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職業(yè)病危害應急救援與管理制度內容 職業(yè)病危害應急救援預案與管理制度篇一
1.目的
為增強公司職業(yè)病應急救援管理，及時處置重大職業(yè)病危害，最大限度保障職工權益，特編制此制度。
2.適用范圍
公司發(fā)生重大職業(yè)病危害時應急救援與管理適用此制度。
3.編制依據(jù)
《中華人民共和國
安全
生產法》、《中華人民共和國職業(yè)病防治法》、《生產經營單位安全生產事故應急源編制導則》以及國家、企業(yè)等相關管理規(guī)定。
4.
專業(yè)
術語
職業(yè)病危害：指對從事職業(yè)活動的勞動者可能導致職業(yè)病的各種危害。 職業(yè)病危害因素：包括職業(yè)活動中存在的各種有害的化學、物理、生物因素，以及在作業(yè)過程中產生的
其他
職業(yè)有害因素。
5.職責
5.1 公司總經理對公司職業(yè)病管理負主要責任。
5.2 公司安全生產委員會全面管理公司職業(yè)病防治工作。
5.3 公司安環(huán)處為職業(yè)病防治工作的'執(zhí)行部門，全面負責現(xiàn)場職業(yè)病危害應急救援管理工作；負責職業(yè)病應急物資管理、維護保養(yǎng)工作監(jiān)督。
5.4 工會全面監(jiān)督公司職業(yè)病防治工作，并對職業(yè)病危害應急救援與管理全面監(jiān)督。
5.5 各部門以及各分公司負責配合安環(huán)處對職工進行職業(yè)病應急救援培訓，應急物資使用等工作。
5.6 公司商貿部負責對職業(yè)病防治、預防、以及應急救援所需物資進行采購。
5.7 公司財務部對職業(yè)病危害應急救援與管理所需費用進行支付。
6.應急管理對主要職業(yè)危害場所，編制相應應急預案，并定期組織演
練，確保發(fā)生職業(yè)危害時，作業(yè)人員可正確處置職業(yè)病應急事故。
7.工作要求
7.1 培訓
公司安全環(huán)保部依據(jù)安全培訓管理制度，對上述崗位職工進行職業(yè)病應急救援工作培訓。
7.2 應急救援
7.2.1 應急救援原則：先救人再救物。
7.2.2 發(fā)生職業(yè)病事故時，公司依據(jù)應急救援管理制度，對職業(yè)病事故進行救援。
7.2.3 職業(yè)病事故應急救援時，各救援人員在保證自身職業(yè)健康安全情況下，去參與救援，嚴禁無防護措施參與救援。
7.3 職業(yè)病應急救援管理
7.3.1 在發(fā)生職業(yè)病應急事故時，各分公司應及時上報公司安全生產委員會；
7.3.2 公司安全生產委員會及時依據(jù)事故上報程序，進行上報。
7.3.3發(fā)生職業(yè)病應急事故時，應及時調整生產工藝或封存物料，并安排人員進行啟動事故通風裝置，確保降低作業(yè)環(huán)境職業(yè)危害因素。
8.監(jiān)督與處罰
8.1 對隨意動用應急物資的，公司納入安全績效考核，進行處罰。
8.2 安環(huán)處監(jiān)督公司對安全防護設施的維護保養(yǎng)，未進行定期維護保養(yǎng)的，納入安全績效考核，進行處罰。
8.3 安全環(huán)保部依據(jù)職業(yè)防護標準，進行配發(fā)職業(yè)防護用品，個人未進行正確佩戴的，納入安全績效考核，進行處罰。
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為增強公司職業(yè)病應急救援管理，及時處置重大職業(yè)病危害，最大限度保障職工權益，特編制此制度。
2.適用范圍
公司發(fā)生重大職業(yè)病危害時應急救援與管理適用此制度。
3.編制依據(jù)
《中華人民共和國
安全
生產法》、《中華人民共和國職業(yè)病防治法》、《生產經營單位安全生產事故應急源編制導則》以及國家、企業(yè)等相關管理規(guī)定。
4.
專業(yè)
術語
職業(yè)病危害：指對從事職業(yè)活動的勞動者可能導致職業(yè)病的各種危害。 職業(yè)病危害因素：包括職業(yè)活動中存在的各種有害的化學、物理、生物因素，以及在作業(yè)過程中產生的
其他
職業(yè)有害因素。
5.職責
5.1 公司總經理對公司職業(yè)病管理負主要責任。
5.2 公司安全生產委員會全面管理公司職業(yè)病防治工作。
5.3 公司安環(huán)處為職業(yè)病防治工作的'執(zhí)行部門，全面負責現(xiàn)場職業(yè)病危害應急救援管理工作；負責職業(yè)病應急物資管理、維護保養(yǎng)工作監(jiān)督。
5.4 工會全面監(jiān)督公司職業(yè)病防治工作，并對職業(yè)病危害應急救援與管理全面監(jiān)督。
5.5 各部門以及各分公司負責配合安環(huán)處對職工進行職業(yè)病應急救援培訓，應急物資使用等工作。
5.6 公司商貿部負責對職業(yè)病防治、預防、以及應急救援所需物資進行采購。
5.7 公司財務部對職業(yè)病危害應急救援與管理所需費用進行支付。
6.應急管理對主要職業(yè)危害場所，編制相應應急預案，并定期組織演
練，確保發(fā)生職業(yè)危害時，作業(yè)人員可正確處置職業(yè)病應急事故。
7.工作要求
7.1 培訓
公司安全環(huán)保部依據(jù)安全培訓管理制度，對上述崗位職工進行職業(yè)病應急救援工作培訓。
7.2 應急救援
7.2.1 應急救援原則：先救人再救物。
7.2.2 發(fā)生職業(yè)病事故時，公司依據(jù)應急救援管理制度，對職業(yè)病事故進行救援。
7.2.3 職業(yè)病事故應急救援時，各救援人員在保證自身職業(yè)健康安全情況下，去參與救援，嚴禁無防護措施參與救援。
7.3 職業(yè)病應急救援管理
7.3.1 在發(fā)生職業(yè)病應急事故時，各分公司應及時上報公司安全生產委員會；
7.3.2 公司安全生產委員會及時依據(jù)事故上報程序，進行上報。
7.3.3發(fā)生職業(yè)病應急事故時，應及時調整生產工藝或封存物料，并安排人員進行啟動事故通風裝置，確保降低作業(yè)環(huán)境職業(yè)危害因素。
8.監(jiān)督與處罰
8.1 對隨意動用應急物資的，公司納入安全績效考核，進行處罰。
8.2 安環(huán)處監(jiān)督公司對安全防護設施的維護保養(yǎng)，未進行定期維護保養(yǎng)的，納入安全績效考核，進行處罰。
8.3 安全環(huán)保部依據(jù)職業(yè)防護標準，進行配發(fā)職業(yè)防護用品，個人未進行正確佩戴的，納入安全績效考核，進行處罰。
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