2012年池州市貴池區(qū)使用事業(yè)編制面向社會(huì)公開招聘工作人員14名，現(xiàn)將有關(guān)事項(xiàng)公告如下。
一、招聘計(jì)劃
招聘計(jì)劃數(shù)14名，具體招聘崗位及計(jì)劃數(shù)詳見《2012年池州市貴池區(qū)事業(yè)單位招聘崗位計(jì)劃表》(附件1)。
二、招聘對象及條件
(一)具有中華人民共和國國籍;
(二)遵紀(jì)憲法和法律;
(三)具有良好的品行;
(四)崗位所需的專業(yè)或技能條件;
(五)適應(yīng)崗位要求的身體條件;
(六)崗位所需的其他條件。
“年齡條件”中“30周歲以下”為“1982年1月1日以后出生”(其他涉及年齡計(jì)算的依此類推)。
有下列情形之一的人員，不得報(bào)考：
在讀的全日制普通高校非應(yīng)屆畢業(yè)生;現(xiàn)役軍人;經(jīng)政府人力資源社會(huì)保障部門認(rèn)定具有考試違紀(jì)行為且在停考期內(nèi)的人員;曾因犯罪受過刑事處罰的人員和曾被開除公職的人員、受到黨紀(jì)政紀(jì)處分期限未滿或者正在接受紀(jì)律審查的人員、處于刑事處罰期間或者正在接受司法調(diào)查尚未做出結(jié)論的人員;法律規(guī)定不得參加報(bào)考或聘用為事業(yè)單位工作人員的其他情形人員。
三、招聘程序
(一)發(fā)布招聘信息
招聘信息在池州市人力資源和社會(huì)保障局網(wǎng)(網(wǎng)址： www.ahczhrss.gov.cn)、池州人才網(wǎng)(網(wǎng)址： www.ahczhr.com/)、貴池區(qū)政府網(wǎng)(網(wǎng)址： www.ahgc.gov.cn)上統(tǒng)一發(fā)布。
(二)報(bào)名及資格審查
1、報(bào)名時(shí)間：2012年12月2日-12月6日，每天上午8∶00-11∶30，下午2∶30-5∶30。逾期不再補(bǔ)報(bào)。
2、報(bào)名地點(diǎn)：池州市貴池區(qū)人力資源和社會(huì)保障局(地址：翠微苑梅龍路1號(hào); 聯(lián)系電話：0566-3214811)。
3、報(bào)名方式及要求
報(bào)名采取現(xiàn)場報(bào)名方式，并提供以下材料：
自行下載填寫的《池州市貴池區(qū)事業(yè)單位公開招聘人員報(bào)名資格審查表》(附件2)一份;近期一寸正面免冠同底彩色照片3張;本人身份證、畢業(yè)證書等有效證件的原件和復(fù)印件。在編正式工作人員報(bào)名必須持單位及主管部門同意報(bào)考證明。
每位報(bào)考人員限報(bào)一個(gè)崗位，并須使用同一有效居民身份證進(jìn)行報(bào)名和參加考試。報(bào)考人員報(bào)名時(shí)須真實(shí)、準(zhǔn)確、有效地提供報(bào)考信息，凡弄虛作假或雖通過資格審查但實(shí)際與報(bào)考條件規(guī)定不符的，一經(jīng)查實(shí)，即取消考試、聘用等資格。
4、資格審查
由區(qū)人力資源和社會(huì)保障局會(huì)同招聘單位主管部門負(fù)責(zé)對報(bào)考人員進(jìn)行資格審查，審查合格的發(fā)放筆試準(zhǔn)考證，由考生憑身份證于12月13日至14日到區(qū)人力資源和社會(huì)保障局領(lǐng)取，不再另行通知。確認(rèn)報(bào)名人數(shù)與招聘崗位計(jì)劃數(shù)不得低于3∶1，達(dá)不到這一比例的，取消或核減該崗位招聘計(jì)劃數(shù)，并及時(shí)告知取消或核減崗位的報(bào)考人員改報(bào)其他崗位。
5、考試費(fèi)用
根據(jù)省物價(jià)局、財(cái)政廳文件(皖價(jià)費(fèi)〔2009〕118號(hào))規(guī)定，筆試費(fèi)每人每科45元，進(jìn)入面試的考生須再交面試費(fèi)每人80元，在領(lǐng)取面試通知單時(shí)繳納。
(三)筆試與面試
1、筆試(滿分100分)
筆試科目為《公共基礎(chǔ)知識(shí)》和《專業(yè)知識(shí)》。滿分各為100分，分別按4:6合成筆試總成績?！豆不A(chǔ)知識(shí)》的主要內(nèi)容：常識(shí)、判斷推理、寫作、計(jì)算機(jī)基礎(chǔ)知識(shí)?！秾I(yè)知識(shí)》的主要內(nèi)容見附件1。
筆試時(shí)間2012年12月15日，具體時(shí)間、地點(diǎn)見準(zhǔn)考證。
對符合加分條件下“服務(wù)基層項(xiàng)目”人員(“大學(xué)生村官”、“特崗教師”、“三支一扶”人員、服務(wù)西部志愿者的大學(xué)生)，按規(guī)定程序?qū)徍斯緹o異議后，每門筆試科目成績增加2分。
為確保新進(jìn)人員基本素質(zhì)，設(shè)定筆試成績合格分?jǐn)?shù)線，即，筆試總成績不低于60分，且《公共基礎(chǔ)知識(shí)》、《專業(yè)知識(shí)》兩科成績均不低于50分。否則，不得進(jìn)入面試。
2、面試(滿分100分)
⑴依據(jù)筆試總成績從高到低按招聘崗位計(jì)劃數(shù)1∶3的比例確定面試對象，若最后一名有多人成績相同，則一并進(jìn)入面試。