這篇關于2013年湖北省全省農(nóng)村義務教育學校教師招聘預告，是特地為大家整理的，希望對大家有所幫助！
2013年度全省農(nóng)村義務教育學校教師招聘工作已啟動，經(jīng)縣人民政府同意，省教育廳、省人社廳、省編辦批準，秭歸縣擬招錄一批農(nóng)村義務教育學校教師。根據(jù)《省人民政府關于創(chuàng)新農(nóng)村中小學教師隊伍建設機制的意見》（鄂政發(fā)[2012]30號）精神，新招聘教師實行"國標、省考、縣聘、校用"的管理制度。新錄用教師實行年薪（目前為3.5萬元）制，資金由省級財政負擔。新錄用教師在農(nóng)村義務教育學校工作期間，享受當?shù)赝惤處煹挠嘘P社保和福利待遇。
熱忱歡迎縣內(nèi)外應、往屆大學畢業(yè)生報考。有意報考者請關注湖北教育考試網(wǎng)（http://www.hbea.edu.cn/）。
咨詢單位：秭歸縣教育局教師管理股
聯(lián)系電話：0717-2887079 0717-2884518
信息來源：http://www.zigui.gov.cn/2013-02/01/cms608702article.shtml
相關資料：
問：新錄用教師招錄報名條件有哪些？
答：1．思想政治素質(zhì)好，擁護黨的路線方針政策，具有全心全意為人民服務的宗旨意識；
2．有理想、有追求、責任感強，志愿到農(nóng)村鄉(xiāng)鎮(zhèn)學校任教，愛崗敬業(yè)，樂于奉獻；
3．學習成績優(yōu)良，具有符合教師崗位專業(yè)能力，有較好的表達能力和較強的綜合素質(zhì)；
4．身心健康，適應鄉(xiāng)鎮(zhèn)學校工作需要；
5．持有相應學段教師資格證書；
6．具有大學本科及以上學歷（獲得學歷、學位）；
7．年齡在30周歲以下（即1982年6月1日以后出生）；
有下列情況之一的不受理報考：
1．曾因犯罪受過刑事處罰的；
2．曾被開除公職的；
3．法律、法規(guī)、規(guī)章規(guī)定可不受理報考的人員。
問：新錄用教師招錄對象包括哪些？
答：資教生（含特崗生）、應屆或往屆大學本科畢業(yè)生。包含以下三類：在崗的未入編的符合條件的資教生、特崗生；往屆普通高校符合條件的本科畢業(yè)生；應屆普通高校符合條件的本科畢業(yè)生。
問：有哪些考點可供考生報考？
答：教師筆試招錄考試在各個市州均設立考點。在省外工作和學習并持省外戶籍的考生網(wǎng)報時考點一律選擇武漢市；在我省工作（學習、居?。┑氖⊥鈶艏忌约氨臼艏忌?，網(wǎng)報選擇考點時，可按工作（學習、居住）所屬地選擇考點。一個考生只能報考一個崗位。
問：報考崗位能否調(diào)劑？
答：在報名時，填報服從崗位調(diào)劑的，在其申報的崗位報名人數(shù)過多，而其它崗位人員不足時，將與本人進行協(xié)商，進行調(diào)劑。咨詢電話：027-68880291、68880274。
問：考生可以報考哪些科目？
答：小學分為（8科）：語文、數(shù)學、科學、英語、思想品德、音樂、體育、美術。初中分為（13科）：語文、數(shù)學、英語、思想品德（政治）、歷史、地理、物理、化學、生物、音樂、體育與健康、美術、信息技術?！毒C合知識》科目不分學段學科，所有考生使用同一套試卷；《教育教學專業(yè)知識》科目將按照小學、初中兩個學段21個學科分別命題，開考學科與招錄教師學科分類相一致。
問：筆試考什么？
答：筆試分為兩個科目，科目一為《綜合知識》，科目二為《教育教學專業(yè)知識》?！毒C合知識》主要考查考生從事教師職業(yè)所應具備的基本知識素養(yǎng)，內(nèi)容包括政治、經(jīng)濟、法律、科技、歷史、時事政治、英語、計算機等方面的知識，同時考察考生的觀察分析、邏輯思維、語言理解、綜合協(xié)調(diào)、競爭發(fā)展能力和心理素質(zhì)。考試題型全部采用客觀題（如：選擇題或判斷題）。《教育教學專業(yè)知識》主要考查考生勝任學科教學所必須具備的基本專業(yè)知識與技能，主要內(nèi)容為：教學論與學科教學法、分析和解決教育教學實際問題的基本技能、普通高校相關本科專業(yè)基礎課程范圍內(nèi)的基本知識。考試題型由客觀題和主觀題組成，各學科將根據(jù)具體學科特點和要求確定相應題型。
問：筆試成績怎樣計算？
答：教育教學專業(yè)知識、綜合知識比重7：3，即教育教學專業(yè)知識科目占70%，綜合知識科目占30%。問：面試怎樣考察？答：面試重在測試教育教學能力，考察應聘人員的專業(yè)素質(zhì)和課堂教學能力，必須以講課（或說課）的方式進行。問：綜合成績怎么計算？答：考生的總成績?yōu)楣P試成績×40%+面試成績×60%。
問：資格審查需要準備哪些材料？
答：入圍面試考生提供相應材料原件及復印件參加面試資格審查。具體材料如下：筆試準考證、身份證、學歷證書、學位證書、與筆試準考證相同的照片2張以及招聘崗位所要求的其他資料。2012年應屆畢業(yè)生暫未取得學歷證書、學位證書的，應提供高校出具的證明。
問：新錄用教師享受哪些待遇？
答：新錄用教師實行年薪制。到執(zhí)行艱苦邊遠地區(qū)津貼地方義務教育學校任教的，每人每年3.5萬元；到其他地區(qū)任教的，每人每年3萬元。年薪按績效考核情況發(fā)放，并根據(jù)經(jīng)濟社會發(fā)展水平適時調(diào)增。所需資金全部由省財政負擔。新錄用教師使用的事業(yè)編制，由省機構編制部門會同省教育行政部門，根據(jù)各縣（市、區(qū)）農(nóng)村義務教育學校自然減員等因素空編的情況統(tǒng)籌安排。
問：如何對新錄用教師進行考核管理？
答：縣級教育行政部門負責新錄用教師的管理工作，組織對其進行績效考核。具體考核工作由學校按照規(guī)定的程序組織實施。
問：新錄用教師可以在城區(qū)工作嗎？
答：新錄用教師一律安排在農(nóng)村鄉(xiāng)鎮(zhèn)（村）學校任教，可在縣域內(nèi)農(nóng)村鄉(xiāng)鎮(zhèn)學校之間流動。但其因被解聘、辭退或其它原因離開農(nóng)村義務教育學校教育教學崗位的（包括到縣城義務教育學校），其年薪、編制等待遇隨即終止。
問：新錄用教師不適合在鄉(xiāng)鎮(zhèn)學校任教怎樣退出？
答：建立退出機制，讓不適合在鄉(xiāng)鎮(zhèn)學校任教的新錄用教師適時退出，確保新錄用教師隊伍的精干、高效與活力。對連續(xù)兩年考核不合格的，予以解聘；對于不符合教師資格定期注冊條件的，不予注冊；對于違反《教師法》和有關法律法規(guī)的，依法予以辭退。