地租理論、利息理論、利潤理論。歐拉定理。洛倫茲曲線與基尼系數(shù)。
8、一般均衡論和福利經(jīng)濟(jì)學(xué)
局部均衡和一般均衡。福利經(jīng)濟(jì)學(xué)與規(guī)范經(jīng)濟(jì)學(xué)。帕累托條件。完全競爭和帕累托狀態(tài)。社會(huì)福利函數(shù)、效率與公平。
9、市場失靈和微觀經(jīng)濟(jì)政策
市場失靈的含義與原因。信息的不完全和不對(duì)稱與市場失靈。逆向選擇、道德風(fēng)險(xiǎn)、委托-代理問題。外部性與市場失靈?？扑苟ɡ?。公共物品與公共選擇理論。壟斷與效率損失及公共管制。尋租理論。公共資源與公地的悲劇。次優(yōu)理論。
二、考查重點(diǎn)
1、微觀經(jīng)濟(jì)學(xué)基本理論、基本概念、基本分析方法。
2、利用微觀經(jīng)濟(jì)學(xué)經(jīng)濟(jì)模型進(jìn)行計(jì)算分析。
3、用微觀經(jīng)濟(jì)學(xué)知識(shí)聯(lián)系實(shí)際的分析問題和解決問題能力。
三、試卷題型及比例
1、解釋名詞（約10%）
2、判斷題（約7%）
3、選擇題（約14%）
4、畫圖分析題（約8%）
5、計(jì)算分析題（約30%）
6、簡答題（約21%）
7、論述題（約10%）
四、考試形式及時(shí)間
考試形式均為筆試，考試時(shí)間為三小時(shí)。
《825管理原理》
一、考試內(nèi)容范圍
1、總論
管理活動(dòng) （管理的概念、職能、管理者）；中外早期管理思想；管理理論的形成與發(fā)展
道德與崇尚道德的管理；管理者道德行為的影響因素；提升員工道德修養(yǎng)的途徑；社會(huì)責(zé)任與利潤取向
2、計(jì)劃與決策
決參與決策理論，決策過程；決策的影響因素；決策方法
計(jì)劃的概念及性質(zhì)；計(jì)劃的類型；計(jì)劃的編制過程；計(jì)劃的組織實(shí)施
3、組織
組織與組織設(shè)計(jì)；組織的部門化；組織的層級(jí)化
人力資源管理的流程
組織變革的一般規(guī)律
組織文化及其發(fā)展
4、領(lǐng)導(dǎo)
領(lǐng)導(dǎo)的內(nèi)涵；領(lǐng)導(dǎo)風(fēng)格類型；領(lǐng)導(dǎo)理論
激勵(lì)原理；激勵(lì)理論；激勵(lì)實(shí)務(wù)
溝通的原理；組織溝通；溝通管理；組織溝通與談判
5、控制
控制活動(dòng)；控制過程；有效控制
二、考查重點(diǎn)
1、管理學(xué)基本理論、基本概念、基本職能、基本分析方法。
2、用管理學(xué)知識(shí)聯(lián)系實(shí)際的分析問題和解決問題能力。
三、試卷題型及比例
1、選擇題（約15%）
2、判斷題（約10%）
3、解釋名詞（約15%）
4、簡答題（約30%）
5、論述與案例分析（約30%）
四、考試形式及時(shí)間
考試形式均為筆試，考試時(shí)間為三小時(shí)。
注： 436-資產(chǎn)評(píng)估專業(yè)基礎(chǔ)，由有關(guān)專業(yè)學(xué)位教指委編制考試大綱，學(xué)校自命題。有關(guān)考試大綱請(qǐng)考生自行從相關(guān)網(wǎng)站查閱。
2013年碩士研究生入學(xué)考試初試學(xué)校自命題科目考試大綱
（招生代碼：10079）
《824微觀經(jīng)濟(jì)學(xué)》
一、考試內(nèi)容范圍
1、導(dǎo)言
微觀經(jīng)濟(jì)學(xué)的研究對(duì)象、研究方法。微觀經(jīng)濟(jì)學(xué)的前提假設(shè)。微觀經(jīng)濟(jì)學(xué)的核心思想。
2、需求與供給
需求量、需求、需求函數(shù)、需求曲線。供給函數(shù)。均衡價(jià)格的形成與變動(dòng)、價(jià)格管制。需求彈性、供給彈性、收入彈性、交叉彈性。供求彈性理論的應(yīng)用。蛛網(wǎng)模型。
3、消費(fèi)者選擇
基數(shù)效用論與消費(fèi)者選擇。效用、總效用、邊際效用、邊際效用遞減規(guī)律、消費(fèi)者均衡條件。序數(shù)效用論與消費(fèi)者選擇。無差異曲線、邊際替代率、邊際替代率遞減規(guī)律、預(yù)算約束線、消費(fèi)者剩余。收入和價(jià)格變動(dòng)與消費(fèi)者選擇。價(jià)格消費(fèi)曲線、收入消費(fèi)曲線、恩格爾曲線、替代效應(yīng)、收入效應(yīng)。不確定性與風(fēng)險(xiǎn)、期望效用、消費(fèi)者的風(fēng)險(xiǎn)態(tài)度及應(yīng)用。
4、廠商行為
