一、單位簡介
以信息數(shù)字化為主要管理手段，為人民群眾提供保障性住房管理和經(jīng)營服務(wù)；負(fù)責(zé)對全市的保障性住房、直管公房的產(chǎn)權(quán)經(jīng)營、拆遷賠還和綜合管理，承擔(dān)危舊房改造及接受拆遷任務(wù)；負(fù)責(zé)對全市保障性住房的申請、審核、分配、儲(chǔ)備、調(diào)劑、查詢、統(tǒng)計(jì)、分析、檔案等一系列管理工作，并協(xié)調(diào)和指導(dǎo)各縣區(qū)住房保障信息化平臺(tái)建設(shè)；負(fù)責(zé)協(xié)調(diào)企業(yè)自建房的建設(shè)。
二、招聘崗位名稱、人數(shù)、專業(yè)及資格條件
（一）應(yīng)聘人員需具備的基本條件
1、具有中華人民共和國國籍；
2、遵守憲法和法律；
3、具有良好的品行；
4、具有崗位所需的學(xué)歷、專業(yè)或技能條件；
5、適應(yīng)崗位要求的身體條件；
6、具有崗位所需要的其他條件。
（二）招聘崗位及條件
1、程序員：3-4名，男女不限
（1）工作職責(zé)
①從事B/S結(jié)構(gòu)的.Net軟件項(xiàng)目或大型網(wǎng)站的設(shè)計(jì)與開發(fā)工作；
②根據(jù)需求分析文檔進(jìn)行功能設(shè)計(jì)；
③按照功能設(shè)計(jì)進(jìn)行編碼實(shí)現(xiàn)，并自查；
④進(jìn)行功能開發(fā)及應(yīng)用系統(tǒng)搭建及錯(cuò)誤修改；
⑤協(xié)助技術(shù)主管對功能平臺(tái)進(jìn)行升級(jí)完善。
（2）崗位要求
①大專以上學(xué)歷，計(jì)算機(jī)或相關(guān)專業(yè)畢業(yè)；
②熟悉ASP.NET并能夠進(jìn)行相關(guān)開發(fā)；
③熟悉數(shù)據(jù)庫技術(shù)(SqlServer, oracle等，至少會(huì)一種)；
④了解一定的網(wǎng)頁前端技術(shù)(HTML，CSS，JavaScript)；
⑤了解AJAX，MVC，JQuery等常用編程技術(shù),有實(shí)踐項(xiàng)目經(jīng)驗(yàn)者,優(yōu)先考慮；
⑥具備較強(qiáng)的自學(xué)能力與溝能能力。
2、平面設(shè)計(jì)美工員：1-2名，男女不限
（1）工作職責(zé)
①根據(jù)提供的材料和項(xiàng)目要求負(fù)責(zé)網(wǎng)站頁面設(shè)計(jì)及相關(guān)美術(shù)工作；
②設(shè)計(jì)單品展示頁、活動(dòng)頁；
③網(wǎng)站相關(guān)的頁面設(shè)計(jì)及活動(dòng)專題與線上廣告設(shè)計(jì)工作。
（2）崗位要求
①優(yōu)秀的審美力，扎實(shí)的美術(shù)功底，強(qiáng)烈的創(chuàng)新意識(shí)；
②對色彩構(gòu)圖等元素敏感.有獨(dú)特的創(chuàng)意具備獨(dú)立平面設(shè)計(jì)能力；
③出色的專題設(shè)計(jì)能力。專題設(shè)計(jì)風(fēng)格不拘一格能根據(jù)專題內(nèi)容把控設(shè)計(jì)風(fēng)格；
④熟悉Photoshop、illustrator、Flash等專業(yè)軟件；
⑤對用戶體驗(yàn)、交互操作流程、及用戶需求有深入理解；
⑥要求有相關(guān)作品。
3、flash程序員：1名，男女不限
（1）工作職責(zé)
①負(fù)責(zé)網(wǎng)站、平臺(tái)網(wǎng)站、專題網(wǎng)站Flash相關(guān)需求的設(shè)計(jì)制作；
②宣傳用動(dòng)畫設(shè)計(jì)；
③營銷廣告（Flash廣告）設(shè)計(jì)及制作。
（2）崗位要求
①有較強(qiáng)的美術(shù)功底，具有很強(qiáng)的審美觀念及豐富的創(chuàng)意；
②熟悉flash設(shè)計(jì)及開發(fā)，熟練掌握ActionScript3.0面向?qū)ο缶幊蹋?BR> ③有Flex開發(fā)經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。
三、報(bào)名方式及報(bào)名時(shí)間
1、報(bào)名方式：請個(gè)人下載填寫《報(bào)名登記表》后發(fā)至電子郵箱：2601936523@qq.com
2、報(bào)名時(shí)間：2012年9月6日－2012年9月21日
附件： 《報(bào)名登記表》.doc
四、招聘紀(jì)律
應(yīng)聘人員有下列情形之一的，取消應(yīng)聘資格，已受聘人員解除聘用合同：
1、偽造、涂改證件、證明，或以其他不正當(dāng)手段獲得應(yīng)聘資格的；
2、在考核過程中作弊的；
3、其他違反招聘有關(guān)規(guī)定的行為。
以信息數(shù)字化為主要管理手段，為人民群眾提供保障性住房管理和經(jīng)營服務(wù)；負(fù)責(zé)對全市的保障性住房、直管公房的產(chǎn)權(quán)經(jīng)營、拆遷賠還和綜合管理，承擔(dān)危舊房改造及接受拆遷任務(wù)；負(fù)責(zé)對全市保障性住房的申請、審核、分配、儲(chǔ)備、調(diào)劑、查詢、統(tǒng)計(jì)、分析、檔案等一系列管理工作，并協(xié)調(diào)和指導(dǎo)各縣區(qū)住房保障信息化平臺(tái)建設(shè)；負(fù)責(zé)協(xié)調(diào)企業(yè)自建房的建設(shè)。
二、招聘崗位名稱、人數(shù)、專業(yè)及資格條件
（一）應(yīng)聘人員需具備的基本條件
1、具有中華人民共和國國籍；
2、遵守憲法和法律；
3、具有良好的品行；
4、具有崗位所需的學(xué)歷、專業(yè)或技能條件；
5、適應(yīng)崗位要求的身體條件；
6、具有崗位所需要的其他條件。
（二）招聘崗位及條件
1、程序員：3-4名，男女不限
（1）工作職責(zé)
①從事B/S結(jié)構(gòu)的.Net軟件項(xiàng)目或大型網(wǎng)站的設(shè)計(jì)與開發(fā)工作；
②根據(jù)需求分析文檔進(jìn)行功能設(shè)計(jì)；
③按照功能設(shè)計(jì)進(jìn)行編碼實(shí)現(xiàn)，并自查；
④進(jìn)行功能開發(fā)及應(yīng)用系統(tǒng)搭建及錯(cuò)誤修改；
⑤協(xié)助技術(shù)主管對功能平臺(tái)進(jìn)行升級(jí)完善。
（2）崗位要求
①大專以上學(xué)歷，計(jì)算機(jī)或相關(guān)專業(yè)畢業(yè)；
②熟悉ASP.NET并能夠進(jìn)行相關(guān)開發(fā)；
③熟悉數(shù)據(jù)庫技術(shù)(SqlServer, oracle等，至少會(huì)一種)；
④了解一定的網(wǎng)頁前端技術(shù)(HTML，CSS，JavaScript)；
⑤了解AJAX，MVC，JQuery等常用編程技術(shù),有實(shí)踐項(xiàng)目經(jīng)驗(yàn)者,優(yōu)先考慮；
⑥具備較強(qiáng)的自學(xué)能力與溝能能力。
2、平面設(shè)計(jì)美工員：1-2名，男女不限
（1）工作職責(zé)
①根據(jù)提供的材料和項(xiàng)目要求負(fù)責(zé)網(wǎng)站頁面設(shè)計(jì)及相關(guān)美術(shù)工作；
②設(shè)計(jì)單品展示頁、活動(dòng)頁；
③網(wǎng)站相關(guān)的頁面設(shè)計(jì)及活動(dòng)專題與線上廣告設(shè)計(jì)工作。
（2）崗位要求
①優(yōu)秀的審美力，扎實(shí)的美術(shù)功底，強(qiáng)烈的創(chuàng)新意識(shí)；
②對色彩構(gòu)圖等元素敏感.有獨(dú)特的創(chuàng)意具備獨(dú)立平面設(shè)計(jì)能力；
③出色的專題設(shè)計(jì)能力。專題設(shè)計(jì)風(fēng)格不拘一格能根據(jù)專題內(nèi)容把控設(shè)計(jì)風(fēng)格；
④熟悉Photoshop、illustrator、Flash等專業(yè)軟件；
⑤對用戶體驗(yàn)、交互操作流程、及用戶需求有深入理解；
⑥要求有相關(guān)作品。
3、flash程序員：1名，男女不限
（1）工作職責(zé)
①負(fù)責(zé)網(wǎng)站、平臺(tái)網(wǎng)站、專題網(wǎng)站Flash相關(guān)需求的設(shè)計(jì)制作；
②宣傳用動(dòng)畫設(shè)計(jì)；
③營銷廣告（Flash廣告）設(shè)計(jì)及制作。
（2）崗位要求
①有較強(qiáng)的美術(shù)功底，具有很強(qiáng)的審美觀念及豐富的創(chuàng)意；
②熟悉flash設(shè)計(jì)及開發(fā)，熟練掌握ActionScript3.0面向?qū)ο缶幊蹋?BR> ③有Flex開發(fā)經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。
三、報(bào)名方式及報(bào)名時(shí)間
1、報(bào)名方式：請個(gè)人下載填寫《報(bào)名登記表》后發(fā)至電子郵箱：2601936523@qq.com
2、報(bào)名時(shí)間：2012年9月6日－2012年9月21日
附件： 《報(bào)名登記表》.doc
四、招聘紀(jì)律
應(yīng)聘人員有下列情形之一的，取消應(yīng)聘資格，已受聘人員解除聘用合同：
1、偽造、涂改證件、證明，或以其他不正當(dāng)手段獲得應(yīng)聘資格的；
2、在考核過程中作弊的；
3、其他違反招聘有關(guān)規(guī)定的行為。