企業(yè)的本質(zhì)、企業(yè)的目的。生產(chǎn)要素、生產(chǎn)函數(shù)。一種可變要素的生產(chǎn)函數(shù)。兩種可變生產(chǎn)要素的生產(chǎn)函數(shù)、等成本線、生產(chǎn)要素組合、規(guī)模報(bào)酬。
5、成本
機(jī)會(huì)成本、顯性成本、隱含成本。成本函數(shù)。短期成本分析，短期產(chǎn)量曲線與短期成本之間的關(guān)系。長期成本分析、外在經(jīng)濟(jì)與外在不經(jīng)濟(jì)、規(guī)模經(jīng)濟(jì)分析、范圍經(jīng)濟(jì)。
6、產(chǎn)品市場結(jié)構(gòu)與廠商均衡
市場類型的劃分與特征。完全競爭市場的特征。利潤化原則。
完全競爭市場廠商的短期均衡、長期均衡。生產(chǎn)者剩余。完全壟斷市場形成原因和均衡。價(jià)格歧視。自然壟斷與政府規(guī)制。寡頭壟斷市場特征、寡頭市場常見價(jià)格和產(chǎn)量決定模型。博弈論基礎(chǔ)知識(shí)。納什均衡、囚徒的困境、威脅與承諾。壟斷競爭市場的特征、壟斷競爭廠商的需求曲線、壟斷競爭廠商的短期均衡與長期均衡、多余生產(chǎn)能力、非價(jià)格競爭。不同市場類型的經(jīng)濟(jì)效率評(píng)價(jià)與比較。
7、生產(chǎn)要素市場
要素市場的特征。生產(chǎn)要素的需求和供給。要素市場利潤化原則。完全競爭市場生產(chǎn)要素價(jià)格與數(shù)量的確定。不完全競爭市場生產(chǎn)要素價(jià)格與數(shù)量的確定。工資理論、地租理論、利息理論、利潤理論。歐拉定理。洛倫茲曲線與基尼系數(shù)。
8、一般均衡論和福利經(jīng)濟(jì)學(xué)
局部均衡和一般均衡。福利經(jīng)濟(jì)學(xué)與規(guī)范經(jīng)濟(jì)學(xué)。帕累托條件。完全競爭和帕累托狀態(tài)。社會(huì)福利函數(shù)、效率與公平。
9、市場失靈和微觀經(jīng)濟(jì)政策
市場失靈的含義與原因。信息的不完全和不對(duì)稱與市場失靈。逆向選擇、道德風(fēng)險(xiǎn)、委托-代理問題。外部性與市場失靈?？扑苟ɡ?。公共物品與公共選擇理論。壟斷與效率損失及公共管制。尋租理論。公共資源與公地的悲劇。次優(yōu)理論。
二、考查重點(diǎn)
1、微觀經(jīng)濟(jì)學(xué)基本理論、基本概念、基本分析方法。
2、利用微觀經(jīng)濟(jì)學(xué)經(jīng)濟(jì)模型進(jìn)行計(jì)算分析。
3、用微觀經(jīng)濟(jì)學(xué)知識(shí)聯(lián)系實(shí)際的分析問題和解決問題能力。
三、試卷題型及比例
1、解釋名詞（約10%）
2、判斷題（約7%）
3、選擇題（約14%）
4、畫圖分析題（約8%）
5、計(jì)算分析題（約30%）
6、簡答題（約21%）
7、論述題（約10%）
四、考試形式及時(shí)間
考試形式均為筆試，考試時(shí)間為三小時(shí)。
《825管理原理》
一、考試內(nèi)容范圍
1、總論
管理活動(dòng) （管理的概念、職能、管理者）；中外早期管理思想；管理理論的形成與發(fā)展
道德與崇尚道德的管理；管理者道德行為的影響因素；提升員工道德修養(yǎng)的途徑；社會(huì)責(zé)任與利潤取向
2、計(jì)劃與決策
決參與決策理論，決策過程；決策的影響因素；決策方法
計(jì)劃的概念及性質(zhì)；計(jì)劃的類型；計(jì)劃的編制過程；計(jì)劃的組織實(shí)施
3、組織
組織與組織設(shè)計(jì)；組織的部門化；組織的層級(jí)化
人力資源管理的流程
組織變革的一般規(guī)律
組織文化及其發(fā)展
4、領(lǐng)導(dǎo)
領(lǐng)導(dǎo)的內(nèi)涵；領(lǐng)導(dǎo)風(fēng)格類型；領(lǐng)導(dǎo)理論
激勵(lì)原理；激勵(lì)理論；激勵(lì)實(shí)務(wù)
溝通的原理；組織溝通；溝通管理；組織溝通與談判
5、控制
控制活動(dòng)；控制過程；有效控制
二、考查重點(diǎn)
1、管理學(xué)基本理論、基本概念、基本職能、基本分析方法。
2、用管理學(xué)知識(shí)聯(lián)系實(shí)際的分析問題和解決問題能力。
三、試卷題型及比例
1、選擇題（約15%）
2、判斷題（約10%）
3、解釋名詞（約15%）
4、簡答題（約30%）
5、論述與案例分析（約30%）
四、考試形式及時(shí)間
考試形式均為筆試，考試時(shí)間為三小時(shí)。
注： 436-資產(chǎn)評(píng)估專業(yè)基礎(chǔ)，由有關(guān)專業(yè)學(xué)位教指委編制考試大綱，學(xué)校自命題。有關(guān)考試大綱請(qǐng)考生自行從相關(guān)網(wǎng)站查閱。